Аноним:
Внимание всем соискателям! ОП Оникс-2 (а скоро будет, наверное, и Оникс-3) обманывает сотрудников. Во-первых принимают на работу неофициально, говорят "Попробуй, а потом устроишься официально". После такой "пробы" желание "оформить отношения" с организацией отпадают сами собой. На данный момент задолженность по зарплате составляет 3 месяца (январь, февраль, март, а у некоторых "не закрыт" еще и декабрь). Люди, устав ждать з/пл, по-просту, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Управление Московское и как следствие в топ должностях лица не имеющие представления о сфере деятельности предприятия,плюс генеральный директор Боков с финансовым директором Ледяевой, периодически обворовывают хозяина предприятия,о чем знает весь завод кроме собственника,причем все заглаживается липовыми счетами по липовым работам.Напрочь нарушается трудовое законодательство,постоянные надувательства с премией,есть положения о премировании, премия 50% совокупного дохода. Работники получают голый оклад с мотивировкой: (предприятие не выполнило план производства на месяц).Хотя самих планов ни кто не видел. Из-за отсутствия профессиональных кадров в цеху,продукция низкого качества иногда откровенный брак.Низкие заработные платы.
Положительные стороны:
Удобно добираться на работу.
... Подробнее>>
Руководитель Щурко С.М., фирмы ООО ЭТК Энергостройкомплект платит черную заработную плату работника. при увольнений обманывает и не выплачивает ни выходное пособие ни компенсацию за неиспользованный отпуск, производит выплаты только с минимальной з/платы 8050,00. Ищем пострадавших бывших и настоящих работников которые пострадали от произвола работодателя ООО ЭТК Энергостройкомплект директор Щурко С.М. для подачи исковых требований и возмещения, выплаты не выплаченных сумм. Таких работодателей нужно наказывать. Кто пострадал отзовитесь. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Проработал в этой конторе 3 дня! Успел познакомится с начальством, генеральный Сенин Алексей, придурковатый очкарик который дал мне понять на собеседовании что ему пофиг как я буду себя вести и что делать, главное чтоб приносил ему доход, зато коммерческий директор Сергей, странный плохо пахнущий мужчина долго рассказывал мне про то как важна дисциплина и отчетность!! Короче сами не знают чего хотят. В итоге, я решил по пробывать, работа мне нужна была сильно, за эти 3 дня увидел вполне дружный коллектив менеджеров, НО НАЧАЛЬСТВО ПОЛНЫЕ ИДИОТЫ, понял что под руководством этих людей я работать не смогу. Ушел и не разу не пожалел об этом. Пытаются заманить к себе разными способами, лиш бы кто пошел...
Положительные стороны:
Нет совершенно
... Подробнее>>
Управление Московское и как следствие в топ должностях лица не имеющие представления о сфере деятельности предприятия,плюс генеральный директор Боков с финансовым директором Ледяевой, периодически обворовывают хозяина предприятия,о чем знает весь завод кроме собственника,причем все заглаживается липовыми счетами по липовым работам.Напрочь нарушается трудовое законодательство,постоянные надувательства с премией,есть положения о премировании, премия 50% совокупного дохода. Работники получают голый оклад с мотивировкой: (предприятие не выполнило план производства на месяц).Хотя самих планов ни кто не видел. Из-за отсутствия профессиональных кадров в цеху,продукция низкого качества иногда откровенный брак.Низкие заработные платы. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
был на собеседовании, девушка Евгения обещала просто золотые горы, но очень насторожил начальник по развитию (так мне представили) по моему развод , но не одного отзвыва в интернете нет.
Положительные стороны:
не знаю
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работа только на откат. Если кто и платил то товар не отправляли.
Положительные стороны:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Мелкие и незначительные отрицательные моменты есть, как и в других организациях.
Положительные стороны:
В компании проходят обучающие тренинги для сотрудников (преимущественно для менеджеров), зарплату платят ту, которую обещали, премируют. Карьерный рост в компании возможен. Уважительное отношение со стороны руководства. Коллектив дружный, если необходима помощь - помогут.
Показательно, что некоторые уволившиеся сотрудники приходят с просьбой вернуться. ... Подробнее>>
При принятии на работу обещаются золотые горы! На деле стабильной работы нет. Зарплату надо ждать до ишачьей пасхи. За первую неделю заплатили вовремя, за вторую заплатили, но из заработанных 16000 рублей уже задолжали 1000, потом выплатили половину недельного жалования, ну а сейчас уже полтора месяца одни завтраки. Так что ребята не суйтесь туда, потеря времени, нервов и соответственно денег. Подробнее>>