Максим:
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Елена ЦЦЦ:
Отрицательные стороны:
Такого смешного собеседования у меня еще не было. Прежде чем секретарь меня провела к Эйчарам, (что меня убило в секретарше так это белая трикотажная фублока, джинсы и !!! О, боже..красные босоножки надетые на колготки) я немного посидела в приемной. Минут 10, за это время они там дружно Ржали, по другому и не скажешь, о чем то о своем. Желание убежать (именно не уйти а убежать!) меня не покидало все времяпрепровождения здесь. Когда я оашла, там сидели 2-е девушки, молодые, явно из какого-то колхоза приехавшие, вы уж извините, но я сразу ценю человека по одежке. Так же как и работодатели оценивают потенциального работника по одежке, я обращаю внимание на менеджера по персоналу. Надеть летнее платье на собеседование это жестко!!! В общем я ушла оттуда как только можно было быстрее. Такого колхоза я еще нигде не встречала. С уважением ;)
Казань, Рашида Вагапова, 3
Подробнее>>
Тимур Фархутдинов:
Год с КГС
2 апреля 2012 года я пришел в КГС.
Это был лучший год в моей жизни.
Именно с этого я хочу начать свой рассказ.
Прошел всего и целый год одновременно. КГС многому научил меня, и я искренне благодарен КГС за это. На обучение нас было десять человек, из десяти осталось только трое: Я, Макс и Игорь Зн. Оглядываясь назад я, понимаю, что каждый из нас вырос как в духовном, так и в профессиональном плане. Время никого не оставило без внимания.
КГС год назад был другим - это была небольшая дружная семья, готовая впустить и воспитать каждого кто решит стать её частью. Нам уделялось колоссальное внимание, в нас вкладывались не жалея времени и сил. Ренат, Катя, Айгуль, Денис, Эдик – это те люди, благодаря, которым мы стали теми кем мы стали. Огромное спасибо всем. Отдельно хочу выразить благодарность Ренату Ханнанову. Ренат - (менеджер отдела продаж) - это исключительный, обладающий огромным багажом знаний человек. Он вдохновит каждого, кто поговорит с ним. Он выдаст бесценные знания и научит применять их в жизни, но сам использует их крайне редко.
КГС
Казань, Рашида Вагапова, 3
Подробнее>>
Ренат Ханнанов:
Отрицательные стороны:
- продажи это продажи... ходить по квартирам продавать людям которые как правило в этом ничего не понимают сложно психологически
- относительно не высокие зарплаты ( имеется виду окладная часть)
-можно попасть к плохому руководителю группы который толком не обучит совет в таком случае просто переждать ... так как такие долго не задерживаются
- Опасность быть уволенным... если вы не даете результат держаться тут за вас никто не будет, если пришли просто зарабатывать 10 тыш в месяц ... ваша карьера не продлится и двух месяцев
- Если говорить о соц пакете... то он полный.. оплачиваются больничные отпуски и т.д. но чего то сверх ожидать не стоит ... никто не заплатит вам за мед комиссию или предложит сходить в корпоративный бассейн =)
- На данный момент отдел продаж сформирован и для роста выше руководителя группы придется постараться
+/- кому как но на корпоративах не пьют
Вообще в целом: люблю КГС .. за позитив и то что научил... но к сожалению развитие мое в этой копании прекратилось ... в связи
Казань, Рашида Вагапова, 3
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
- отдел продаж сформирован, нет карьерного роста
- не всегда понятная система мотивации
- СМ- волонтеры на различных праздниках, акциях и т.д.
-постоянно вызывали в офис(часто просто так посидеть поболтать)
-названивали по 100500 раз и неважно на учебе ты или где то еще, трубку бери иначе "Премии лишу!"
Казань, Рашида Вагапова, 3
Подробнее>>