Поиск отзывов
Результаты поиска
салон мужской одежды Пеплос: не тратьте время хрень
Отрицательные стороны
вакансия продавец консультант появляется с периодичностью 2 3 месяца моя знакомая была там на собес. в 2021 г., когда я собралась идти в 2023, она мне сказала,ЛУЧШЕ не тратить время, что будут говорить одно и то же, что ей, (врать), т.к. она уточняла у людей,которые там были до нее: на собеседовании одна и та администратор, которая чешет, что у них нет текучки, а вакансия появилась связи с отъездом "якобы давно работавшей сотрудницы на пмж в другой регион", а ххх ха, получается эта сотрудница уезжает на пмж постоянно, возвращается и снова уезжает Я сходила, действительно, так все и было та же легенда)))), на вопрос по зарплате не внятно, типа оформление по тк на минималку, а дальше большие премии (не думаю судя по внешнему виду и разговору)))), если хотите сходите, поговорите)))
Положительные стороны
нет
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Похожие отзывы
Интересно,кто набирает персонал?Зашли в магазин,сидят две...не соизволили подойти, спросить чем помочь в выборе, про здравствуйте я вообще молчу.Стоят возле кассы ручки скрестив и осматривают кто как одет.Кому захочется что-то покупать в этом магазине?Я ни ногой больше туда и всем своим знакомым буду рекомендовать обходить ваш магазин и филиалы Подробнее>>
Женщина нарушает "Законодательство Российской Федерации". В организации принимается женщина на мужскую должность работать, в учебном заведении - учиться на мужскую профессию. В больнице даётся годность на это. Это - незаконно. И получается, например: вместо "официантка Мария", - "официант Мария". "Официант" - это мужская должность и профессия. Предполагается мужское имя после слова "официант", например: "официант Андрей". Женщина получает мужской оклад, диплом, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Здравствуйте уважаемые соискатели , хозяин этой палатки очень хитрый,назначает стажировку около 2-7 дней в итоге работаешь как ишак(уборка полов,пыли,глажка)во общем грязная работа!Обещает золотые горы, но в итоге не платит!Зовут Аликпер!!!!!!!!!!!
Королёв
Подробнее>>
- -:
Свободный график работы, НО ТОЛЬКО у управляющего звена!!!! Главный принцип - управляющий никогда не опаздывает (вовремя никогда не приходит). Он приходит только тогда, КОГДА СЧИТАЕТ НУЖНЫМ! Можно прийти на работу немного "под шафе", а может даже и очень. Когда как получится! Это не возбраняется (опять же, только избранные). Можно совершенно не уметь пользоваться ПК, электронной почтой, оргтехникой, но при этом занимать должность управленца. Каждый раз садясь за компьютер, произносить фразу: "Ой, а что это за штучка вылезла?!".
Производить размен денежных купюр на протяжении получаса, периодически забывая сдавать сдачу. Покупатели уходят с восторгом: "Какой ужас!!! Пошли отсюда!!!". Иногда выявляется недостача в кассе. Виновник промолчит, ведь ее можно мило разделить на всех, также как и оплату за некоторые испорченные вещи. Положительные стороны можно перечислять до бесконечности. Если Вас заинтересовала данная перспектива обращайтесь в сеть салонов мужской одежды HENDERSON. Все будут очень рады!!!
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Управляющее звено не способно разрешать спорные ситуации,возникающие среди сотрудников .Своих ошибок не замечают.Обстановка напряженная,кругом сплетни.Управляющая провоцирует на тяжелую атмосферу в коллективе.
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>
Карина:
Отрицательные стороны:
Что могу сказать об этой компании, так это то, что тебя на работе считают рабом. При принятии на работу они не говорят, что на тебя выпадет очень многое: будешь выносить мусор, мыть полы, принимать огромные поставки и еще многое другое. Но самое главное компании на это все равно, они на всем экономят. А качество у них ухудшилось. Ликалы не понятные, на кого они шьют?!У дизайнеров не хватает фантазии все вещи однотипные, уже сами покупатели говорят ( в основно полоска, либо горизонтальная, либо вертикальная ). Им нужно больше прочитать книг и журналов о мужской. Разве такая была классика, в этих вещах нет элегантности. И еще, у меня язык не может повернуться сказать:"Классный магазин!". Я очень сильно разочарована. Качество опустилось очень сильно, такое ощущение что шьют в соседнем здании.
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>
Елена:
Комания хорошая. За счет личных продаж, есть стимул работать и получать за эт хорошие деньги. Удобный график, корпоративная столовая. Коллектив конечно зависит от конкретного магазина, но учитывая уровень конкуренции друзей вы вряд ли найдете.
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>
Аноним:
Я была в шоке, увидев столько негативных отзывов о компании. Видимо, людям, их оставившим, просто крупно не повезло. Хендерсон производит по-настоящему качественный товар, который сейчас редко где встретишь. Продавать сшитые на совесть вещи из натуральных тканей, которые служат годами, - одно удовольствие. С коллективом конкретно повезло: все настроены друг другу очень дружелюбно и относятся с уважением. Если по итогам инвентаризации выявляются недостачи, материальная ответственность ПОЛНОСТЬЮ ложится на управляющего. Где вы такое видели? Зарплату не задерживали ни разу, работу в выходные и праздничные дни оплачивают в двойном размере, отпускают в оплачиваемые учебные отпуска. Да и вообще с зарплатой не обижают. Московский офис создает все условия для комфортной работы, по телефону всегда говорят вежливо и учтиво. Лично мне взамен не в падлу утром вымыть пол и протереть пыль в салоне, в котором я, можно сказать, провожу половину всего своего времени.
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>
Мила:
Отрицательные стороны:
При трудоустройстве обещают работу в ближайшем салоне к месту жительства, однако если промолчать отправят подальше...Действительно нужно убираться в салоне с утра....но об этом предупреждают...и можно сказать что это легкая физическая нагрузка. А салоны есть и крошечные!!!! После инвентаризации какой то процент от стоимости товара (недосдачи) делят на весь коллектив в зависимости от должности и периода работы в данном салоне. Данный факт заставляет быть более бдительным сотрудником и при поставках и при общении с клиентом, и с собственным коллективом. Так могут и весь магазин вынести.Бывает звонят из офиса и на повышенном тоне....но если ты прав то можно в спокойно- холодном тоне все объяснить и от тебя отстанут. А где Вы видели работу на которой не было бы трудностей? Ведь сами Мы тоже не ангелы!
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Я понимаю многое, что все действия компании направлены на расположение клиента, ведь клиент-наш приоритет....но очень хотелось бы попросить руководство компании подумать и о сотрудниках, которым по 40 часов в неделю приходится слушать одну и ту же музыку...причем она очень занудная, иногда просто абсурдные композиции.....прошу вас, умоляю хотя бы раз в год менять музыкальное сопровождение в салонах. Одна и та же музыка изо дня в день уже просто убивает, а это плохо сказывается на сотрудниках, соответственно и на качестве их работы. С уважением, сотрудница компании.
Москва, Пресненская Набережная, 2 - 3 этаж, ТРЦ Афимолл Сити
Подробнее>>