Отзывы о компании

Отрицательные стороны:
Работаешь тут по совести, тащишь этот объект на себе целыми днями, а в итоге получаешь плевок в лицо и пустой кошелек. Наша компания ООО ЕвроСинергия зашла на подряд по благоустройству территории детского лагеря Ган Исроэль в Истринском районе. Место вроде благородное, детское, но заказчик в лице религиозной организации Московская Марьинорощинская еврейская община повел себя просто отвратительно. Мы пахали на площадке, старались всё сделать нормально, но этим товарищам вечно всё не так. Сначала они крутили носом, устраивали цирк с бумагами, а потом вообще привели каких-то карманных экспертов, которые нарисовали в заключении ...

Отрицательные стороны:
Просто накипело! Наша компания ООО СУ № 112 заключила с этими товарищами договор на возведение дошкольной образовательной организации в Коммунарке. Объект важный, социальный, детский сад на двести двадцать мест, а эти деятели из НТУ Центр развития и освоения технологий переработки вторичных ресурсов только и смогли, что забрать огромный аванс на сумму более одиннадцати миллионов руб. и благополучно испариться. Никаких нормальных работ мы так и не увидели, сроки сорвали полностью еще в середине двадцать третьего года. Когда договор закономерно расторгли через электронный документооборот, эти товарищи даже не подумали вернуть деньги. Более ...

Отрицательные стороны:
Работаю у Тамары Ивановны уже не первый год, отвечаю за порядок на базе и хозяйственные вопросы, поэтому всю эту грязь с соседями наблюдал от начала и до конца. Наш склад на Красного Октября 2Б всегда работал спокойно, пока эти дельцы из ПК Техсервис не решили, что им законы не писаны и они тут главные хозяева. Сначала прибежали, улыбались, на словах рассказывали про какую-то аккуратную «воздушку», уговорили хозяйку подписать эскиз. Тамара Ивановна — человек пожилой, поверила им на слово, а они просто пользуются чужой доверчивостью! В итоге вместо обещаний подогнали технику ...

Отрицательные стороны:
Впечатление от организации крайне негативное. условия сильно зависят от конкретного подразделения, экономический отдел демонстрирует наихудшие практики. Здесь наблюдаются тотальный следящий контроль, постоянное психологическое давление, придирки и двойные стандарты. Руководство занимается обесцениванием результатов работы и нарушением личных границ. Замечания выносят даже за короткое отсутствие или задержки возле лифтов. Рабочая атмосфера напоминает шумную коммунальную квартиру. Одним сотрудникам разрешено громко обсуждать личные темы, пока других упрекают за рабочие звонки. Финансовые обещания не выполняются, оклад остается низким без перспектив индексации. Организация ценит беспрекословную покорность, а не навыки, поэтому текучка кадров вполне закономерна.
Положительные стороны:
Единственный плюс этой работы заключается в глубоком чувстве облегчения после оформления расчета.

Отрицательные стороны:
Анализируя то, чем завершился этот опыт, необходимо упомянуть и проблемные стороны трудового процесса. Народу на производстве трудится очень много, из-за чего неизбежно возникает избыточная бюрократия на каждом шагу. Необходимость согласовывать любые действия через многочисленные инстанции существенно замедляет работу. При этом уровень базовых окладов рядовых работников мог бы быть более соответствующим тяжести производственных условий.
Положительные стороны:
Поскольку организация работает на рынке уже больше полутора веков, здесь строго соблюдают трудовое законодательство. Кроме того, масштаб производства обеспечивает постоянную занятость и понятные перспективы для квалифицированных специалистов.

Положительные стороны:
Когда только устроилась сюда, были жесткие авралы. Приходилось буквально за троих пахать. Раньше тут реально выжимали людей по полной. Потом контору перестроили, и стало намного лучше. Ввели нормальных тимлидов. Они теперь смотрят за нагрузкой, а не просто так в чатиках отсиживаются. Контора вообще на рынке уже больше двадцати лет, так что процессы выровнять смогли. Задачи распределили нормально. Никто никого не отжимает и расходным материалом не считает. Переработки если и бывают, то только разово под дедлайн. Коллектив хороший, работать стало спокойно.
Отрицательные стороны:
случаются сильные завалы по работе.

Отрицательные стороны:
Работаю в транспортной компании Сияние ТК и хочу честно поделиться впечатлениями от «сотрудничества» с ООО КМКР-Дистрибьюшен. Если вы логист, перевозчик или экспедитор — бегите от них подальше! Ситуация просто возмутительная. С весенне-летнего периода мы организовали и полностью выполнили для них кучу рейсов по доставке грузов автотранспортом. Все машины приехали вовремя, груз сдан в идеале, все накладные и документы подписаны без единой претензии. Но когда дошло до финансового расчета, начинается самый натуральный цирк. В общей сложности они накатали услуг более чем на 3 600 000 руб., а закрывать счета в полном ...

Отрицательные стороны:
Работаю в муниципальном учреждении «Служба городского хозяйства» города Кингисеппа Ленинградской области, и наше сотрудничество с подрядчиком ООО «СПК» — это просто какой-то кошмар и бесконечная головная боль. Заключили мы с ними в середине 2024 года муниципальный контракт на строительство важного для жителей тротуара на улице Героя Графова в микрорайоне Южный. Выделили приличные бюджетные средства, договорились обо всех сроках — по плану работы нужно было закончить всего за девяносто дней. Но эти горе-строители сразу же сели в лужу и даже не соизволили вовремя приступить к делу. Мы шли им навстречу, бесконечно ...

Отрицательные стороны:
В сравнении с началом работы финал оказался полным трешем. нормального трудоустройства по книжке ты тут не дождешься. Вместо этого людей поголовно заставляют оформлять статус ИП. Нагрузка дикая, темп бешеный, а отношение к сотрудникам максимально скотское. Могут уволить прямо день в день без предупреждения, особенно любят делать это сразу после отпуска, чтобы не платить отпускные. Зарплату задерживают постоянно, отзывы в сети подчищают, а руководство ведет себя неадекватно. Атмосфера в коллективе душная и токсичная, так что стабильности тут точно не найдешь.
Положительные стороны:
Поначалу казалось, что контора просто пушка, особенно на фоне других организаторов деловых саммитов и конференций. Масштаб мероприятий огромный, проекты реально интересные, и прокачать свои скиллы в такой движухе можно было по полной программе.

Отрицательные стороны:
занимаются паломническими турами уже не первый год, но порядка никакого. Хозяйка заведения вечно отсутствует, найти её невозможно. Оплата труда полностью построена на процентах от бесконечных телефонных обзвонов граждан. Требуют с работников по полной программе, будто сидишь на окладе, а в конце месяца денег не платят вовсе. Вся эта атмосфера напоминает какой-то полуразвод для доверчивых людей. Сижу теперь в полном недоумении и даже не знаю, как такое могло произойти со мной на старости лет
Положительные стороны:
Думал, будет польза людям и интересная деятельность.