АО ГЛУБОКИНСКИЙ КИРПИЧНЫЙ ЗАВОД

Отрицательные стороны:
Были недопонимания с руководством. Могу сказать, что в каждой организации есть свои подводные камни. По большей части плюсов все таки больше, чем минусов. Из всех мест, где я работала - это самое лучшее, только сейчас это поняла, когда снова столкнулась с поиском работы.
Плюсы в работе:
Отличный коллектив, премии, комфортные условия труда. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Руководство Бакалинского кирпичного завод и отдел кадров не соблюдает законы Трудового кодекса РФ и использует устаревшие методы работы. Отработал там всего три дня, решил уйти из-за несоблюдения правил и недостойного обращения. В ответ на мой уход устроили пресинг, что привело...
Положительные стороны:
не наблюдал
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На производстве царит хаос, все не постоянно, испытательный срок как в космос в течение 3 месяцев,без записей в трудовую и постоянные штрафы за самые мелкие проступки. Руководство Туймазинского завода оправдывается тем, что отбирает только лучших сотрудников, но зарплаты остаются скромными....
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Говорят…рыба гниет с головы… именно так у Туймазинского завода. Зарплата не соответствует, директор на собеседовании сказал, что на испытательном сроке будет 30 тысяч, после - 40 тысяч чистыми, но на самом деле дал только 20. Когда я спросила...
Положительные стороны:
не наблюдала
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Эта организация далека от современных признакав управления. Огромные штрафы за мелкие нарушения правил искренне поражают, с целью лишить сотрудников нормальной оплаты. При наступлении периода карантина, мой руководитель позвонил мне с неприятной беседой. Суть в предложении написать заявление об уходе...
Положительные стороны:
не имеет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Проходите мимо Туймазинского кирпичного завода, также известный как Кирпич холдинг.Внутри царит атмосфера обмана и лжи! Сотрудников не ценят как людей, текучка кадров огромная. Под видом благоприятных условий при устройстве на работу обещают золотые горы, однако вскоре выявляется истинная суть...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Из-за постоянных задержек с зп на кирпичном заводе возникла серьезная текучка кадров. Работникам не выплачивают зп в полном объеме из-за нехватки средств, вызванной низким качеством кирпича. Работники не видят расчеток за зарплату, это остается тайной. Безопасность на заводе остается...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Радошсковичский завод, он же ceglar, является одним из ведущих производителей кирпича и керамических блоков в России. Основанный в 1992 году в Белоруссии, наш завод с годами превратился в крупного поставщика этих важнейших материалов по всей стране. Мы смогли разработать уникальную продукцию, которая сочетает в себе традиционное мастерство и инновационные технологии. Это позволило нам сохранить конкурентоспособность, гарантируя при этом, что качество наших предложений является одним из самых высоких на рынке.
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Биздин суйикти исполнительный директорымыз жекс?рын болмай ертерек кетсе екен, сол колбасасына. Быт шыт кылды адамнын жумыска деген желаниесин куртып

Шымкент (Чимкент)

Отрицательные стороны:
Батсуда мен ег келгели, коп озгерис болды деп айта алмаймын. Заводта шешилмеген проблемалары сол бойында калды. на кезинде обещать етилген нарсе орындалатын, жане шешим туракты болатын. Ернар келгели сенимсиздик пайда болган рас. Ойткени магынасыз толассыз жиналыстар кобейип кетти. Заводтагыларды бир бирине айдап салу, аяктан шалу кобейтип жиберди. Гульжанга коп властьты берди. Ол оны игере алмайды. Ондай дарежеге калай жеткенин биз

Шымкент (Чимкент)