Возможно, не повезло с наставником. Его, кстати, заменили мне на второй день. Вот тогда все и покатилось вниз, начиная от настроения, заканчивая продуктивностью. При вводе в должность практически ничего не показали, наставник несколько раз в день проводил опрос по материалам из их обучения, но сам ничего не демонтировал. (обучение это много текста + тесты). Потом сразу была практическая часть, было ощущение, что я должен брать информацию из космоса. Наставник к концу одного из дней уже не скрывал своего негодования при моих ошибках (а откуда я могу знать весь функционал, если я это вижу впервые?). Фоксфорд это часть нетологии, поэтому считается, что это айти компания. В айти любят длинные созвоны. Хотелось бы больше человеческого общения, а не огромного количества вопросов, тестов и кучи созвонов. От коллег веяло лицемерием. Они пытались изобразить позитив, но это было очень наигранно. Ожидания совсем не совпали с реальностью. Жаль потраченного времени.
Белая зарплата на карту Удалёнка Быстрая работа отдела кадров
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Обманули с выплатой премии. Премия состоит из 3 частей :1) Выполнение общего плана.2) Выполнение личного плана.3) Качество. 21 декабря 2022 г. сообщил тимлиду, что намерен покинуть компанию. К этому моменту :1) Общий план был перевыполнен.2) Личный план выполнен на 100%. 3) Качество ок. Тимлид сообщил, что официально увольнение будет "проведено" начиная с 27 декабря. Сегодня 27.12.2022 пришли деньги, но значительно Подробнее>>