ООО Белуга Маркет

Отрицательные стороны:
Полная некомпетентность сотрудников от Зам.по безопасности до менеджерского состава. Ужасная текучесть личного состава на всех уровнях. За свои 5месяцев которые отработал, ни разу не получал полную зп, которая была указана на НН.ru. Ощущения от данной компании, только негативные. И при всем этом, данная шарашкина контора позиционирует себя как номер один в крепком алкоголе.(наивные)Прошу обратить внимание высшего руководства, на мошеннические схемы Подробнее>>

Работать в данной организации не советую, малая зп - 16(Оклад), все остальное сдельная часть, а точнее премиальная, с которой работодатель может делать все, что захочет Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю на Георгиевском оператором на конвейере седьмой месяц. В коллективе приняли хорошо, в первое время многое подсказывали так что в работу влилась быстро) Работа не сложная, сейчас все уже идет... Подробнее>>

Положительные стороны:
Зп своевременно, награждение по результатам работы за месяц - продукция компании, сувениры. Прозрачные выплаты, есть система мотивации, которая понятна сотрудникам, так как примеры расчетов есть у каждого руководителя и данные по производительности находятся на общем стенде для ознакомления. Рабочий график определяется графиком смены. Подробнее>>

Плюсы в работе:
Чистый оклад по программе сбербанка. Профессиональный коллектив. С премией не обманывали ( если ты показываешь результат, а не штаны протираешь, то никаких задержек по премии не возникает) Удобное расположение офиса. Обучение рабочим специальностям и получение допусков по пром. безопасности за счет компании. Большой размер суточные при выезде в командировку. ... Подробнее>>

Положительные стороны:
О себе: инженер-конструктор, 3 года в компании. Плюсы: СГИ- тихая гавань в компании: компетентный и дружный коллектив, понятные задачи, внутри СГИ с самодурством не сталкивался, с отпуском никаких проблем. Зарплата хорошая, корпоративные мероприятия масштабные, фруктовые дни, премии по итогам проектов в наличии. Минусы: в командировки как правило ездить не выгодно, т.к. оплата в них идёт по среднему заработку; местами не отлажены, а местами не выстроены некоторые процессы по проектной деятельности, бывает такое, что на проект направляется ППР с белыми пятнами, но это нивелируется постоянным контактом между проектировщиками и исполнителями (рр и ...
Отрицательные стороны:
---
Подробнее>>

Положительные стороны:
Зарплату не задерживают, кормят нормально, возят. Платить могли б и больше но в целом норм.. Жаль не дают зобрать продукцию со склада хоть на празники дарят Подробнее>>

Положительные стороны:
Занимаюсь развитием бренда Beluga на экспортных рынках. Обожаю свою работу, она связана с большим количеством командировок, общением с людьми, мероприятиями, да и просто с российским брендом, который знают и любят за рубежом! В команде все супер, руководитель, коллеги - все на одной волне. Конечно, рабочий день с переработками, но, когда занимаешься любимым делом, их не замечаешь. Из плюсов еще достаточно гибкий график. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Девушка кадровик сказала, что компания не готова вкладываться в обучение сотрудников и нужно приходить к ним с хорошими знаниями требуемого ПО (а именно, Power bi, который в вузах толком даже не упоминают). Ребят, есть такая штука, кадровый круг называется, один из его элементов так и называется — «развитие персонала». Почитайте на досуге, будет интересно. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Систему мотивации Вместо раздачи сотрудникам «паленого алкоголя», который стыдно продавать, раздавали бы деньги Ввести корпоративную культуру Соблюдать трудовой кодекс За переработки тебе никто не скажет спасибо — типа, так и надо Зарплату никто не собирается увеличивать — всё себе в карман На сотрудников всем наплевать. Подробнее>>