Ковалев юрий Германович MAAN

Отрицательные стороны:
Перед приглашением на интервью сотрудники компании предлагают решить кейс дома и направить решение обратно по почте. После решения кейса пригласили на собеседование. На собеседовании были стандартные рекрутинговые вопросы. Что насторожило, так это черная и белая зарплата, а также информация, полученная на собеседовании, о том, что у компании был период, когда набрали людей, а потом оказалось, что работы не стало и пришлось уволить людей. Кроме этого, мне сообщили, что компания привлекала людей на частичную занятость. Также на собеседовании мне сообщили, что чуть позже пришлют фидбэк по кейсу. Никакого ответа от них так и не получил (прошло 3 месяца). На мои письма компания не отвечает. Сейчас вакансия бизнес аналитика так и открыта на сайте компании. Возникает сомнение о добросовестности этой молодой компании. Возможно, что кандидатам дают реальный текущий кейс сделать дома, собирают идеи, полученные от кандидатов, и что-нибудь полезное используют для своего ... Подробнее>>