ООО ENTER Engineering Pte. LTD

Не очень коротко, но очень ясно) Здравствуйте, мне 22 года, я студентка 5 го курса экономического факультета одного из Ростовских вузов, учусь на хорошо и отлично(бюджет), владею английским языком, увлекаюсь психологией, имею опыт работы в продажах, сервисе и туризме, рекламном бизнесе. Несколько дней назад решила заняться поиском работы, обратила внимание на объявление на сайте zarplata.ru , в котором было изложено Подробнее>>

Гость Уважаемые бывшие коллеги Здравствуйте, Поддерживаю все что написано и еще: Уже месяц офис закрыт не работают и никто не ходит на работу, этот *удак не понятно где он и не платил никому не копейку ДСП даже этим арабам которые там работали. Еще им должен и каждый день завтра -завтра. Он (Фатхи) забрал деньги у людей с обещанием привезти табак и в Подробнее>>

Устроился к ним работать в августе 2013 по схеме "свободный график" (находятся они по адресу: Средний проспект В.О., д.48, никакой информации о них в интернете нет, на яндекс картах нет, в справочнике 2gis нет), отработал в августе 4 смены и в сентябре - одну. Претензий друг к другу не было, но я прекратил работу по обоюдному соглашению, т.к. оказалось тяжело Подробнее>>

Устроился к ним работать в августе 2013 по схеме "свободный график" (находятся они по адресу: Средний проспект В.О., д.48, никакой информации о них в интернете нет, на яндекс картах нет, в справочнике 2gis нет), отработал в августе 4 смены и в сентябре - одну. Претензий друг к другу не было, но я прекратил работу по обоюдному соглашению, т.к. оказалось тяжело Подробнее>>

Компания ООО ”Тайкун” приглашет под предлогом трудоустроится на ряд вакансий (требуется менеджер, бухгалтер, экономист, руководитель направления, менеджер, программист, секретарь, уборщица и прочее) Размещая не существующие вакансии в интернете, бегущей строкой на телевиденье, в газете и просто обзванивая своих потенциальных жертв. Приглашают в офис на собеседование, типа имеются ряд вакансий. Население приходит и их записывают на лекции. Пока человек занимается его раскручивают на заключение договора Подробнее>>

1. Работодатель не оформляет в штат первые 3 месяца. 2. Никаких больничных-отпусков-отгулов. 3. Каждодневные НЕОПЛАЧИВАЕМЫЕ овертаймы, которые позиционируются как "разница во времени работы московского офиса и офиса в РБ" 4. По окончании сотрудничества отказались выплачивать з/п, мотивируя это тем, что деньги начисляются только раз в месяц, а я уволилась в середине месяца. (по факту потеряны 50% от зарплаты). Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Доброго времени суток. Работал в данной "компании" дизайнером, с сентября 2014го до января 2015го года. Представьте себе только-только созданную контору с начальником респектабельного вида (как оказалось в дальнейшем, только вида) и шикарным офисом. Представьте, что на собеседовании вы подошли конторе и вам много чего наобещали. Но на первых порах, условились на заработной плате "испытательного срока". Дальше все идет хорошо, как в зарубежных компаниях. Каждый делает свое дело, приятная атмосфера: коллективные брифы, хорошие рабочие условия (вот только начинаешь задумываться так, ненавязчиво, что на собеседовании обещали обеспечить рабочий копьютер с мною названными характеристиками "ваще без проблем", а в итоге получаешь старый ноутбук, в котором оперативка заканчивается после открытия двух макетов). Фатхи Вахба, он же начальник с улыбкой говорит что нашел хорошую цену и покупателя на определенный товар, все коллективно сьедаем тортик ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обещания да и только . Поставленные задачи были выполнены , объемы работ были приняты , цены обговорены . После окончания работ прошло 2 с небольшим месяца и денег нет до сих пор , акта о выполненных работах тоже не предоставили , только завтраками кормят Работы проводились на МЭЗ

Москва

Отрицательные стороны:
Устроился на работу , через три дня уволили с работы просто потому что попросил договор по трудоустройству, обещали не раньше чем через неделю. За отработанное время деньги на банковскую карту не перевели. На звонки не отвечают. Вешают трубки . Прораб на стройке. Завьялов Павел Номер авто E222EE178

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Обещают золотые горы, а на деле лохотрон. Отработал два месяца испытательного срока полностью всех устраивал, когда коснулось официального трудоустройства попросили на выход. Кинули на 25000 рублей. Договоров на испытательном сроке нет ,никому ничего не докажешь. Очень даже не рекомендую.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Знания в области авиации полученные из вуза и совершенствование здесь, знания иностранного языка и бережливого производства , организация производства и за все это 80 т.р. - это средняя за и это явная недооцененность!!!

Москва

Положительные стороны:
Хорошая компания, поддержка коллег, комфортный офис. Белая зарплата, регулярные премии. Все решения руководство разъясняет, всегда можно высказать свое мнение

Москва

Отрицательные стороны:
Сложность в увольнении, интриги менеджмента, рандомнле распределение работы, низкий уровень сотрудников , мало бонусов

Москва

Отрицательные стороны:
Явная борзость ген директора Шереметьева ВА, сотрудников за людей не считает , выдергивает в выходные дни , доплат за выходные никаких, график в отличии от договора не нормированный , неадекват у руля - это печаль

Мытищи

Отрицательные стороны:
Не ведут учета трудовых книжек, не делают запись. Руководство китайцы, задержка зарплат и все в конверте. Директор старый извращенец из Санкт-Петербурга! Пристает к сотрудникам. Ходит молча по офису смотрит на всех, как на гавно. Остерегайтесь. Текучка страшная, могут не выплатить зарплату за последний месяц.

Москва

Отрицательные стороны:
[цензура] компания Forex-Brokers.pro Ltd - [цензура]. не какие возвраты они не делают, как только перечислите им деньги, на связь они больше не выходят. Сайт этих [цензура] forex-brokers.pro будьте осторожны, не связывайтесь. Компания этих [цензура] зарегестрированна в оффшорной юрисдикции и свои деньги вы обратно не когда не получите.
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Это лучший работодатель 2023 года! Ггггг Подробнее>>

Положительные стороны:
Открытая организационная структура("достучаться" до верхушки достаточно легко, нужно лишь зайти в соседний кабинет). Открытый коллектив, готовый помогать и объяснять все непонятные аспекты в работе. ЗП в рынке. Наличие командировок(по желанию, со всеми выплатами). Достаточно лояльно относятся к необходимости больничного. Коллектив достаточно молодой, однако почти все имеют стаж в данной компании 8-10 лет. Руководство, как рассказали, менялось, скорее всего по этому отзывы в интернете за 2017-18 года отрицательные.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Не выплачивают заработную плату.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
агрессивное отношение на заданные вопросы, в моменте вся красивая рамка обещанных возможностей упала, при решении первого же вопроса договор был на созвон по сотрудничеству на вакансию в определенный день, ответа не последовало, сам написал - игнор, через день просрочки набрал - был послан нахер со своими звонками. в итоге никаких сообщений так и не последовало. хотя после собеседования сказали, что ответ нужен от меня, свое решение уже приняли

Москва

Отрицательные стороны:
все!! там подбираются по себе, негодяи и непорядочные люди

Москва

Отрицательные стороны:
из 100% коллектива 10 % адеквата и понимающие , что делать , остальные "Менеджеры" - дети передела союза, умеющие продавать, но ни способные создавать!! Смотрите Арбитражную практику Все станет понятно!!

Москва

Отрицательные стороны:
поганый коллектив, а коллектив создает руководство бывшие мЭнеджеры никогда не станут реальными директорами и руководством. Ничего оскорбительного- не то мышление и склад ума, а если добавить понты и нездоровые амбиции, то это вообще беда. Особенно у горцев, с комплексами наполеона. Анжи - так вообще - разобрался бы что к чему, а потом пытаться руководить. НО в этой дыре -очень большая иерархия, и поэтому никогда не сможете реализовать свои способности и опыт - так как там все братия...и ты как ты прав не был - подставят тебя...и была там, марина,

Москва

Отрицательные стороны:
Что может быть важнее для НАЕМНОГО работника, чем ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ за свой труд??? Правильно ничего! В этом богом забытом месте вы можете забыть о зарплате. Если ваш выбор работать за 0 денег, дерзайте, пытайтесь поднять господина директора-грузчика-завхоза с колен. Он вам даже спасибо не скажет. По мнению этого господина все сотрудники и вообще окружающие люди (клиенты в том числе) - дебилы, недалёкие людишки. Умный только он один. До того умный, что загнал в многомиллионные долги нормальный бизнес, своими гениальными решениями. Министерство экономики РФ по нему плачет. Данный господин

Новосибирск

Отрицательные стороны:
• Не платят деньги. Белую часть вы будете выпрашивать у руководства, получая на руки жалкие крохи в комплекте с обещаниями о скором расчёте. Про серую часть можно забыть. Хотите за гроши отдавать драгоценное время вашей жизни мутному дяде с фамилией Рыбкин? Вам в РСС. • Отвратительно выстроенные внутренние процессы. Нет единой автоматизированной системы управления процессами. Есть куча разрозненных баз данных и сотни эксель файлов, которые постоянно зависают или не открываются. Плюс к тому вас никто, ничему не научит, будете сами во всём этом ковыряться. Хотите заниматься дрочевом вместо того чтобы работать? Вам в РСС. •

Москва

Отрицательные стороны:
Кидала, берет задаток и с концами, так что не вздумайте связываться, директор компании скрывается от недовольных клиентов жаждущих встречи. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасное отношение к сотрудникам. Уволили с испытательного срока, не предупредив заранее (по трудовому договору за несколько дней) по причине,внимание!! Не хватило искры! Не было предупреждения о плохой работе, не было чёткого разъяснения причин, тем более в письменном виде!!! Ещё очень маленькая зарплата на тот объем работ !

Нижний Новгород

Тепло Подробнее>>

Их нет просто Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Первый человек с кем удалось пообщаться из компании ооо unica engineering оказалась Х Е В. Стало понятно, что в компании работают диструктивные люди, которые совершенно не могут конструктивно вести диалог, договариваться, совершенно не могут на выском уровне представлять компанию на рынке труда и положительно ее презентовать. Многие из кандидатов давно уже состоявшие профессионалы своего дела. У которых за плечами реализованные масштабные проекты, опыт в разных компанийх. Многие соискатели имеют прокаченные менеджерские навыки, понимают разные управленческие стили, насмотрелись историй беспредела из 90-2000-х . Нам есть с чем сравнимать. Мы понимает

Москва