Гилберт Индастриал

Отрицательных сторон масса... Не отношу себя к обиженным сотрудникам. Решение об увольнении принято мною осознанно, ввиду основной причины - НЕ СОГЛАСИЯ с отношением руководящего и административного персонала к сотрудникам. А теперь по порядку: 1. Правило кубика, приход за 10 минут до начала рабочего дня, запрет на отпуск с ноября по февраль и многие другие решения, приняты для обеспечения дисциплины и Подробнее>>

Гилберт Айвел:
Отрицательные стороны:
Много. Работает в метро астрахань один *xxxxx* зовут его кивелюк алексий. Который жмет женщин доводит до слез но при этом очкует что то сказать тем кто может дать ему в еб*ло. Кивелюк опущенная шестерка администрации магазина. Черт на кредитопомойке Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работала с данной компанией в качестве дизайнера, пришла в компанию по знакомству и с полным доверием на сотрудничество, в чем конечно же была моя большая ошибка. Договорились на условия в переписке, где я обозначила точную стоимость своей работы 3 бесплатные правки (последующие правки оплачиваются отдельно). После того, как я выполнила весь объем работы, отправила полный список внесенных правок. (Коммуникацию вела с менеджером проектов - Михневич Ольгой). На что Ольга возмущенно начала внедрять свои условия, которые мной вообще не были озвучены, и начала уверять, что мы договаривались на другую стоимость. В ...
Положительные стороны:
переходим сразу к минусам
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Плохое отношение к подчиненным. Нет адаптации. Постоянное ощущение, что ты раб! Никто друг друга не уважает. Работы много, а условий для этого никаких. Сейчас работаю в компании, где все общаются на равных, небо и земля. Не советую данную компанию.
Положительные стороны:
Хороший офис, имеется небольшая кухня с чаем и кофе.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Уважаемые читатели, держаться подальше от ООО Экомак Индастриал не просто советую, а настоятельно рекомендую. Текучка кадров хуже, чем в общепите. За 1 год моей работы поменялись десятки менеджеров. Все просто бегут, не успев начать работать. Директор не компетентен ни в каких вопросах. Ведет себя как на базаре, стараясь завоевать авторитет только ором с бессмысленными словами и наглой ложью. И такой человек является лицом ООО Экомак Индастриал. Мне стыдно, что я здесь работал, оставил отзывы на сайте о своем опыте рабаты здесь https://work-info.org/otzyvy-o-kompaniyakh/62927-ekomak-otzyvy-sotrudnikov-i-klientov. Надеюсь вы не клюнете на эту удочку как ...
Подробнее>>

В целом хорошие люди, с которыми приятно работать. В бизнес центре играют на рояле. Удобное расположение. Подробнее>>

Положительные стороны:
Устроился 9 месяцев назад. Обучение прошел. Сперва было сложновато, но мой рук мне сильно помог внедрится в процесс. Выполнил уже ряд проектов. Много где уже побывал. Обязательства которые обещали на собеседовании выполнили.
Отрицательные стороны:
То что сильно бы меня напрягало нет. А так докопаться и до фонаря можно.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Интересная компания, новые вызовы, возможность быть у истоков роста. Руководство всегда вовлечено в процесс, всегда выслушает предложения сотрудника. Что обещали, то и оплатят, директор принципиальный. Если сначала работаешь усердно, то потом это окупится с лихвой
Отрицательные стороны:
Иногда много работы и переработки в компании. Компания развивается очень активно, постоянно необходимо нанимать новых сотрудников. Побольше корпоративных мероприятий и тимбилдинга
Подробнее>>

Положительные стороны:
устраивалась бухгалтером офис приличный отдел кадров есть, встретили рассказали протестировали и отпустили. обратную связь обещали дать
Отрицательные стороны:
по проф. тестам поняла что требования к работникам высокие
Подробнее>>

Положительные стороны:
з.п. белая, платят вовремя офис приятный люди собрались отличные развитие как карьеры так и компании, пока работал компания выросла в 5 раз до 2х ярдов руководство хоть и требовательное но адекватное
Отрицательные стороны:
работы иногда чрезмерно много, но это такой спорный минус, уж лучше пусть будет так чем уныло и скучно
Подробнее>>