Поиск отзывов
Результаты поиска
Отзыв о работодателе «call-center ПриватБанка»
Отрицательные стороны
Если вы хотите почувствовать себя роботом, и сплошным дерьмом без права голоса или без возможности быть услышанным, то вам прямиком в кол центр!
Руководитель направления Soft Collection Василенко Наталья Анатольевна, её зам. Кристина Гавриленко опустят вас ниже плинтуса!
Зарплату задерживают и постоянно режут! на проекты заливают мертвые активы, то есть те, по которым клиента уже давно нет, соответственно вы звоните впустую, вам за это не заплатят. С сотрудниками не считаются, НИКОГДА не входят в положение. И что самое интересное, если даже тебе и дадут отпуск за свой счет, то вам придется его отработать!
Большинство операторов работают на договоре подряда, соответственно больничный-отпуск не оплачивается, в трудовую ничего не пишется, и никакого соц пакета у вас нету.
И еще, оператор никогда не будет прав, если на тебя подаст жалобу какой то псих, который орет в трубку проклиная тебя и всех твоих близких, угрожает тебе, то ты все равно не прав, и в лучшем случае вас просто штрафанут на 50% бонусов, в худшем (и зачастую используемом) случае, полетите как фанера над Парижем.И вам ни копейки не заплатят за последние два месяца работы.
В туалет вы ходите тоже по графику.
Это работа для людей у кого просто безвыходное положение и ни капли самоуважения.
Положительные стороны
Коллектив операторов и некоторые супервайзеры. В период 2012-начало 2014 хорошие ЗП.
График.
г. Днепропетровск, Горького,22,позже Набережная Заводская
Добавление комментария
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отзывы о компании
Отрицательные стороны:
Добрый день, работала в контактном центе в офисе Харькова больше года, не могу сказать ничего хорошо так как работа морально сложная много неадекватных клиентов которые орут на тебя матом, и так же отличное руководство которое морально уничтожает на каждую ошибку отдельная благодарность [Б.] [Е.] отличному супервайзеру не дай Бог попасть к ней в команду будет отрываться по полной и давить Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Тяжелая морально эмоционально психологически работа. Постоянное подверженность к стрессам. Есть завышенные требования(моменты которые соотносятся к рейтингу и то,что не все завит от нас). Присутствует несправедливость в некоторых аспектах и оценках деятельности. Сидячая работа(постоянно за компьютером вред здоровью). Большой объем информации,которая меняется каждый день(сегодня делать так можно,завтра делать так нельзя).
Украина, Николаев
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Приказы о понижении зп утверждают задним числом! Показали 1 ведомость, а начислили в 2 раза меньше! Обещали целевой уровень в 5112 гривен, а теперь все получают до 3000 гривен (и то - только лучшие), обещали, что будет ставка в 2000 + диалоги, напридумывали штрафов по -500 и -250!!! и в итоге, многие за месяц!!! и 1500 не получили! Еще и зарплату задерживают! Позор!
Положительные стороны:
Хороший коллектив, близко к дому. Ранее была своевременная высокая оплата труда.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отрицательных сторон куча. Всех не перечесть. Главное, что поразило- эти дебилы думают, что мы будем работать за ставку 1000 грн. в месяц? При этом работать нужно по 12 часов. Зачем и нафига если можно найти работу 8 часовую с такой зарплатой. Требования завышенные - приходишь на собеседование к некой Дроцкой Ларисе - во время собеседование слушаешь как эта дебилка в рабочее время решает в телефонном режиме личные проблемы, созванивается с мамой, потом звонит решает проблемы ее и на то, что ее ожидают ей както фиолетово. Вот зачем такие люди сидят там? И сидят же наверное не на 1000 грн ставку? А реально ничего не делают- я была свидетелем. Ты выслушаешь всю эту ахинею по поводу их тестирования, потом проходишь эти психологические тесты , потом собеседование в он-лайне по скайпу с психологом и одним из руководителей и кучу еще дебильных ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
ЛОХОТРОН подвал, без кондиционера невозможно. С оным простуды. Раздеввлки нет. Вещи висят на стульях. Надо быть роботом. Самый главный недостаток-постоянное вранье руководства. С первого собеседования. Называемый уровень зарплаты ниже действительного в 3 раза.
Положительные стороны:
Нет
... Подробнее>>