Почему бы не сменить работу, если все так плохо? Я вижу реальную обиду автора и зависть. Видимо директор реально Вас жалеет за что-то если не уволил до сих пор. В данной жалобе видно только массу противоречий и в основном только из-за того что жалобщик никогда не был хоть сколько-нибудь приличным руководителем. Это стандартная ситуация, когда очень обиженный сотрудник, особенно рассчитывавший на карьерный рост, но не умеющий ничего делать стал понимать, что его планы не реализуются, а во всем виноват руководитель. Об этом говорят такие моменты, как "основные задачи предприятия" выполняются, значит руководитель эти моменты отслеживает; Приказы и инсрукции издаются пачками - значит руководитель видит, что было много упущений в необходимом минимуме документации и устраняет недостаток; "Затраты на основную деятельность предприятия зарезаются" - на лицо оптимизация и уделение внимания к бюджету. Такие приемы как "Просматриваются элементы коррупции" и "Наверняка имеют место откаты" - это вообще ни о чем, когда не знаешь чем осквернить человека прокатывает конечно для дурачков, однако всего лишь предположение. Тем более от мстительного неудачника. Вряд ли это серьезно.
Москва, Смоленск
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Если вы читаете это, то скорее всего откликнулись на вакансию и ищете информацию о работодателе. Что я могу сказать. За последние годы технический штат (а это те люди, которые делают телевидение и обеспечивают вещание 24 часа в сутки) поменялся практически на 100%. И текучка продолжается. При этом этих людей менее 20 человек, 8 из которых дежурные, меняющие друг друга парами и не присутствующие на работе постоянно. Причина как всегда в одних людях и отношении этих людей к другим людям. Речь про руководство предприятия. Амбициозное и некомпетентное. Очень не советую: отдадите душу, знания, старательность, время, нервы, но рано или поздно окажетесь в волне текучки. Не тратьте время. Психологическая атмосфера неблагоприятная, злоба, недовольство, ненависть между людьми. Людей не ценят и запросто заменят специалиста, проработавшего несколько лет или десятков лет на планктон с улицы, что в общем то и ...
Москва, Смоленск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
1. Среднего поколения нет, учить некому... 2. Оборудование импортное, обслуживают люди с советским образованием:-))Молодцы!Без иронии! 3. Обучения нормального нет. 4. ПТО держиться на плаву...!Так всем хорошо! 5. Главный инженер - инженер без главного. 6. АУП в принципе нормальный и адекватный 7. Районы как и везде... работают от безысходности. 8. Бумаженций много!Сойдет! Всё! Всем привет! За забором такая же погода как везде!Обнимаю крепко, часто вспоминаю с теплотой! Ваш специалист ПВХ.
Положительные стороны:
По работе: небольшое, крепенькое по российским меркам предприятие, руководство в целом более менее, ИТР на тройку (субъективно, так как "зрелых" инженеров нет и не будет...нужно растить...), маттехресурс для России терпимый, з/п вовремя стабильная и по смоленским меркам средняя. Это очень хорошо, что все всё понимают и знают... как и что кому нужно...Но! ...
Москва, Смоленск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Положительные стороны:
Можно гордиться, что работаешь на таком стабильном техническом и значимом для области предприятии.В Смоленске мало осталось тех. предприятий, которые могли бы похвастаться стабильностью в выплате заработной платы, различными рода соц. выплатами, предоставлением отпуска четко по графику. Относительно камней в адрес руководства - думаю это негативные отзывы тех, кто действительно был замечен за пьянством и ничего не деланьем. Уходят ...
Москва, Смоленск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Текучка продолжается. Всё катится к чертям. И всё как всегда зависит от людей в управлении.
Положительные стороны:
День в день копейки. Социалка. ...
Москва, Смоленск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хотя скорее он заставил начальника ПТО красивый отзыв написать)
Положительные стороны:
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Коллектива нет. Директор вообще бессилен в сплочении людей. Без нормального человеческого общения и отношения никогда результата не бывает. А там где этого нет никогда нет успеха. Есть важные задачи которые нужно выполнять и это понимают специалисты, но выполняются порой такие второстепенные моменты впервую очередь, что диву даёшься. А вообще главный инженер красивый отзыв опровержение написал)
Положительные стороны:
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Дмитрий Борисович видимо заставил ("попросил") кого-то написать последний отзыв ?)
Положительные стороны:
Положительного остаётся всё меньше и меньше. ... Подробнее>>