Гриндекс Рус

Положительные стороны:
Когда прошла все собеседования и получила предложение о работе, решила почитать отзывы. А там... один ужас написан. Очень крепко сомневались стоит ли идти в эту компанию. Ситуация была безвыходная. Пошла. И не пожалела. Я не знаю как было раньше, но сейчас все очень стабильно. Работаю более двух лет, за это время только руководитель департамента продаж поменялась. Т.е 1 человек из топ менеджмента нас покинул. Даже рядовые МП держатся за работу. Машины хорошие, появился ДМС, очень адекватная руководитель на Юге, с ней приятно работать. Да и сотрудники на Юге все как ...
Отрицательные стороны:
Нет индексации зар платы, поэтому на собеседовании надо выпросить максимум. Цикловые только в Москве и отели не самые лучшие. На цикловых только работа с 9 утра и иногда до бесконечности. Нет карьерного роста. Большой портфель препаратов. Только 1 препарат оригинальный, остальные дженерики, причем они не выигрывают по цене и часто достаточно тяжелые для продвижения.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отделом продаж руководит неадекватная Суховерхова Н., диалог с коллегами вести не может, сработалась только с менеджером Ниной, за спиной поливают грязью и открыто хамят. Это относится к коллегам всего московского офиса и самого производства в Риге. Уважения нет. Развиваться коллегам возможность не дает. Тормозят все поставки, объемы вводимых препаратов не согласовывают, требуют невозможных продаж. Как дженерики препараты не имеют эксклюзивности и что то предпринимать для развития на российском рынке не хотят. Не рекомендую для трудоустройства!
Положительные стороны:
Предоставляли автомобиль и топливная карта
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
есь рынок знает, что это помойка. На medpred.ru написано, что это помойка, коллеги говорили мне не ходить на эту помойку, но я всё же отважился. Как итог: ощущение что повалялся в дерьме. Итак по порядку. Пришёл немного раньше и вместо ресепшена меня отправили в кабинет к HR, где та продолжала заниматься своими делами, явно испытывая дискомфорт от моего присутствия. Потом меня позвал РМ Игорь, приведя с собой не молодую бабищу с наркоманским видом и такими же повадками. Мне её представили как "БИЗНЕС ТРЕНЕРА", Елену. Я начал самопрезентацию и через 5 минут был перебит супер тренером, которая видимо дочитав моё резюме решила задать все вопросы разом. Хотя нет, они у неё возникали ещё не раз, перманентно и она не сдерживала себя, перебивая меня снова и снова. При этом перескакивая во времени лет на 5 за минуту. Где ...

Москва, Владивосток

Шла с таким положительным настроем на встречу, в итоге общее впечатление отвратительное, много обещаний и мир в розовых очках, обещанная зарплата оказалась ниже ранее озвученной, по соц пакету обещанному такие же опасения.После решила расспросить знакомых и бывших коллег о компании, как оказалось очень много людей там побывало на собеседования и отборах, которые проводятся преимущественно в вечернее время(странно), от ранее работавших в данной компании много негативной информации о периоде работы в ней. Действительно много сменилось руководителей по каким то причинам, весной покинуло компанию много сотрудников, некоторые одним днём....., идёт активный набор новых, похоже на кукую то карусель....решила не участвовать в этом Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Слабый продуктовый портфель. Лидер продаж Милдронат при внутривенном введении вызывает острую сердечную недостаточность, были смертельные исходы. Гриндекс обвинил в этом контрактного производителя, однако расследования не проводилось. Минздрав молчит. Второй продукт-Апилак. Компания продвигает его для стимуляции лактации, хотя в инете полно статей о том, что при назначении кормящим Апилака возникают тяжёлые аллергии у детей. Минздрав молчит. Третий-Фторафур. Препарат открыт в 1964 году, и сегодня есть много более эффективных, безопасных продуктов. Поэтому Фторафур не используется в крупных онкоцентрах, например в РОНЦ им.Блохина. Венлаксор и Риспаксол -с тех пор, как Гриндекс в 2014 году перестал платить врачам за назначения, эти препараты исчезли с рынка. 2 мази-Випросал и Капсикам, на рекламу которых тратится больше, чем получают дохода от продаж. Вот и всё. И ни одного нового продукта в пайплайне. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Предлагали работу в данной компании, через знакомых собрала информацию. В итоге организация на грани банкротства, за прошлый год раскрыты махинации с расходами, у компании громадные убытки. В ближайшем времени на основании судебных разбирательств будут начислены недоимки по Налогам и НДС. Директоров действительно меняли сколько то раз.Испытывать себя на прочность не стала, отказалась от вакансии. Жаль, было бы интересно работать с известными брендами. Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
офис возле метро, белая зп. Хорошие бренды. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Интересный очерк нравов Гриндекс Рус опубликован на сайте Medpred регионалом с ником Эгвекинот. Привожу почти полностью. "Полезный совет тем, кто собирается на собеседование в Гриндекс Рус. Мой личный опыт. "Вакансия Гриндекс Рус появилась на HH. Моё резюме понравилось, и было первое интервью по телефону, второе по скайпу. Интервью от Гриндекс Рус проводил П.К., по должности-Эффективный Менеджер (не шучу, он так и сказал). Длилось с полчаса. Особое внимание, кроме опыта работы, уделялось личным вопросам-семейное положение, рост, вес, хобби. По виду Эффективный Менеджер П.К. напомнил мне актёра Питера Динклэйжда (сильно облысевшего) - но с лица, как говорится, не воду пить. В конце П.К. сообщил мне, что на следующей неделе он будет у нас в городе, где и проведёт со мной встречу, на которой «решит вопрос о моем соответствии имеющейся вакансии». Ровно через неделю прозвенел долгожданный звонок, и П.К. сообщил мне, что очень занят, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Текучка бешанная, ушла и не жалею.кто долго работает это просто терпилы, не стоит оно того.....сидеть и ждать увольнения за 15мин. Текучка топ менеджмента также свою роль сьиграла.в компании не лучшие времена, все идёт вниз по наклонной, в яму.
Положительные стороны:
Белая за.офис возле метро ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Шла с таким положительным настроем на встречу, в итоге общее впечатление отвратительное, много обещаний и мир в розовых очках, обещанная зарплата оказалась ниже ранее озвученной, по соц пакету обещанному такие же опасения.После решила расспросить знакомых и бывших коллег о компании, как оказалось очень много людей там побывало на собеседования и отборах, которые проводятся преимущественно в вечернее время(странно), от ранее работавших в данной компании много негативной информации о периоде работы в ней. Действительно много сменилось руководителей по каким то причинам, весной покинуло компанию много сотрудников, некоторые одним днём....., идёт активный набор новых, похоже на кукую то карусель....решила не участвовать в этом атракционе. Продолжила поиски желанной работы,тем более много предложений с более интересными условиями. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вспоминая свой двухлетний опыт работы в компании, решила пообщаться с бывшими коллегами. Выяснилось что часть их уже покинуло компанию и ряды некогда знакомых коллег с бывшего места работы рядеют на глазах. Но есть и незаменимые работники, талант которых проявился в направлении эффективности управления персонала (привет П.К.).Почитала отзывы на сайтах, пообщавшись с бывшими коллегами..понимаю,что теперь эффективность меряется количеством сменившихся работников (проводя аналогию с проходным двором). Ну что ж порадуюсь за бывших коллег, которые нашли более интересные условия работы на новых рабочих местах, посочувствую оставшимся, впрочем высоки шансы,что они скоро примкнут к категории "бывшие работники компании". Финансовые дела в компании оставляют желать лучшего, может уже и не желать....а просто вспомнить историю работы, которая полагаю уже не повторится (финансовые показатели давно ушедших лет).Мало найдется компаний подобного уровня, в которых за короткий промежуток времени сменилось столько руководителей и персонала, ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Мой знакомый, работавший в этой конторе, получил в наследство от предшественника в бардачке машины презерватив и Валидол. Говорит, это краткое и ёмкое символическое отображение внутрикорпоративной культуры. Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
не слышал.. ... Подробнее>>