ооо нил занимается продажей услуг в сфере Охраны Труда, но сам работодатель регулярно нарушает охрану труда своих сотрудников. В частности, за февраль, март 2020 года сотрудникам не производилась выплата заработной платы в полном объеме. В апреле почти все сотрудники Иркутского отделения от директора подразделения, начальника отдела продаж до менеджеров по продажам были вынуждены написать заявления на увольнение, т.к. ген.директор утверждал, что денег нет, "не заработали", "сами виноваты" и т.д.Многократные обращения к генеральному директору ооо «нил» Мерц к.о. с требованием выплатить причитающуюся заработную плату оказались безрезультатны. Несмотря на наличие постоянных поступлений денежных средств, в виде оплаты от клиентов по заключенным договорам, в объемах, достаточных для выплаты заработной платы, по словам Мерц к.о. денег на выплату зарплаты в полном объеме нет.Также в данной организации частично отсутствует официальное трудоустройство согласно тк рф у всех сотрудников и выплата заработной платы всем сотрудникам происходит по «черно белой» схеме. Часть сотрудников написали заявление в Трудовую инспекцию и Прокуратуру. Помимо регулярных задержек зар.платы, Ген.директор совершенно не вкладывает средства в развитие подразделений, хотя презентует себя как региональную компанию, но экологов в Иркутске нет, измерительные приборы не обновляются, планы завышенные и т.п. Мерц к.о. очень непорядочный человек, у которого виноваты все кругом, кроме него, сотрудники для него "расходный материал".
---
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Низкие зарплаты. Не соответствуют предлагаемым при устройстве Подробнее>>
Отрицательные стороны:
25.11.2022 В Государственную инспекцию труда в городе Москве из Пенсионного фонда Российской Федерации поступили сведения о возможном нарушении ооо "Научно Исследовательская компания Спецсоставов" сроков передачи сведений о трудовой деятельности работников, в связи с чем инспекцией контролируемому лицу направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований. Во исполнение предостережения организацией приняты меры по недопустимости нарушения обязательных требований, установленных Федеральным законом №27 Подробнее>>
Отрицательные стороны:
плохое отношение к операторам, долго выплачивают з/п, постоянные штрафы за мелкие нарушения по анкете. также есть большие штрафы почти не за что. работать на такую компанию толком невозможно. постоянные придирки, но хочу заметить, что в 2021г компания Радар была лучше и не было больших штрафов, только с осени 2021г стали увеличивать штрафы и платят почти гроши Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Большего дур дома, по моему нет нигде на свете. Ольге Николаевне-полный РЕСПЕКТ.
Москва, Краснобогатырская, 44
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
постоянное давление и ор на подчиненных со стороны господ Сысоевых, демотивация полная. Ощущение разрухи и хаоса.
Москва, Краснобогатырская, 44
Подробнее>>
Татьяна:
НапрЯженная интерсная работа, много требуют, но честно вознаграждают
Москва, Краснобогатырская, 44
Подробнее>>
перец:
Отрицательные стороны:
самодурство семьи руководителей!
если не проматают нервы, значит зря вам оклад заплатили!
глупая система организации работы в целом!
нет никаких условий для работы!ни воды, нидуша, ни тепла в мороз!даже питьевую воду в морозы не привозили - долги!
зарплата только через два месяца!
царство сильнейшего негатива и унижения!
и жизненный, т е реальная история(как анекдот)-
вечерняя оперативка, входит мама (о н сысоева), все тут же вскакивают все присутствующие!она - здравствуйте придурки!
голос подчинённого - ольга николаевна!разве так можно???
она - конечно можно!!!дураков я выгнала, умные сами ушли, а вы, придурки, работаете!
Москва, Краснобогатырская, 44
Подробнее>>
Big Boss:
Отрицательные стороны:
Работая руководителем достаточно длительное время общался с семейкой Сысоевых (мама (Сысоева О.Н.) и сынок (Сысоев А.Ю.)) каждый день могу подтвердить следующее:
- согласия между "верхушкой нет", если что-то решил и подписал ген.дир.(сынок), то мама это решение тут же отменяет и начинаются прения между ними в правильности принятия решения.
- в кабинете ген.директора при "неправильном" ответе (ответ который не устраивает семейку Сысоевых) начинают летать мобильные телефоны в сотрудников.
- не редкостью были семейные разборки в присутствии подчиненных между Сысоевой О.Н., Сысоевым Ю.В. (папа) и Сысоевым А.Ю.
- личная неприязнь каждого из семьи Сысоевых к своим подчиненым, выражение открытого негатива и подозрение в воровстве, тунеядстве, бездеятеельности и т.д.
- открытое хамство потребителям, даже таким как ГАЗ, Заволжский моторный, Ульяновский автомобильный и т.д. Потребителей, которые ниже по уровню заказа, вообще считаю за ничтожество и считаю незазорным поставлять откровенный брак.
- ночные "посиделки" (совещания) обязательный атрибут деятельности этих руководителей.
- вызов в ночью на срочное совещание по какой-то ерунде или ночной поиск продукции на складе (это когда все руководители начиная от начальников отделов до директоров шарахаются на складе готовой продукции в поисках
Москва, Краснобогатырская, 44
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Одни минусы в работе, в цехах людям стыдно было в глаза смотрть! "Верхушка" только свой кошелек набивает
Москва, Краснобогатырская, 44
Подробнее>>