Поиск отзывов
Результаты поиска
ООО "Порт Мечел-Темрюк"
Отрицательные стороны
Полностью согласен с комментариями о недобросовестности компании, как участника рынка. Услугу/товар получили и начинаются "качели" с оплатой. Разрешение вопроса о погашении кредиторской задолженности в досудебном порядке, пустая трата времени. Сразу только в суд! Коллектив отвратительный (гнилой), точнее сказать его просто нет! "гл. инженер" ("господин" [Р.] [В.] с.) гремучая смесь амбиций и некомпетентности. У данного "руководителя" инженерной службы напрочь отсутствуют коммуникативные навыки (способности)! Как итог большая текучесть инженерных кадров! В большинстве своем гораздо грамотнее и порядочнее его ! Службы механизации и энергоснабжения, просто поставил на колени! Куда смотрит руководство компании не понятно! Перегрузочная техника в ужаснейшем состоянии! Работа инженерных служб, благодаря ему разрозненная! Отсутствует слаженность действий! Бардак в документах! Если чувствует, что подчиненный немного компетентнее его, начинает его тупо съедать! Ну и конечно же, завсегдатые "работницы" : гл. бухгалтер ("госпожа" [Ч.] н.); вед. экономист ("госпожа" [Б.] т.); нач. ахо ("госпожа" Эртман ..) возомнившие о себе непонятно что и кого! По принципу, как мы скажем так и будет! Такой "женской" злобы и недоброжелательности, причем к каждому новому сотруднику и с первых дней работы, я еще нигде не встречал! Такое впечатление, что они обиженные жизнью! Чтобы спокойно и мирно разрешить какой нибудь рабочий вопрос это не про них! Обязателен скандал! И есть еще одно мурло [Ш.] м.в. ("Нач". фин. эконом. отдела"). Просто мурло невоспитанное, да и некомпетентное. Такой же скандалист, как и вышеупомянутые. Понятие деловая этика, для него незнакомо, просто быдло! Резюме: Прежде, чем идти трудоустраиваться в ооо "Порт Мечел Темрюк", очень хорошо подумайте! Не советую!
Положительные стороны
---
Сочи
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Похожие отзывы
Положительные стороны:
Хорошее качество окон и дверей Подробнее>>
Какой-то сотрудник Мечел-Кокс:
Отрицательные стороны:
1. Не компетентное руководство. Начальник цеха глуп, по производственным вопросам не может решить элементарного, скользко уходит от разговорах. Его больше интересуют окурки в цехах и нечищеный снег на улице. Летом заставляют поливать саженцы деревьев каждый день (то ли от тупости, то ли стебутся над персоналом). 2. Постоянные угрозы и шантаж, чтобы держать персонал в страхе. Так видимо проще управлять, когда люди боятся потерять часть зарплаты или работу. 3. Нет возможности карьерного ро...ста. На повышение идут друзья и родственники руководителей. 4. Обман при начислении различных доплат, и практически всегда есть на это глупое наивное объяснение, так сказать на дурачка. Профсоюз не поможет, в него вообще лучше не вступать, потом очень трудно из него выйти, вплоть до скандала доходит дело (опять шантаж и угрозы). 5. Тяжело добираться до работы. Проблемы с транспортом. Можно пешком по заводу (примерно 20 минут пешком), по не чищеным дорожкам, через ж/д пути по разбитому пешеходному мосту. Но перед этим предстоит пройти КПП, где каждый в лице охраны потенциальный *xxxxx* или алкоголик или что-то в этом роде. 6. Рабочих не считают за людей, считают единым стадом, которое за лишнюю копейку пойдет на всё. Вынуждают остаться после Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в ООО "Угольный морской порт Шахтёрск". Это порт на Сахалине, через который ВГК уголь грузит. Скажу сразу, работа тут тяжелая. Порт есть порт, это физический труд, бывают разные условия – погода, пыль угольная. Но ты понимаешь, куда идешь, и самое главное – за эту работу ДОСТОЙНО платят!
Зарплата приходит вовремя, четко, день в день. Никаких задержек, никаких обманов. Сколько заработал – всё твое. За такую тяжелую работу платят очень хорошо. Это мотивирует и дает понять, что твой труд реально...
Отрицательные стороны:
Ну, есть там кое-какие мелочи, конечно. Не то чтобы прям недостатки, скорее рабочие моменты. Но они такие незначительные, что даже стыдно о них говорить. По сравнению с плюсами это вообще ничто.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В описании вакансии всё так красиво, но реально совсем не так. Не такие условия, не такая зп, не соблюдается трудовое законодательство. 1500 рабочих чатов, где тебя каждые 5 минут будут дергать по любым поводам. Руководство, которое сами не знают что хотят, вчера делай, сегодня не делай. Отношение к людям потребительское, сбегают многие. Странная корпоративная культура. Жополизам все пути открыты, даже бездельникам. В чатике руководство будет писать, какая у них классная команда, но спокойно не заплатят вам. Половина людей работает неофициально. Не ждите майских и новогодних каникул. Собрания в нерабочее время ...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в компании менеджером ж/д 2 года. Пришла работать сюда по своей специфике. Работать здесь нравится, интересно, можно развиваться и взаимодействовать с людьми. Нравится местоположение (рядом с домом) и заработная плата.
Отрицательные стороны:
На мой взгляд, не хватает программы, которая бы экономила время и позволила избежать ошибок.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Стабильная современная компания с возможностью профессионального роста для работника. Заработная плата официальная, выплачивается вовремя. Бонусы за непрерывный стаж работы. Поощряется обучение (проводится за счёт компании). Для работников есть бесплатное питание и проживание.
Порт находится примерно в 60 км. от г....
Отрицательные стороны:
Не выявлено
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
в Государственную инспекцию труда в Тульской области поступило обращение работника ооо «Порт Серпухов», содержащее сведения о невыплате окончательного расчета при увольнении. В соответствии с ч.2 ст. 58 Федерального закона от 31.07.2020 N 248 фз "о государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" Государственной инспекцией труда в Тульской области проведены мероприятия по оценке достоверности содержащихся в обращениях сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям. В результате чего, задолженность перед работником по выплате окончательного расчета была погашена в полном объеме. ...
Подробнее>>
Хороший рабочий коллектив. Оплата вовремя. Подробнее>>
Положительные стороны:
Долго рассматривали разные направления в целом изучили досконально компания ШЕФ ПОРТ после перезагрузки исполняет все свои обязанности \\r\\nвсе что прописано в договоре с новым ООО исполняют пока всем довольны !
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>