Данный пост является официальным ответом компании Webway на отрицательный отзыв сотрудника по имени Сергей, утверждающего, что он работал в компании с апреля 2008 по февраль 2009 на должности "разработчика сайтов".
Отрицательный отзыв носит следующее содержание: "Директор Воронин Иван. Обещают хорошие заработки, а на самом деле платят копейки. Не выполняют условия договора. Условия работы в компании ужасные, даже чай попить не возможно. Всячески обманывают, причем это спускается сверху. Такая политика их директора".
Во-первых, в компании не существует должности "разработчик сайтов". Есть должности "дизайнер", "верстальщик", "программист".
Во-вторых, в феврале 2009 года из компании по собственному желанию уволился только менеджер коммерческого отдела женского пола, который проработал в компании значительно дольше, нежели с апреля 2008. При этом не увольнялось ни одного разработчика мужского пола. Если автор комментария упоминает в посте имя директора (т.е. переходит на личности), то не будет ли правильным и нам узнать имя недовольного бывшего сотрудника? Из-за указания несуществующей должности и неверных дат увольнения складывается ощущение, что не существует и сам автор отзыва (либо он просто не работал в компании, либо чего-то не договаривает).
В-третьих, оплата в 1500 у.е. во время кризиса - не копейки:) Кроме того, если оплата автора с момента поступления на работу и в момент увольнения совпадают, то неясно, чем недоволен автор. Если зарплата казалась ему копеечной при поступлении, то кто мешал ему отказаться и продолжить искать работу? Если он ожидал роста зарплаты в процессе работы, то по нашему мнению 10 месяцев работы - срок явно не достаточный для серьезного повышения. Не будем забывать о том, что во время кризиса зарплаты в среднем сократились, и автор - один из немногих, кто, судя по его отзыву, от этого не пострадал. В чем же претензия?
В-четвертых, хотелось бы понимать, какие именно условия договора не выполнялись, в чем заключаются "ужасные" условия работы, кто и каким образом "всячески" обманывает.
В-пятых. Возникает побочный вопрос о том, почему настолько осведомленный о деятельности компании сотрудник делает ошибки в ее названии и email. Действительно ли он работал у нас?
Но более всего в недоумение повергает вопрос, что мешало автору комментария ПИТЬ ЧАЙ, в то время, как и кулер с водой, и чай в неограниченном количестве круглые сутки к услугам любого из сотрудников совершенно бесплатно, не говоря уже про сахар и, извините, туалетную бумагу:).
Огромная просьба к редакторам сайта. Пожалуйста, найдите возможность реализовать на сайте функцию публикации ответа от работодателя. Пользоваться формой отправки отзыва не совсем удобно.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
зарплата разбивалась на части от каждого проекта, которые можно было получить в следующем месяце, а можно, что чаще и через 3-7 мес.
При увольнении полностью зарплату не выплатили.
Плюсы в работе:
слишком мало, чтобы из вспомнить
... Подробнее>>
Бывшая работница о Вебвей:
Отрицательные стороны:
зарплата разбивалась на части от каждого проекта, которые можно было получить в следующем месяце, а можно, что чаще и через 3-7 мес.
При увольнении полностью зарплату не выплатили. Подробнее>>
Не скажу пока о Вебвей:
Почитала другие отзывы и вообще не поняла - люди то ли в другой компании работали, то ли ничего не успели там увидеть, т.к. год найма и увольнения совпадают. Нормальная компания, люди милейшие, начальник не вредный, все как-то по-домашнему, что еще надо? Платят в коммерческом отделе хорошо. Наверное, больше, чем разработчикам, но, я извиняюсь, есть за что, потому что одно дело все время в офисе сидеть и общаться только с коллегами, а другое носиться как белка и лебезить перед малоприятными клиентами. За это оплата более чем достойная (сумму указала). Подробнее>>
Старый разработчик о Вебвей:
Отрицательные стороны:
Не на море окияне
Не на острове буяне
Жил да был красавчег-босс –
Откровенный кровосос
(Можно с матом – не вопрос – заменяйте “кровосос”)
Днем он по Москве шныряет
Бабки – бабоньки сшибает
Вечером команду дрючит
Впрочем, если вдруг наскучит
Щелкать в офисе е..ом –
Можно чахнуть над баблом
(Здесь из песни слов не вынуть –
Можно клювом клюв назвать –
Да не то – едрена мать!)
Бабки запихает в папку
Старые нацепит тапки
Офис он с з/п прокинет
И такую песнь задвинет:
“Мне бы в лес, подальше, в глушь
К мидведу – побить баклуш!
Но опять же – вот вопрос:
Проберет меня понос
Я в кусточки сяду срать
А мидвед за ..опу хвать!?”
Нет уж, -лучше по старинке –
Тухнуть дома на перинке
В выходные. А по будням
Снова офис дрючить будем
А для самоощущенья,
Что в лесу живу с кощеем
Заведу себе зверька –
Боевого барсучка!
Буду говорить: взять, взять!
На клиентов напускать
Коль клиенты не сбылись –
Будет менеджеров грызть! Подробнее>>
Есть пару не испорченных людей с которыми еще как-то можно общаться. Директор Воронин Иван. Обещают хорошие заработки, а на самом деле платят копейки. Не выполняют условия договора. Условия работы в компании ужасные, даже чай попить не возможно. Всячески обманывают, причем это спускается сверху. Такая политика их директора. Подробнее>>
Не на море окияне Не на острове буяне Жил да был красавчег-босс – Откровенный кровосос (Можно с матом – не вопрос – заменяйте “кровосос”) Днем он по Москве шныряет Бабки – бабоньки сшибает Вечером команду дрючит Впрочем, если вдруг наскучит Щелкать в офисе е..ом – Можно чахнуть над баблом (Здесь из песни слов не вынуть – Можно клювом клюв назвать – Да не то – едрена мать!) Бабки запихает в папку Старые нацепит тапки Офис он с з/п прокинет И такую песнь задвинет: “Мне бы в лес, подальше, в глушь К мидведу – побить баклуш! Но опять же – вот вопрос: Проберет меня понос Я в кусточки сяду срать А мидвед за ..опу хвать!?” Нет уж, -лучше по старинке – Тухнуть Подробнее>>
Работала много лет, все нравилось. Вообще, Вебвей похож на семью, очень жаль людей, который тут понаписали гадостей. Не знаю, кто их обидел, кто им денег не платил и кто не давал пить чай :) Я смотрю тут про многих работодателей такие отзывы - скоты все и уроды, куда ни кинь, непонятно только, зачем работать на таких :).На самом деле не только чай, но и печеньки халявные, а также пицца по пятницам, зарплату нормально платят, если просишь приподнять не отказывают (мне, во всяком случае, не отказывали). Короче, не верьте тем, кто исходит ядом в отрицательных отзывах, ничего подобного нет - небольшая Подробнее>>
О ВАШЕЙ КОМПАНИИ В ИНТЕРНЕТЕ
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ