Отзыв сотрудника Король Лев Алекс о компании СТД Петрович

Положительные стороны:
Разнообразие, различные проекты , заработная плата , общение с людьми.
Отрицательные стороны:
Бытовые условия.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Лучшая компания, в которой довелось работать, и надеюсь, наши отношения будут долгими. Каждый год улучшения по зарплате, много возможностей для учебы и саморазвития, карьерный рост. Много мотивирующих мероприятия(спортивный марафон, конкурсы с призами). Рада работать в такой Компании с большой буквы.
Отрицательные стороны:
Долго думала, но за 2 года работы не обнаружила.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Хороший коллектив. Своевременная выплата заработной платы. Лояльность к клиентам. Различные мероприятия внутри компании.
Отрицательные стороны:
Хотелось бы упростить выдачу интернет заказов по QR коду, к примеру как в озон/вб.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Клиент всегда прав, Человек приоритет поменяли, по факту как был клиент приоритет, так и остался. Даже самый конченный и неадекватный. Нет дополнительных премий, как бы не помогал и не улучшал работу и все процессы, кроме спасибо - ничего. На нашей базе ты и продавец и кассир и колеровщик и подсобник и мерчандайзер, одним словом универсальный продавец на все руки. Сейчас сезон колеровок, может продумать мотивацию для продавца в денежном эквиваленте ? Не оптимизированное обучение по ассортименту в курсах , привлекайте больше поставщиков на базу с тренингами, бывает много ...
Положительные стороны:
Работа рядом с домом, белая зп, подарки детям на нг. Крутые мероприятия (корпоративы обучения конкурсы-соревнования)
Подробнее>>

Положительные стороны:
Наша компания в первую очередь заботится о человеке.
Отрицательные стороны:
Хотелось бы ,чтобы наша зарплата росла.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Достойная зарплата Развозка на работу и с работы Рост в компании Подарки корпоративы Приятный коллектив
Отрицательные стороны:
За полтора года честно не могу написать минусы . Ничего в голову не приходит .
Подробнее>>

Положительные стороны:
Супер компания с великолепными руководителями и сотрудниками. До этого поменяла кучу мест работы, Петрович самый лучший! Коллеги и руководитель всегда на связи, помогают, поддерживают, а самое главное: миссия компании "Человек в приоритете", это на 100% правда, касается и сотрудников и клиентов. В этом мы с Петровичем сошлись)
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хотел устроиться работником торгового зала. По телефону сотрудник с Санкт Петербурга записал меня на собеседование с одним из сотрудников начальства в г. в. Новгород. На собеседовании куратор (начальник отдела видимо) торгового зала [Н.] [Ф.] рассказала о требованиях на работе, соц. гарантиях и обязанностях. В принципе, ничего сложного. Также я пояснил, что я работаю в другом месте, на что было рекомендовано написать заявление об увольнении! Что я и сделал. После этого по ее просьбе изучить работу приезжал в магазин поработать два раза по 5 и 2 часа. В эти дни я ...
Положительные стороны:
Не выявил
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководительница (н.и.) у нас была ужасная, научить чему либо она не старалась, все время отчитывала за какие либо неуместные вещи, к примеру опоздание на одну минуту (всего один раз), общение с ее заместителем, когда ее нет и т.д. Такая себе мадам) ничего из себя не представляет, но корчит х.. знает что) Из минусов ушлепский график смены могут ставить дополнительные без согласия премии вы лишитесь 100%, возможно выплатят какие то копейки, но не точно выносить мозги будут даже за косяки другого оператора)) перерывов вас могут лишить, если вы задерживается с клиентом ...
Положительные стороны:
Думала устроюсь на удалённую работу, так как живу за городом) но все перебило отношение к сотрудникам со стороны руководства, нашли просто способ, как заманивать дурачков со всей России :( не ведитесь, и не тратьте свое время на эту шарагу!
Подробнее>>

Положительные стороны:
"Не устану говорить, это лучшая компания, в которой довелось работать! Сначала, как новичку, было страшно работать в не знакомой сфере, но рядом всегда был тренер, руководитель и наша дорогая линия помощи, которые всегда и в любой ситуации подскажут, что делать и куда обратиться. В общем без помощи не останешься) Часто проводятся тренинги и [censored] откуда можно узнать очень много нового и интересного, как для себя так и для работы. Как сотрудник, который работает на удалёнке, скажу что компания предоставляет всё, что только можно работникам: от наушников и до дмс. Также ...
Отрицательные стороны:
Из недостатков скорее всего это то, что просто так не возьмёшь выходной за свой счет. Особенно в сезон продаж, обязательно нужен обмен или веская причина, желательно с подтверждением. Да это и понятно , ведь в сезон, отсутствие даже одного сотрудника, может повлиять на то, что очерь из заказов будет больше, больше негатива от клиентов и т.д. Но чаще всего удаётся поменяться или отдать смену, поэтому считаю это небольшим неудобством, которое можно решить.
Подробнее>>