Во всем, начиная с с первого рабочего дня. ГД просит предлагать продукцию других фирм производителей. На чем видит выгоду заработать, то и продавай. Заинтересованность руководство только в своей финансовой выгоде. Проценты честно заработанные отдадут с большим трудом, если договоритесь и только в конверте. Постоянная кадровая текучка. Люди не задерживаются. Рога и копыта одним словом. А ГД полный неадекват, позволяющий себе приходить на рабочее место в состоянии алкогольного опьянения. Даже не думайте рассматривать данную компанию, кроме отрицательного опыта вы не получите никакого!!!
Их попросту нет
Москва
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Тупой как пень до невозможности руководитель, кто его туда вообще на работу взял очень удивительно и по сей день. Уважения вообще к нему никто из сотрудников не имеет, от слова вообще. Впервые такое конечно видела. Запугивает избиением при увольнении по собственному желанию. Пересчитывает зарплату по своему усмотрению, проще говоря от собственной обиды денег "дам сколько сам решу". В принципе в Подробнее>>
мага:
обманывают по цене, начала называют одну цену, по факту осмотра в два-три раза выше. и так было у всех клиентов, кто был в сервисе в этот день. на запчасти они тоже делают свою дополнительную наценку. не рекомендую.
москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
зп выдается когда захочет руководство, при трудоустройстве обещана была одна зп, в итоге другая. 20 000 минус подоходный- это предельный максимум всех сотрудников. Вечные корпоративы, руководитель обязывает на них оставаться, при проверках ОБЭП просит писать жалобы на сотрудников внутренних дел и оставаться ночевать на заводе. Полный бардак! Отправляют в командировки якобы на 1 день, в итоге на неделю.
Ковров
Подробнее>>
kir:
Зарплата средняя, выплачивается практически вовремя, задержки обычно не более 2-х недель. Красивая внешняя оболочка.
При устройстве на работу лучше сразу оговорить все вопросы: Сколько зарплата? Что будет с зарплатой при отпуске и если работы в компании в конкретный период времени нет? Командировки и работы в выходные дни? Кто оплачивает проезд домой в выходной? Сколько командировочных на руки? Кто оплачивает мед осмотр?
В премии и повышения зарплаты в перспективе лучше не верить, та фиксированная заплата которую вы обговорили при приеме на работу с вами останется на долгое время.
Практикуется пообещать премию перед трудным проектом, а после забыть об обещанном.
Стационарные квартиры в которых приходится жить в командировках в ужасном состоянии: антисанитария, грязь, тараканы, слизняки, зимой дубарь, неисправная бытовая и сантехника.
Сокращений в компании как таковых нет, просто доводят людей до увольнения по собственному желанию. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отвратительное место! Если дорожите временем и машиной, Вам точно не сюда!
Положительные стороны:
не найдены ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ужасная компания, никому не посоветую тратить на нее свое время. 1. Руководство. У нас на каком то национальном уровне принято особенно любить иностранцев, тем более если они говорят по русски. Тут собственник голландец Вайнанд [censored] назвал, конечно, в честь себя любимого), который умеет прекрасно пускать пыль в глаза своими отточенными европейскими неискренними улыбками. На самом деле тот еще самодур, который страдает от биполярки и всем устраивает эмоциональные качели. Есть предубеждение, что немцы крайне жадный народ, так вот им надо брать уроки у Вайнанда. Он экономит на всем и всех, старается ...
Положительные стороны:
отсутствуют
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пригласили на собеседование в чате. Ул.Салова. Пришёл, пишу в чат, не отвечают. Телефона их нет. В проходной(охрана) говорят что такой компании в БЦ не знают а на карте статус "компания уже не работает".
Положительные стороны:
Не узнал.
Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ