Отзыв сотрудника о работодателе OOO"Cтрой Инжинеринг" г.Тула

Основное название: Фаворит Cтрой Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло Страна: Россия Адрес: г. Санкт-Петербург, м. Старая Деревня Просмотры: 1 Всего отзывов: 1 Описание деятельности: Компания производит деревянные окна, двери и мебель. Это новое немецкое станочное оборудование, автоматизированное производство и покраска. Автор: Соискатель (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Дата собеседования: 2014 г. Подробнее>>

Ужас.если готовы работать постоянно,без выходных практически,если готовы работать рядом с ворами и наркоманами то вам точно туда дорога.На складе постоянная недостача старший кладовщик умудряется всех унижать делать ненавистными директор такой же.постоянно штрафы какие то режут зарплату.обедать если сядете в 5 вечера то будет уже великим чудом. У начальства есть фишка:брать на работу,обещать,не выполнять а когда убирают(увольняют)начинают сплетни пускать что все плохие Подробнее>>

Положительные стороны:
Амбициозная компания, есть возможность вырасти, персонал - молодые специалисты. Работа интересная, все ресурсы есть. Рядом с метро.
Отрицательные стороны:
Почти нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хуже места чем это я даже вспомнить не могу! Худших работодателей не найти. Удивлена что мало отзывов, ведь там почти каждый день увольняли без особых причин. Компанией руководят киргизы, не особо образованные, один из них самый старший это настоящий абориген, общаться совершенно не умеет, постоянно неадекватно истеричное поведение. Сотрудники которые работают здесь это те кто не работал в нормальных местах, либо их никуда не брали, либо опыта мало и тд, тк здесь умные специалисты не будут сидеть. К себе поближе старший абориген берет исключительно молодых и красивых девушек, желательно одиноких ...
Положительные стороны:
Их нет от слова совсем
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Недостатков слишком много, начнем с того что на собеседовании вам обещают одни условия, а по факту всё иначе, обговаривали график с 9 до 18, но все работают до 8 9 а то и до 10 вечера. И никого не волнует что у тебя жизнь есть по мимо работы. На собеседование не просили ничего о моей проф навыках, ничего! Главный там из средней Азии сидел рассказывал какой он классный и афигенный и как он всего добился. сотрудники почти 90% все новые и тоже не понимают кто что делает, все защуганные. Нормально ...
Положительные стороны:
Оформление с первого дня, возле метро, не плохой коллектив
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Киргизы открыли бизнес, но как работать с этим бизнесом не совсем ещё понимают. Набрали кучу не компетентных сотрудников. Многих уволили, набрали ещё и снова уволили. Киргизы эти руководители, общаться нормально не умеют, только через мат ор и угрозы. Перед тем как идти туда подумайте что раз надо оно вам ли вообще. Там есть сотрудники которые работают год, но это те которые с ложки кормят этих так называемых начальников, которые им ж&пку подтирают, пару раз видел как бухгалтер главному... боссу кашу на блюдечке приносила и ставила перед ним со ...
Положительные стороны:
Платят во время и оформляют
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вкратце поделюсь своим не самым удачным опытом работы в этой конторе. Проработал я недолго, в принципе как и все остальные. Киргизы братья руководители, главный Альберт полный неадекват, орет постоянно, угрожает увольнением, вечно недовольный, видимо такая стратегия раз он босс то все должны боятся, пытается держать в страхе. График 5/2 с 9 до 18:00 сразу забудьте про него, будете работать столько сколько скажут и переработки не оплачиваются, надо будет и в выходные выйдите иначе с вами сразу попрощаются, я раньше 8 не уходил, бывало до 10 12 вечера сидел. Киргизы считают ...
Положительные стороны:
Официальное оформление, белая зарплата, близость к метро, парковка, хороший коллектив Новая техника
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1. Рабочий день не нормирован (то, что он до 18.30 ничего не говорит, спокойно могут оставить Вас и до 24.00-как должное) 2. Рабочая неделя не нормирована (работа в выходные дни, отдельно не оплачивается) 3. Штрафы за даже несерьезные ошибки 4. Оплата труда выше не будет 5. Генеральный директор сам себе на уме, увлекается психологией, на своих работниках тренируется... 6. На руководящих должностях знакомые или родные ген.директора, которые не имеют ни соответствующего образования, ни опыта. Если прийти "с улицы", то выполняешь всю работу за них в сжатые сроки ...
Положительные стороны:
Рабочий день с 10.00 Хороший опыт работы (составление смет на все виды работ)
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
это сборище парозитов
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
люди это кидалово!!!
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>