Однажды в компанию пришел неадекватный человек, но так просто случается, разные люди бывают. Слава богу, ушел.
В компании легко можно обсудить с руководством свои планы и идеи, при этом быть услышанным. Постоянно проводятся интересные внутренние мероприятия, устраиваются конкурсы, тимбилдинги, отмечаются праздники - каждое день рождения все вместе. И система мотивации очень грамотная. Мне комфортно тут работать. Уже два года.
Москва
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Положительные стороны:
Чем лучше работаешь, тем вышще заработная плата. Мотивация так продумана, чтобы хотелось стремиться сделать больше. Даже устраивают конкурсы на дополнительные премии среди всех сотрудников компании. Например, надо прислать свои идеи корпоратива или добиться своей сверхзадачи. За это ты получаешь звезды. В конце мясца все звезды подсчитывают и первым трем местам дают деньги. Потом все заново. Купили новую кофемашину.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Молодой коллектив, все заряжены на победу, на общее развитие компании - это мотивирует всегда очень сильно, когда ты приходишь на работу. Зп белая
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Генеральный директор Кожевников П.Н.разваливает компанию, сотрудникам задерживает выплаты зп и премий, а тем сотрудникам, кто не захотел терпеть данные "перевороты" генерального и уволился, вовсе П. Н. посчитал нужным не выплачивать расчёт.Учитывая такой исход сотрудники и уволиться боятся, дабы не получат ни копейки. Ребят, не советую соваться в, данную конторку.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Зп полостью белая, я уже думал таких компаний не осталось, а тут пришел на собеседование и мне сразу рассказали об этом, и о премиях общих и личных от генерального директора за хорошую работу. Уже дважды личные премии мне начисляли. После такого и работать хочется. И коллектив хороший.
Москва
Подробнее>>Пришла работать в эту компанию с минимальным опытом. О Парса Компани Групп отзывы слышала разные, но в основном были положительные. Приятно удивило действительно лояльное отношение к новичкам, чувствовалась поддержка со стороны руководства и коллектива. Задачи ставятся всегда понятные и выполнимые, есть возможность обсудить рабочие процессы – в общем, чувствуешь себя сопричастной к общему результату. Подробнее>>