САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
Дистрибьютеры Valio, Ancor, Кальве и прочее прочее. На сегодняшний момент в группу компаний Фудлайн входят: ЗАО ВТФ Фудлайн, Фудлайн Групп (Москва), логистические центры Terra Logistica в Петербурге и Москве, Гатчинский молочный завод, молочный завод "Галактика".
Проходила сегодня собеседование на вакансию «Менеджер по работе с локальными сетями». Согласилась на собеседование только потому, что компания крупная, а так как я привыкла работать в крупных организациях, люблю большие коллективы, да и человек я компанейский/коммуникабельный, то меня устроила даже эта должность которая по квалификации ниже моей. Я прочитала здесь отзывы об отделе кадров – посмеялась от души, и поехала, надеясь что вот в моём-то случае всё будет по-другому)). Не тут-то было…)).. Собеседовалась я с кадровиком Меркуловой Ольгой. Такую клоунессу я еще не встречала. На собеседовании она опустилась до оскорбления – у нее не нашлось аргументов, дабы перекрыть свою некомпетентность в выявлении деловых качеств интервьюера и она меня обозвала негативной вперемешку с хамством. Поэтому, далее в тексте я не считаю нужным сдерживаться в определениях этой дамы. В течение трех-пяти минут пока она вела собеседование, она задавала оскорбительные вопросы, типа: «А ваши глаза куда смотрели, когда Вы устраивались туда работать?» Во-первых это мое дело куда я устраиваюсь работать, во-вторых, хотелось ей также нахамить в ответ: «Не твое собачье дело!». Только не стала, не хотела уподобляться её плебейскому воспитанию. Далее, она говорит: «Вижу по резюме, вы никогда не работали с продуктами питания». У меня даже мои трусы засмеялись))). Меркулова О. смотрит в резюме, как «в книгу и видит фигу». При этом, кадровичка 3 дня!!! готовилась к собеседованию со мной. Она даже не удосужилась его прочитать. Я ей отвечаю: «с 2004 по 2008 год я работала на алкогольном рынке». На что она мне говорит: « Нет, это не продукты питания».)) Люди, руководство, где Вы нашли эту некомпетентную дуру? Для неё алкогольная продукция – это строительно-кабельное направление и к пище не имеет никакого отношения!))). Она сегмент «food» от «non-food» отличить не может. Поэтому она не отличает менеджера по работе с сетями от агента по недвижимости. Для нее профессионал тот, кто ей улыбается в лицо и поддакивает. Далее, я ей говорю: «Посмотрите в резюме, в 2010 году я работала на известной фабрике по производству зефира. Это не только продукт питания, а это скоропорт». И тут до меня дошло, что навоз в мешочках, что тампаксы, что зефир, что продукция компании «Фудлайн» - ей все едино, она некомпетентна до безобразия! Эта дамочка поняв, что она проявила себя сверх некомпетентной и выглядит сейчас как полная дура, и чтобы отказать мне (у которой и опыт, и 2 высших образования – Россия и Швеция, прохожу постоянное повышение своей квалификации, принимаю участие в форумах, работаю над проектами - ставлю в торговые сети компании как «фрилансер» (сейчас есть один проект – консервный завод), и чтобы не Дай Бог о её несостоятельности как кадровика никто не узнал в компании, она начала выискивать причины чтобы мне отказать. И на последок она мне заявила: «Меня смутило, что у Вас в последнее время не было опыта работы со скоропортом». Вот тут она не только насмешила мои трусы, но и панталоны моего папы))) . Во-первых: опыт, он также как и таблица умножения, если выучил уже не забудешь. Во-вторых: Как такую кадровичку Меркулову Ольгу можно держать дальше на работе в качестве специалиста? Куда смотрели её глаза, когда она приглашала меня на собеседование? Она слепая? Или она пьяная на работе? Она потратила мое драгоценное время! Зачем тогда было приглашать на собеседование? Некомпетентная дура! В целом собеседование выглядело так: Меркулова О. не умеет выявлять компетенцию соискателя, она не задала ни одного профессионального вопроса моей трудовой деятельности, не спросила ни про одну из моих компаний, делала мне замечания, задавала наиглупейшие вопросы не по делу, на мои ответы она ухмылялась и хамила, а когда не нашла аргументов, то обозвала меня негативной, высказала свое предвзятое мнении, что у меня всё в жизни оказывается плохо (а я об этом даже и не знала)))), резко оборвала собеседование и едва сдерживая свою агрессию и вспыхнувшую злобу, соскочила со своего места и вылетела из переговорной. Эту даму Меркулову О. ни в коем случае нельзя допускать до работы с людьми - она явно неуравновешенная, и ей требуется психиатр. У нее явно заниженная самооценка из-за её отталкивающего внешнего вида. Дамочка агрессивная, дерганная, невоспитанная, разговаривает высокомерно с брезгливой ухмылкой на лице, будто соискатель в чем-то виноват перед ней. Эмоциональная и похоже психологически неустойчивая. Неприятная особа внешне. Неухоженная, похожая на китайскую хохлатую моську. Такого неграмотного и непрофессионального собеседования в моей жизни еще не было.
нет
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Всё чистая правда. в предыдущем высказывании. Кидалово полное по зарплате. Обещают одно , платят в 2 раза меньше или вообще ничего. Как режимная зона.Секретарша-как надсмотрщик ходит по кабинетам и смотрит, чтобы чай не пили, а если увидит-штраф. Враньё сплошное , к людям относятся как к скоту. Работала в региональном отделе ""Сладкого мира"", принесла 3 крупных контракта в компанию новых, а меня вызывает Калинина и спрашивает ""Почему так плохо работаете?"" Я хочу , чтобы вы продавали больше.А без маркетинга и в 100% предоплату 3 контракта на 500 000руб. это плохо? Трудовые договора на руки не дают, а когда говоришь, что не Подробнее>>
Работала в компании сотрудником среднего звена. Пришла и поняла, что попала в крупный Холдинг. Сначала подумала - не возьмут, офис у них крутой. После собеседования поняла, что даже если в чём сама не разберусь, то моё руководство мне поможет. Так и вышло. Получила хороший опыт, о чём ни разу не пожалела. Уходила хорошо (пришлось выбирать между работой и семьёй и в этом случае семья оказалась на первом месте.) А те, кто мечится, и по месяцу с небольшим работает, так и будет метаться и писать негативные отзывы про всех, только, конечно же, не про себя любимых. А одна из регионального отдела Подробнее>>
положительная сторона компании: Работал в компании - поставщике определённой продукции для производства печенья компании ""Сладкий Мир"". Сам коллектив хороший, и сотрудники компании, с которыми общался, очень хорошие люди. отрицательная сторона компании: За один год моего сотрудничества с этой компанией сменилось 6 человек, с которыми необходимо было общаться, среди них и зам. директора по производству, и коммерческий директор, и главный инженер, и маркетолог. Это, конечно, настораживает!!! Про зарплату их менеджеров среднего звена тоже наслышан, ужас, сплошной обман!!! Подробнее>>
С предыдущими отзывами полностью не согласна. Работала в этой компании более двух лет и полностью всем довольна. Карьерный рост есть, оплата труда хорошая (кондитерские изделия, кстати, супер, всегда домой покупаю). Если бы не переезд в другой город в связи с замужеством, продолжила бы там трудовую деятельность. Расстались со мной прекрасно, зарплату отдали без всякого обмана. Так что то, что было до этого написано- полная ЛОЖЬ!!! Видимо просто писали те, кто здесь не работал, либо очень сильно накосячил и вместо того, чтобы признать свои ошибки, пишет на этом сайте всякую ерунду. Жалко таких людей, честное слово! Подробнее>>
До такой степени достали-невозможно просто! Между молотом и наковальней! Директор выжимает своё,я уже людям врать устала, да несправедливо не отдавать заработанные деньги придумывая очередную байку о профнепригодности! ИЩУ РАБОТУ -SOS!!!!!!!!!!!!! Подробнее>>
ООО ""Фудлайн"" город Пенза, ул. Индустриальная 40. (Сюда же входит ООО ""Сладкий мир"", ЧП ""Калинин""). Генеральный директор Калинина Наталья Викторовна. Очень непорядочная компания по отношению к людям. Да и где их порядочных найти?... Одного из сотрудников уволили выплатив зарплату за два месяца около 400 рублей, а должны были выплатить около 40 000 рублей. Трудовой договор - сплошное нарушение Трудового кодекса. Не соблюдаются требования статей 21, 57, 60.2, 68, 112, 135, 151, 192 и так далее, и тому подобное. Компания больна кадровой лихорадкой. Трудно сыскать в городе кадровое агенство, которое положительно отзывалось бы о ""Фудлайне"". При увольнении людей обманывают без стыда и совести, а Подробнее>>