ГК Геоскан

Отрицательные стороны:
Не могу назвать компания иначе, как ГеоСКАМ, потому что такого беспорядочного и хаотичного процесса работы я не видел практически нигде, очень много должностей дублируется в пустую, из-за чего задаешься вопросом "а зачем это?", при том нет никакой чёткой организации рабочих процессов, как сам себе придумал, так и работай, если справляешься молодец, твой начальник доволен, что не получит по шапке, а если не справляешься и косячишь, то этот же бесполезный начальник будет опускаться до ругани и хамства, не более того. Касательно зарплат отдельная боль, может кому-то и кажется, что БПЛА-сфера прибыльная, ...
Положительные стороны:
Как ни печально, а их попросту нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все толковые, кто были раньше, уже давно покинули компании, на весь этот муравейник из 500 человек дай бог сейчас наберётся с десяток деятельных сотрудников, а остальные по большей части просто посредственность, но хватает и бездарей с [censored] (кстати как раз эти и пишут на всех ресурсах положительные отзывы, ещё и обсирая чужое мнение своего то у них нет). Особенно мерзко смотрятся отделы, непроизводственные и нетехнические отделы, там вообще мрак, люди не работают, а просто отбывают номер. При том там бы неплохо было зарплаты порезать и эти внушительные излишки отдать как ...
Положительные стороны:
Их больше нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Геоскан это недоразумение, которому не сужденно никогда стать нормальной компанией в силу отношения создателей и руководителей к сотрудникам и принципу работы. Собрать коллектив из профессионалов? Зачем? Обойдемся студентами! Платить нормальные зарплаты? Зачем? Денег нет, но вы держитесь! Создать рабочую структуру и адекватные взаимосвязи между отделами? Зачем? Сами как-нибудь разберутся! После того, как самый главный товарищ всего этого шапито по фамилии на букву С. не смог реализовать свои политические амбиции и не пролез в ростеховские структуры через НИИТ (а точнее там не оценили этих влажных порывов и амбициозных, но пустых идей), ...
Положительные стороны:
Все утеряны.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Здравомыслящим людям следует остерегаться трудоустройства в отделы куда дотягиваются длинные руку уже упомянутого в отзывах новоявленного зам. директора по производству с фамилией на букву г., Остальным может и зайдет его подход к работе.Будьте готовы к частой смене рабочего места с уплотнением.Настаивайте прийти на пробный день до трудоустройства, если Вам вдруг этого не предложат.За пару часов оцените обстановку и осмотритесь нет Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Абсолютно опустившееся заведение, в котором убита практически вся промышленная культура и перспектива развития бпла в России. С приходом в компанию некоего [В.] (кто знает, тот перекрестится и сплюнет) был развален и забюрократизирован весь процесс производство. Показушные совещания, невнятные планы производства и его обеспечения, кошмарные кадры, которые пришли на замены множеству убежавших из этого балагана специалистов (что уж говорить, когда людей Подробнее>>

Положительные стороны:
Пришел в компанию пол года назад. До этого работал в госконторах, и в сравнении с советскими устоями, Геоскан отличается. Молодой коллектив. Многие хотят действительно улучшать что то, руководство поддерживает это как может.Зарплата чистая и всегда вовремя.Есть обучения, есть дмс, есть карьерный рост при инициативе. Есть форма/спецодежда.Коллектив дружелюбный, и если не строить фантазий, что кто то тебя тут ущемляет то работать Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Когда многим в компании стал рулить некий Сл**очка, условия из приемлемых превратились в невыносимые. Людей откровенно начали гнобить, постоянные скандалы, сплетни, клевета, коллектив из нормального превратился в стукачей, некоторые прям активно взялись за это дело лишь бы понравиться и порадовать Сл**очку. Человека протащили наверх по блату, а он взял и просто по скотски отнесся к людям, которые много лет работали Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По пунктам:1. В работе самое важное четкое понимание того, что нужно делать и делать нельзя. В Геоскане этого нет, особенно в коммерческой деятельности компании. Купи не знаю чего, продай непонятно что. Отсюда вечные перерасходы и отсутствие финансовой гигиены, что вызывает вечный рабочий стресс.2. Многие руководители самоустраняются от управления своими отделами и включаются только тогда, когда их кресло начинает пахнуть жаренным. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Интервью с некой [Е.] оставило пренеприятное впечатление. Разговор длился всего 6 минут, но даже за это время рекрутер ни разу не спросила про мой опыт. Её интересовало лишь, моё местонахождение, почему пол года назад я отправляла резюме в их компанию на рекрутера, чем я всё это время занималась и сколько я хочу получать. По существу ноль. На следующий день прислала Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Все в компании с начала 2021 года как будто превратилось в пустой звук. Отношение к людям, воплощение амбиций, одобрение творческого подхода. Как только компания влезла в пустой и никчёмный "космический" проект, то сразу подписала себе приговор. Ни один из продуктов бпла не доведён до ума, я уже не говорю про вспомогательные устройства для них. Разве что магнитометр, да и тот Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Повелся на нелепую показушную рекламу на hh, в итоге еле унес ноги из этого болота. Контора якобы что то выпускает, но по факту осваивает госбабки и просто раздувает себя как пузырь. Народу тьма, но то ли набирают лишь бы поменьше платить и всяких бестолочей, то ли просто потому что бардак и никто не понимает что и как нужно делать. На Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата нищенская. Компания очень жадная и считает, что все должны работать у них за копейки и идею. А почему? Да потому что мы же такие классные, мы же Геоскан! Большинство руководителей бестолочи, мало того, что в своем разбираются еле еле, но почему то ещё считают, что могут учить других тому, в чем сами вообще не соображают. Специалистов с мозгами не

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Постоянные проблемы с руководителями среднего звена. Если и есть те, кто относятся с умом и понимают, что они делают, так таких меньшинство.Основная масса это показушники бездельники или худший вариант псевдо надзератели концлагеря. При это никто из них и палец о палец не ударит ради своих подчинённых. Если вы попали в Геоскан, будьте готовы к тому, что вы сами по себе Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Берут на работу улыбаются, неделю поработал и иди, мол ты не подходишь. Занимаются откровенной ерундой. Прикрыть пора эту лавочку. Коллектив полный отстой. Начальство это что то. Парня, который работает лет 10, был хорошим начальников с тремя детьми гонят вон. Не советую вам туда. Если позвонят не идите и не тратьте свое время.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Работать на геоскан, самый большой недостаток. Кадровик Степкова алкоголичка, побывал на корп.она бухущая переблеваная валялась по дороге. Зп кот наплакал. Каждый день наблюдал картину как девчонка по офису ходила и ревела каждый день выходя из кабинета начальника отдела кадров. Видимо довели. Часто приходилось кидать заявки в отдел быдло логистики, где тебя посылали матом. Решил посмотреть на эту особу, а там

Россия, Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Ужасное руководство, которое привело компанию к развалу. Людей увольняют отдним днем без выплаты парашьютов. Просто потому что гендиру Семенову А. Е. ты н понравился. Сам Семенов ничего не знает о том, что происходит в компании. Работа происходит в стрессовых условиях. Причем ЗП ниже рынка. В общем Геоскан крайне не рекомендуется к работе даже на непродолжительный срок.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
На производстве нужны было внятнее оценивать ситуацию и выбирать других людей в качестве нач производства. Нужно больше вн имания к производству и отстраните уже от деятельности этого человека... Пусть лучше руками работает,не получается руководить у Алёши...

Москва

Отрицательные стороны:
Директор группы компаний А.Е. Семенов в 2017-18 годах заигрался с государством и на волне потока бюджетных средств раздул контору до безумия. Как только поток денег закончился - оказалось что компания в ужасном состоянии, идут увольнения без выплат выходного пособия, угрозы, подставы. А.Е. Семенов крайне инфантильный человек и категорически не признает свою вину в сложившейся ситуации, проиграл он а страдают люди. Никто не понимает как разрабатывать софт, нет менеджеров, нет технических лидеров, нет плана разработки. Не рекомендую тратить нервы.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Алексей Баркарь не начальник! Полное фуфло. Гнать грязным веником такого.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Не видят ничего вокруг себя, кто не работает тот и зарабатывает. Например Барбара, который ваще нечего не понимает а ищет лакеев, да и камеры берет в ремонт с других производств и в рабочее время их делает. Не удивлюсь если инфу сливает так же за денежки приличные. Гнать в шею таких. Самый наверное паршивый. Если пойдете на производство не идите под Барбары.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
На производстве нужны было внятнее оценивать ситуацию и выбирать других людей в качестве нач производства.Нужно больше вн имания к производству и отстраните уже от деятельности этого человека...Пусть лучше руками работает,не получается руководить у Алёши... Подробнее>>