Работал на Джона 1 (один) месяц в 2004 году, и могу сказать только одно: Джон совершенно не представлял и наверное, не представляет и сегодня, как устроен бизнес в постсоветской Украине, и ведёт его так, как это, наверное, принято в Англии: с персоналом крайне жёсток и требователен, с заказчиками обходителен и в английском понимании добросовестен, но в украинской системе координат его понятия не работают. Здесь под добросовестностью понимается безграничная уступчивость со стороны архитектора (коллеги меня поймут), а в Англии всё заканчивается за пределами оговоренного в контракте. Короче говоря, у нас — феодальные отношения, у них — капиталистические. Мы не сойдёмся с ними ни в чём — ни в бизнесе, ни в личном.
Ничего не знаю о прошлом Вики — мне она показалась достойным человеком, а один раз -очень искренним. Я увольнялся «по собственному» (после скандала с Джоном), и на зарплату не рассчитывал (у нас, в постсовке, после многих лет работы частенько зажимают последнюю зарплату, а тут человек проработал 1 месяц), но мне её выдали, и даже затолкали (я поначалу отказывался — был действительно виноват). И это делала Вика. Могла бы ведь и не дать, не так ли? — сказавши Джону, что выдала… Но она этот конверт мне затолкала (а сумма была по тем временам немаленькая), и в этот она момент вела себя искренне, совершенно не думая о собственной выгоде. Конечно, мне могут возразить, что бескорыстность в тот момент вполне могла соседствовать с корыстностью позднее, но такова бывает судьба человека, и мы ещё не можем наблюдать её завершение, и стало быть, делать выводы. Пусть пройдёт время.
Что же до «органичности» таких компаний, как «Сиферт аркитектс» на украинском рынке, то тут вопроса нет — это чуждый элемент, и заказчики идут здесь на сознательный риск. Они, как говорится, взрослые люди, и прекрасно понимают, что проект буде в лучшем случае слегка приспособлен под украинские реалии (во всех смыслах — и юридическом, и строительном, и в плоскости реалий украинской бизнесс — среды), и возможны проблемы. Но заказывают они проект по одной простой причине: ПиАр. Написать в проспекте своего объекта «архитектор — знаменитый английский Джон Сиферт» — значит повысить продажную стоимость элитного жилья процентов на 10% — что в рамках многомиллионных проектов с лихвой покрывает затраты и все (или почти все) возможные ущербы.
Гость:
Компанию возглавил сын талантливого отца, который к себе в помощницы взял бывшую валютную проститутку (Вика). Она стала одним из директоров в компании.
Г-н Сиферт не уважал никого кроме Вики. Унижал, но платил хорошо, поэтому много талантливых архитекторов собралось в компании.
Коллектив собрался прекрасный но со временем компания увеличилась в размере и после активного вмешательства Вики люди начали уходить. В итоге Вика кинула чувака на пару лямов баксов, выиграла суд и теперь живет где-то очень далеко.
Г-н Сиферт однако продолжил работать и нашел себе еще одну дамочку…новая оказалась еще круче…
Больше компании в Украине не существует…
Каждое слово правда. Проработала в компании почти 3 года, за это время десятки людей покинули ее со скандалом, оставшись ни с чем, на их место приходили новые, которым обещали золотые горы. Но мой отзыв не об отношении к сотрудникам, а качестве предоставляемых услуг. Кажется, ни один заказчик, которого удалось обманом заполучить горе-администрации фирмы, не расставался с ними мирно, получив надлежащий проект. Непрерывные судебные тяжбы и препирательства-образ жизни Джона Сиферта и его верной спутницы Марины Приходько, которая нынче именует себя исполнительным директором, но на деле является малолетней любовницей-переводчицей престарелого некогда известного Сиферта, уроженкой глубокой деревни, лингвистом по образованию, без понятия о профессиональной этике и навыках общения с людьми. Сейчас представители «Сиферт Архитектс» в составе Джона и Марины находятся не в Украине (пришлось «делать ноги»), тем не менее их сайт продолжает пестрить громкими рекламами и обещаниями.
Компанию возглавил сын талантливого отца, который к себе в помощницы взял бывшую валютную проститутку (Вика). Она стала одним из директоров в компании.
Г-н Сиферт не уважал никого кроме Вики. Унижал, но платил хорошо, поэтому много талантливых архитекторов собралось в компании.
Коллектив собрался прекрасный но со временем компания увеличилась в размере и после активного вмешательства Вики люди начали уходить. В итоге Вика кинула чувака на пару лямов баксов, выиграла суд и теперь живет где-то очень далеко.
Г-н Сиферт однако продолжил работать и нашел себе еще одну дамочку…новая оказалась еще круче…
Больше компании в Украине не существует…
нет
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Положительные стороны:
Бюро активно развивается, реализует интересные проекты. Коллектив профессиональный, дружный. Руководство поддерживает и поощряет желание сотрудников расти, получать новый опыт.
Отрицательные стороны:
не предусмотрен соц.пакет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Разнообразные, амбициозные и нестыдные проекты, возможность роста, хороший коллектив. Понимающее и участливое начальство, в целом демократичный подход и отсутствие жесткой иерархии. Простор для индивидуального творчества.
Отрицательные стороны:
Отсутствие бесплатной парковки на территории Artplay.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Компания за последние годы преобразилась. Вырос коллектив, пришло много талантливых ребят. Компания работает в белую. Много корпоративных мероприятий. Меня повышали за 2 года - 2 раза. Офис увеличили до 2-х этажей.
Отрицательные стороны:
Как в любом архитектурном бюро -много задач и работы.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Отличный коллектив, возможность карьерного роста. Странно читать негативные отзывы о компании. Зарплату ни разу не задержали, трудоустраивают официально с первого дня.
Отрицательные стороны:
нет ДМС
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Много нинужной работы, задержки с зарплатой, некомпетентное руководство
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В последнее время стало очень много работы, нужно расширять коллектив.
Положительные стороны:
Работаю в IND несколько лет. В целом, все отлично: современный офис, хороший коллектив, часто проходят тусовки. Разнообразные задачи позволяют развиваться в смежных сферах, если есть желание. ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Менеджеры не всегда справляются с количеством текущих проектов и по некоторым проектам приходится решать менеджерские вопросы самостоятельно
Положительные стороны:
Работаю в IND уже достаточно долго в отделе интерьеров, пришла в компанию без знания основной программы (revit) но достаточно быстро меня ей обучили в процессе, теперь я сама являюсь одним из бим-координаторов и обучаю новичков и помогаю коллегам. В компании свой регламент работы с файлами и есть бим-менеджер, постоянно разрабатывающий новые пути упростить те или иные ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания очень быстро растет, офис стал сильно мал.
Положительные стороны:
Талантливый, целеустремленный коллектив с желанием бесконечно совершенствовать свои умения. Работать с такой командой очень приятно и результативно. Нормированный рабочий день, по сравнению со многими другими арх бюро работы в ночь очень мало. Гибкий подход и горящие глаза у руководства. ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Основной минус: отношение к сотрудникам как к расходному материалу. Зарплата ощутимо ниже рынка, серая, переработки неоплачиваемые, выход в выходные и праздники оплачивается не по ТК а как придется. Соцпакета никакого нет. Заведете речь о повышении и страховке — будете слушать жалостливые истории о том как бюро еле-еле сводит концы с концами, так что ни переработки оплачивать ни повышать вас не будут. Зато вы после всех этих рассказов будете чертить дизайн для ремонта в новых квартирах руководителей. В бюро большая текучка, в какой-то момент просто перестанете запоминать новые лица. Очень много студентов, которых никто толком не курирует. Их берут как помощников, но в итоге ты тратишь больше времени на обучение, а потом они уходят так и не успев помочь)))) Работы с коллективом вообще нет, конфликты никто не решает, обучением сотрудников ...
Москва
Подробнее>>