Москва, Тюмень
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
За неделю работы в сие богодельне при мне уволились два человека, под предлогами невыплаты з/п и скотского обращения к сотрудникам. При моём увольнение выплатили только часть моей з/п, опираясь на различные доводы, т.к. за неделю заработал копейки - не стал раздувать скандал. Настоятельно всячески предостерегаю не сотрудничать с этим бессовестным работодателем.
Положительные стороны:
...
Москва, Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Положительные стороны:
Работаю несколько месяцев в этой компании. все нравится, есть перспективы, хороший коллектив ...
Москва, Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ООО МП "ГеоИнТЭК" ужасный работодатель. Строят из себя слишком много, на самом деле заработную плату людям не платят даже по трудовому договору. Не платят как обычным работягам, так и офисным сотрудникам. Про отпускные вообще никто не знает. Директор абсолютный самодур, как и его дочь.
Положительные стороны:
Нет ...
Москва, Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
нет
Положительные стороны:
Работаю здесь пять месяцев, и ничуть не жалею. Зарплата платится хорошая и вовремя. Коллектив подобрался нормуль, начальство белое и пушистое, про отпускные и спеодежду не скажу, а вот договор отдали. И соцпакет конечно слабоват, но главное чтобы ЗП платилась вовремя. Вобщем, пока живем, а там видно будет. Но надеюсь, что ситуация будет только улучшаться ;)) ...
Москва, Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Положительные стороны:
интересная и нескучная работа. точнее скучно вообще не бывает, день пролетает не заметно. коллектив хороший, слаженная работа. ...
Москва, Тюмень
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Директор и владелец - [censored by admin 2018-04-18, ПП 3.3]. Цель - деньги любым способом. Чем меньше выполнено работы, чем меньше выплачено сотрудникам, тем больше прибыль директора. Постоянные подлоги рабочей документации, фальсификация различных рабочих и отчетных документов. Нарушения трудового законодательства: документы фальсифицируются, зарплаты не своевременны, ниже договоренной суммы, трудовые договоры не выдаются на руки, рассчетки не выдаются, отпуска произвольны по усмотрению директора. Отпуска и больничные оплачиваются из расчета оклада, а оклад в разы меньше договорной зарплаты. Люди для директора - мусор, или инструменты. Работать честно и добросовестно он не позволит. Ему нужны только те, кто согласен за редкие подачки приносить ему деньги. Укради и принеси хозяину - такие сотрудники его устраивают. Все остальные - пробный материал. Перспектив - ноль. [censored by admin 2018-04-18, ПП 3.3] Пиар не подкреплен ничем, никакими фактами. Организация многопрофильная - на сайте заявлены всевозможные ...
Москва, Тюмень
Подробнее>>ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ