Отзыв сотрудника о работодателе НТВ-Плюс

Плюсы в работе:
Надо честно признать ,что компания заботится о сотрудниках. В компании предоставляется 3 дня дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день, предоставляется скидка на занятия фитнес, предоставляется хорошая медицинская страховка. Не могу и не хочу проходить мимо клеветы в адрес главного бухгалтера, сразу видно,что пишет неудачник,которого уволили из-за неумения работать.Я впервые увидела в этой компании главного бухгалтера, который развивает сотрудников, до ее прихода
Отрицательные стороны:
Низкая заработная плата, отсутствие ремонта , старая мебель, помещения не проветриваются, большие переработки. Кроме работы должно оставаться время на семью и детей. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Прочитав отзывы о Богомоловой А.Х. могу сказать, что они носят резко негативный характер. Создается такое впечатление, что кто-то целенаправленно пытается навредить Альфие Хамзяевне. Мне довелось проработать с Альфией Хамзяевной в течение 7 лет в компании Tele2. Думаю, что этого достаточно, чтобы сделать определенные выводы о человеке и руководителе. Смело могу утверждать, что она является высоким профессионалом, радеющим за свое дело, готовым
Отрицательные стороны:
Строгость присуща Альфие Хамзяевне, но это продиктовано исключительно стремлением к порядку. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прочитал отзывы в защиту главного бухгалтера,из Ростова:такое ощущение что их писала она сама ,либор по ее просьбе...Такое ощущение ,что разговор о разных людях...Что стоят ежемесячные никому не нужные формальные инвентаризации,над которыми все смеются,которые только мешают в работе...Много найдено нарушений???А переход с Паруса на 1С только из-за того что ей не удалось с ним разобраться?Знал всех глав.бух.фирмы,такого бардака никогда не было...Бывает что с сотрудниками она разговаривает жестко (матом),наверное во "благо"фирмы...Такое ощущение что действительно она" дело" т.е.фирму хочет довести до конца...
Плюсы в работе:
Разве что коллектив... ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Почитала отзывы о главбухе Богомоловой А.Х. Я сама работаю главным бухгалтером крупного холдинга, в подчинении 50 человек.Раньше работала главбухом, в подчинении 25 человек в компании- крупнейшем налогоплательщике федерального уровня. Компании экономят на бухгалтерах и от этого сверхурочная работа, которая почти везде не оплачивается. Кстати, деньги главбух никогда не дает, этим всегда заведует финансовый департамент. Для достижения результата главбуху приходится избавляться от балласта- ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не мог не отреагировать на сей отзыв.Да действительно компания дает 3 дня доп отпуска,но не моглиб вы случайно подсказать на сколько дней раньше ГБ вывела людей на работу в новогодние праздники?Да ,по поводу развития сотрудников:как сотрудник за месяц работы может развиться(дольше народ не держится).Согласен раньше отчеты делали избранные Спецы...Сейчас по приказу ГБ хватаются все,но увы друзья как не садитесь...Результат:подмога все из тогож Ростова в лице бывшего зама,бардак и никто ни за что не отвечает:приходишь ,а там новый человек,и слова;это делал предидущий сотрудник а я за него не в ответе...Скидки на фитнес-здорово!!!Да только вот сотрудникам,не из руководителей это и по деньгам,и по времени не подъемно...Не могут они В РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ,КАК РУКОВОДИТЕЛИ ПОСЕЩАТЬ СКАЖЕМ БАССЕЙН...Ну что касательно Вас, не смотря на значительное повышение по карьерной лестнице,как вы пишете ,всеж вы ушли или вас?Почему не работалось в таких шикарных условиях,да при таком идеалином ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководители занимаются ерундой, ни о каких поощрениях и поблажек за добросовестный труд нет! Даже похвалы не дождешься. Старая мебель и техника. Все всегда виснет и ломается. Для стольких обязанностей очень низкая зарплата, и никаких премий, ни квартальных, ни 13 зп. Нет корпоративов и очень скудные подарки. Все делается не для сотрудников. Ни вспомню ни одного случая чтоб начальство хоть что-то сделало для поддержания положительного настроя в коллективе. Такого отношения к своим сотрудникам я еще никогда не видела. А о повышении вообще не может быть и речи.
Плюсы в работе:
Отличный коллектив! Замечательная страховка! К сожалению для меня положительного больше нет. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа комментаторов АПЛ, отвратительна! Кашель во время комментарий, разговоры обо всём, но не о игре! За кадровые голоса. Жду не дождусь, когда Спорт 1 начнёт комментировать АПЛ! Отвратительные комментаторы, 0 профессионализма !
Плюсы в работе:
--0 ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
3 года подряд на ресепшн компании работала героиново-зависимая двочка... употребляла прямо в туалете.... А уволили совершенно здорового человека... великовозрастная молодая мама, красотка из отдла кадров, наверно на пенсии уже))) Или в декрете..Личная неприязнь...
Плюсы в работе:
Офис был близко расположен к дому, всего 30 минут, иногда меньше .. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Был на собеседовании и был очень удивлен,когда HR-дир Елена попросила меня заполнить анкету где указанны не только личные данные и паспортные(это нормальная практика),но и какая у меня машина и ее номер.А зачем это и для чего? После отправки анкеты,я по каким то не определенным причинам не подошел,учесть,что рекомендации только положительные и характеристики,опыт в известных компаниях,не конфликтный и т д. Друзья смеются,что мол смотри потом твои данные уйдут на какой нибудь кредит или на очередной голос. Надеюсь,что данные останутся внутри компании или у Елены.
Положительные стороны:
Нет и нечего написать ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Хочу пожелать Вам больше свободного времени. Очень хотелось бы работать с Вами. Спасибо за то, что в самом начале моей трудовой деятельности Вы встретились мне. Я увидела как надо
Положительные стороны:
Не могу пройти мимо, прочитав все комментарии. Знаю Альфию Хамзяевну. Знаю как профессионала, берущего на себя ответственность за ВСЁ происходящее в бухгалтерии, стремящегося к максимальному порядку в документообороте, знающего как облегчить поиск информации и документов, как проконтролировать работу разных сотрудников бухгалтерии, как автоматизировать процессы. Но самое главное, она берет на себя ответственность за ВСЁ, а не перекладывает на ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работа комментаторов АПЛ, отвратительна! Кашель во время комментарий, разговоры обо всём, но не о игре! За кадровые голоса. Жду не дождусь, когда Спорт 1 начнёт комментировать АПЛ! Отвратительные комментаторы, 0 профессионализма !
Положительные стороны:
--0 ... Подробнее>>

в бухгалтерию к Главному Бухгалтеру (А.Х.Богомолова) не советую идти Подробнее>>

положительная сторона компании: Хороший коллектив. отрицательная сторона компании: Много работы, работа всё прибавляется, постоянная дипримация, отпускные не дают в отпуск, абоненты нтв+ все злые и в нигативе, начальство постоянно тыкает носом. По скольку все звонки прослушивают, хотят результат, а за результат не платят. А поскольку есть лимит денег на отдел, выше головы не прыгнешь. А в абонентском отделе вообще текучка. В принцепе как и в телемаркетинге. Подробнее>>

Добрый день. Хочу подтвердить ,что главный бухгалтер данной компании Богомолова А.Х. ужасный руководитель. Об этом уже говорит то,что в бухгалтерии постоянная текучка. Богомолова утверждает ,что это не из-за нее люди бегут из этой компании после 3-6 месяцев работы, хотя уже другие департаменты данной фирмы, можно сказать, делают ставки за какое время главный бухгалтер изживет человека. Она не приемлет умных и идейных сотрудников. Если охарактеризовать бухгалтерию данной фирмы ,то это болото,где любого умного сотрудника топят. На собеседовании Богомолова Подробнее>>

Отрицательные стороны:
По словам Елена Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение план-ориентированный подход. В плане находятся торговые объекты, которые посещают около 50-70% москвичей. Роспотребнадзор, вместе с тем, располагает перечнем сетей, в которых по итогам проверок прошлых лет было найдено множество нарушений. Они и являются основными претендентами на попадание в план следующего года. Так, в списке числятся такие сети, как «Пятерочка», «Дикси», «Перекресток», «Ашан», «Билла», «Седьмой континент», «Магнит», «Виктория», «Магнолия», «Атак», «Монетка», «Алми», «Азбука вкуса», «Авоська», «О’кей», «Спар».Руководитель московского управления Роспотребнадзора также добавила, что последняя проверка по плану в магазинах завершилась 28 июля ... Подробнее>>