Отзыв : Центр обеспечения салонов

Отрицательные стороны:
нет ДМС
Положительные стороны:
Работаю в компании много лет и с удивлением читаю негативные отзывы бывших сотрудников, особенно о руководителе. На мой взгляд, руководитель разумный, адекватный и порядочный человек, с чувством юмора. Хорошую работу видит и ценит, а плохая очевидно никому не нужна. Больше того, за время моей работы он не раз помогал сотрудникам в решении личных проблем, что уже ...

Москва

Отрицательные стороны:
Ерогина, но ее уже уволили.
Положительные стороны:
Очень приятно работать в этой компании, все сотрудники специалисты своего дела, коллектив дружный. Если Вам посчастливилось попасть в команду, Вы сами все поймете. Прекрасное отношение к новеньким, полное сопровождение и адаптация первые дни. Место расположение удобное. Оплата обеда и проезда. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Директор сам себе на уме, инициативу и развитие видит по своему. У ЦПОП были все шансы развиться больше, но давать надо инициативу молодым, но у директора проблемы с коммуникацией со своими сотрудниками. Не представляю даже как сейчас решаются вопросы, ведь единственный способ коммуникации был через Ерогину. Заслуги центра - его сотрудники, если это будет цениться, компания будет развиваться.
Положительные стороны:
Отработал в центре чуть больше пары лет. Считаю, что для начинающего специалиста работа в ЦПОП это неплохая возможность получить опыт работы в данной сфере. Коллектив был отличный, ребята все очень отзывчивые, молодые, вообщем все держались друг друга. Так же отличные ребята в других отделах, юристы, программисты, тестировщики, все ребята профессионалы своего дела. Удивился, когда увидел здесь ...

Москва

Отрицательные стороны:
Заинтересовала работа юристом в данной организации. Откликнулась на вакансию, так как требования не высокие. Меня пригласили на собеседование через сайт hh, конечно же работодатель позвонить соискателю не видит видимо смысла и решил, что безработному надо тратить деньги еще и на звонки. Я приехала в назначенный день на 15 минут раньше. Небольшое здание, внутри атмосфера для меня показалась менее комфортной. В Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По информации от директора проводят оплату обеда и проезда для сотрудников, переработок нет. Это, пожалуй, единственный плюс. Заинтересовала работа юристом в данной организации. Откликнулась на вакансию, так как требования не высокие. Меня пригласили на собеседование через сайт hh, конечно же работодатель позвонить соискателю не видит видимо смысла и решил, что безработному надо тратить деньги еще и на звонки. Я приехала в назначенный день на 15 минут раньше. Небольшое здание, внутри атмосфера для меня показалась менее комфортной. В уборной нет одноразовых полотенец, зато висит одно небольшое полотенце, видимо для всего персонала и рядом авто-сушка для рук. Сначала меня посадили в переговорную, мне было не комфортно, стол был заляпан чужими ладонями. Девушка сразу принесла мне анкету с ручкой и попросила заполнить анкету. Я отказалась от заполнения, так как мне было не приятно находится в помещении. Через пять минут ...

Москва

Отрицательные стороны:
Не советую доверять руководителю отдела экологии. Человек в глаза улыбается, а за спиной говорит всякие гадости. И да, если вы чем-либо не угодили, то "гасить" вас будут только так! Неуместные шутки и абсолютно(на мой взгляд) некомпетентна, как руководитель. Вообщем, будьте осторожнее с ней. Остального коллектива это не касается.
Положительные стороны:
Доброго вечера. Хочется поблагодарить сотрудников организации, а также руководителя- Кокотова Бориса Владленович. Зарплата для начинающего специалиста очень достойная. Плюс очень помогает оплата проезда в виде карты тройки и оплата питания. С зарплатой все хорошо, никто никого не обманывает. Точно скажу, что в данной компании можно научиться многому полезному, что пригодится в вашем карьерном становлении. ...

Москва

Отрицательные стороны:
Могут обмануть с деньгами и не заплатить, что в моём случае так и случилось

Москва

Отрицательные стороны:
Неадекватный директор. Кажется, что он делает все, чтобы затормозить или похоронить все усилия, начинания, энтузиазм. Можно пахать весь месяц, а потом услышать "А что вы, собственно, сделали?". Политика компании направлена на уничижение сотрудников, чтобы они все время чувствовали себя холопами. Виноваты всегда сотрудники, сам директор никогда не бывает ни в чем виноватым, хотя именно он разрушает рабочие процессы своими некомпетентными решениями, нежеланием вникнуть в ситуацию. Текучка кадров ужасная, в некоторых отделах руководители меняются каждый год, а то и чаще. Он - единственный человек в коллективе, который делает эту интересную работу невыносимо стрессовой. И да, если вы увольняетесь - он сделает все, чтобы не выплатить з/п, это также касается и наемных проектных сотрудников. Ему глубоко плевать, что вы отпахали месяц, у вас дети, кредиты и прочее. Вы для него записываетесь в список предателей, покинувших его прекрасную компанию. ...

Москва

Илья:
Отработал в этой компании уже не один год. Из негатива могу только сказать, что работы иногда бывает больше, чем можно ее успеть сделать. Коллектив отличный, руководство - адекватное. Платят чуть выше рынка.Могу порекомендовать всем трудолюбивым соискателям. Халявщикам, вероятно, не сюда.

Санкт-Петербург

Артем:
Отличная компания.Работал в ней 2 года, нужен был опыт, который в ней и получил. Несмотря на то, что в основных проектах компании приходилось лишь помогать (их вели более опытные сотрудники), этого тоже было достаточно.Коллектив и начальство крайне положительные. Все устремлены на результат.Рекомендую! Подробнее>>