Поиск отзывов

отзывы о компании, отзывы о сотрудниках, отзывы о магазине

Результаты поиска

2015-02-10 | Просмотров [4124]

0 0

ООО "Гольфстрим"

Отрицательные стороны

ООО "Гольфстрим" входит в Российский концерн "Дубки", люди работают неплохие, НО: з/п в конверте и не всегда на ожидаемом уровне, людей не ценят, работа с 08:00 до 19:00, а порой и до 19:30,с прописанном в договоре рабочим днём с 08:00-17:00, при этом рабочий день-суббота ВСЕГДА, в договоре также не указана(рабочая неделя 5-тидневная)-за это НИКАКОЙ денежной компенсации. Расчет отпускных при всем этом благолепии по минимальной заработной плате (в 8000руб) согласно договору, соответственно и больничный лист расчитывается так же... И все это при работе в таком гигантском концерне-руководителям должно быть стыдно! Но им не до этого пока они разъезжают на мазератти, ламборджини, порше и т.д. и т.п. Жалко людей!

Положительные стороны

нет

Водители-как быки...работают сутками, не вылазят из машин, постоянная переработка без оплаты, за рулём потенциальные аварийщики...служба "БД" отсутствует, оплата минимальная,постоянные вычеты с заработных плат...постоянные случаи подстав со стороны менеджеров по транспорту...- вот общая картина работы водителя "ГольфСтрёма"

Ефремов Игорь Дмитриевич 2014-11-26 01:45:25

Когда я попал на мясокомбинат "Дубки" под Саратовом, я всё ещё наивно полагал, что уж на предприятии "федерального" уровня (депутат, а заодно и Генеральный директор Ефремов очень любит это повторять на "встречах" с коллективом) условия труда должны быть в соответствии хоть с каким-нибудь законом. Но как я позже убедился, за внешней чистотой, спецодеждой и блеском немецкого оборудования "Шаллер" та ится очень многое, доселе невиданное и мрачное. Позже я узнал, что владельцы комбината могли тратить деньги на всё, что угодно, только не на зарплату. "Чудеса" начались ещё с отдела кадров. Когда я пришёл, и не успел даже ещё представиться, мне сразу сказали: "Нам нужны люди на упаковку". Я сказал, что я пришёл по объявлению на другую вакансию, что я инженер. "Ты тут никто!" — ответили мне. Тогда я просто не обратил внимания на эти слова. С непривычки. Затем я заполнил анкету. И ещё несколько заявлений. Одно, например, было в таком стиле: мол, прошу выдавать зарплату 1 раз в месяц. Я спросил: "А если мне надо 2 раза в месяц, как и нужно по закону?" — "тогда вали отсюда". Интересный был ещё отдел, через который мне нужно было пройти. Тип бандитского вида беспардонно тыкал мне, долго вертел паспорт, вёл форменный допрос. Так я впервые познакомился с охранкой и надсмотрщиками, которые называли себя "служба безопасности". Естественно, я вовсе не обиделся на такое отношение ко мне, просто подумал, что у человека такая работа. Каждый день, когда мы приходили на работу, мы должны были расписаться в специальном табеле, куда нам ставили "восьмёрки". На самом деле мы работали не 8, а 10 часов. И того — 50 часов в неделю. Те работники, которые работали посменно, отрабатывали 60 часов в неделю, смены были двенадцатичасовые, хотя на бумаге числилось, что все работают 8 часов в день. Независимо от специальности, любого могли заставить заниматься чем угодно: от уборки территории, до погрузки металлолома. Когда одни не выдерживали, увольнялись или просто попадали в больницу, других бросали "на замену" — в ночную смену. При мне ночью был случай: одна женщина упала возле котла в обморок: не выдержало здоровье. Ночью по-тихому её куда-то увезли, на следующий день она была уволена. Таких случаев сотни, я описываю лишь те, что сам видел. Люди увольняются, народу в цехах мало, поэтому из тех, кто остался, выжимают всё до последнего, бросая с места на место, а то и заставляя выполнять несколько обязанностей сразу. Днём тоже было много случаев. Так, например, один раз у грузчиков пропала стремянка. Подозрение пало почему-то на троих подсобных рабочих. Охранники отвели их за котельную и долго избивали. Через три дня приехали в очередной раз поставщики мяса и в КамАзе привезли злосчастную стремянку, говорят: "В тот раз в кузове просто ваши грузчики забыли". Естественно, за это никто наказан не был. Но самое подлое, это организованная система доносов и подслушиваний. В самом начале работы я невесело пошутил в узком кругу про Ефремова, назвав его зажравшимся буржуем. Мужики, курившие со мной, испуганно переглянулись и разошлись. В этот же день мне "промыли мозги" в конторе. На прощание мне там сказали: "Если ты тут ещё что-нибудь про КЗоТ нам ляпнешь, я тебя посажу в рефрижератор, и поедешь к Ефремову права качать. Он тебе устроит КЗоТ, понял?". Правда, есть там штука ещё гнуснее, называется "Персонал-Консалтинг". Это организация, состоящая из девушек с "хорошим подчерком". Причём все они "психологи", "менеджеры", "консультанты". Откуда у них опыт "психологов" в неполные 19 лет, наверное "талантливый экономист" Ефремов лучше знает. Эти девочки ходят по комбинату с блокнотиками и всё записывают: кто что сказал, кто как почесался, кто пришёл в столовую первым и прочее. Забыл сказать: на каждом из нас была бирка с фамилией и специальностью. Это был своего рода номерной знак, скрывать который от "девочек" было запрещено. А когда нам ещё стали задерживать зарплату, я поехал в офис к Ефремову, чтобы всё высказать ему в лицо. Я теплился надеждой, что может он и не знает, какой бардак там творится. Когда ему доложили, что к нему пришёл рабочий, он распорядился вытолкать меня на улицу. Тут же я и решил написать заявление об уходе. Выходил через проходную я счастливый, так как меня немедленно рассчитали, и заплатили даже за неиспользованный отпуск. Это было клёво — весна и свобода!! Тут же на столбе висела предвыборная листовка с лицемерной бородатой рожей бывшего моего шефа. Я потушил окурок об эту рожу и отправился восвояси.

Андрей 2014-10-14 19:37:54

А мне нравится контора. Платят вовремя и хорошо, что еще не хватает.

name 2014-10-27 01:45:44

Вы еще скажите что получать зарплату 4 раза в месяц это хорошо)

Аноним 2015-07-08 10:33:21

Видимо вот кто стукачОк!!!!!!

Ирина 2014-10-14 19:33:35

Капец. Спецы блин. Я 3 года в концерне работаю и ничего подобного не видела. Вам доплачивают что ли за такие писульки?

Аноним 2015-07-08 10:34:52

Видимо как рас в консалтинге. Видимо вам выписывают розовые очки вместо доплаты

Ковалёва Елена Николаевна 2014-09-09 02:54:30

Полностью подтверждаю отзыв. Тоже самое твориться и в других конторках этого "концерна". И название у них правильное "дубы"

name 2014-10-27 01:47:27

название прямо намекает на руководство компании

Алексей 2013-11-12 13:32:08

Проработал в гольфстриме больше года, все написанное тут подтверждаю. Рабочий день - как нужно руководителям, з/п по минималке, штрафы - один из любых методов стимулирования работников, обстановка в компании психологически напряженная, люди долго не работают там.

Порохов 2013-10-23 08:41:26

Работал там. Не буду говорить в каком отделе. Как уже сказано работают люди неплохие, но,как правило, недолго. Руководители очень сильно давят морально. Постоянная спешка куда-то, все надо быстрее сделать. Могут за 5 минут позвонить три человека и задать один и тот же вопрос (причем двое из трех сидят в одном кабинете). Настоящих профессионалов никто не ценит. Зато в цене подхалимы и [censored] style="display: none;" id="ff53492">ы в компании есть: берут без опыта работы и за время работы в компании получаешь тоже неплохой опыт. Но дольше года там продержаться очень сложно.

Член мозератти 2013-08-17 09:03:48

дубы - такое же гауно, уже уйма чего понаписано.

Пожаловаться

ПОКАЗАТЬ ИНФОРМАЦИЮ О КОМПАНИИ

загрузка результатов опроса

Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании Пройти опрос

получить официальный отчет о компании (суды, зарплаты, доход)

информация для представителей компании

пошаговая инструкция для самостоятельной проверки компании

Добавление комментария

Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.

Авторизация / регистрация

Отзывы о компании

отрицательные отзывы все отзывы положительные отзывы

06.05.2020

0 0

ООО "ГольфСтрим"

Отрицательные стороны:
Добрый день! Никогда не писал отзывы, потому, что просто не сталкивался с подобным свинством.Устроился в компанию 03.02.2020.у руководства больная мания контроля, перебор камер по офису + постоянное удалённое подглядывание твоего рабочего стола на пк и zoom конференция при удалённой работе.Пришли тяжёлые времена пандемия.На этом фоне, генеральный директор компании гр.Украины Тарас, 03.04.2020 провёл совещание среди руководителей и пришел к решению о Подробнее>>

Комментировать Просмотров [257]

Пожаловаться

04.05.2020

0 0

ООО "ГольфСтрим"

Добрый день! Никогда не писал отзывы, потому, что просто не сталкивался с подобным свинством. Устроился в компанию 03.02.2020. У руководства больная мания контроля, перебор камер по офису + постоянное удалённое подглядывание твоего рабочего стола на ПК и zoom-конференция при удалённой работе. Пришли тяжёлые времена-пандемия. На этом фоне, генеральный директор компании гр.Украины Тарас, 03.04.2020 провёл совещание среди руководителей и пришел Подробнее>>

Комментировать Просмотров [463]

Пожаловаться

УПРАВЛЕНИЕ РЕПУТАЦИЕЙ

ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ

ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ

ПОДРОБНЕЕ

...

Еще отзывы по теме...

Вернуться к списку

О нас

ReTWORK - быстрый поиск отзывов о компании, магазине, сотруднике, работодателе в интернете. Сайт не несет ответственности за информацию полученную со сторонних ресурсов.


точно как в запросе

Результаты поиска

ООО "Гольфстрим"

Отрицательные стороны

Положительные стороны

Комментарии:

Добавление комментария

Отзывы о компании

О нас