Неорганизованность указаний из головного офиса (типа акция должна начаться еще вчера, а рекламные стикеры будут через 2 недели ))),текучка кадров в связи с непрозрачностью з/п, неадекватным руководством из Москвы и постоянными недостачами, которые на самом деле еще больше и просто "разбиваются" по частям, чтобы не оглашать руководству на самом верху "полноты масштабов бедствия".Коллектив был хороший, но раз в 2-4 месяца меняется практически полностью...Неадекватная девушка Елена из Москвы и Лия из Ростова обращаются с сотрудниками как с быдлом, в следствии чего и остаются те, кто может это "пережить" Елена еще и сотрудников увольняющихся ВСЕХ поливает грязью, пытаясь завоевать дешевый авторитет..а так работать было бы можно, особенно с нашей заведующей...бывшей уже.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
начальство активным образом вторгается в частную жизь сотрудников, а именно занимается чтением личных e - mailов за неудачи и черезмерные успехи на личном фронте грозит увольнением,т.е. работа в данной фирме должна полностью исключать наличие личной жизни, как партия Мао Дзе Дуна требует полнейшей отверженной работы на общественные нужды фирмы Подробнее>>
Полная неорганизованность, обман и нечистоплатность компании, задержка зарплаты, несоблюдение ТК РФ Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ