Первые минимум 3 месяца не заключают трудовой договор: после отработанной недели ставят перед фактом, что практики оформления с первого дня в принципе нет, потом начинают "кормить завтраками", постоянно обещая и перенося. Задержка длительная выплаты бонусов, необходимо унизительно "выпрашивать". Хамское обращение, угрозы, штрафы по любому поводу. Неоплачиваемые отпуск и больничный. Обещают одну зарплату, а в итоге, её размер меняют по своему усмотрению, речь идет об окладе, а не о процентах. При расчете (увольнении) могут выплатить только официальную часть (белую), которая мизерная. Постоянная текучка кадров.
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Позиция руководства: что хочу, то и ворочу - не законные штрафы, выплаты на свое усмотрение, сегодня ужмемся, тк самим надо слетать на курорт, а потом кому-то бросим подачку, кого-то оштрафуем. Рабский труд, вечные долги перед сотрудниками. Несколько месяцев работа без оформления, доход на 70 % серый, соцпакет полностью отсутствует - отпуск и больничные не оплачиваются. В коллективе постоянное недовольство и Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ