Агрохолдинг СТЕПЬ – один из лучших работодателей

Отрицательные стороны:
Ненормированный рабочий день, который обязывает вас работать после конца рабочего дня, а если уйдешь раньше, то все будут косо смотреть. Очень сильное распределение по отделам, мне попался не очень коллектив, но етсь дружные отделы. В любом случае, если место освободилось скорее всего в этом деле что то неладное. С креативом здесь тоже беда, вам придется большую часть времени посвящать рутинным задачам.
Положительные стороны:
Офис в центре, нормальное рабочее оборудование . Дают кружку при устройстве на работу. Оформление с первого дня.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Что касается работы в агрохолдинге степь, то работать можно. Я менеджер по закупкам запчастей, пришел сюда уже с опытом работы. в обязанности входит работа с существующей базой поставщиков, поиск новых, ведение документации. Объем работы большой, перерывы только согласно графику, остальное...
Отрицательные стороны:
Отрицательных моментов как таковых нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Хорошая компания, с нормальным и адекватным руководством. Конфликтные люди не задерживаются, а так текучки нет. Собеседование не самое просто, но вполне проходимое.
Отрицательные стороны:
Темп работы, ее много, но хоть хорошо оплачивается
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работать в агрохолдинге СТЕПЬ точно понравится тем, кто любит решать небанальные задачи, хочет развиваться в профессиональном плане. Чуть ли не каждый день, по крайней в мере нашему отделу, ставится новая задача и приходится поднапрягаться. Хорошо что компанией оплачиваются курсы повышения квалификации и разные тренинги. Новые знания дают возможность работать эффективней и результативней. На повышение у нас идут за профессионализм, а не по кумосвтву, так что есть куда стремится и зачем учится.
Отрицательные стороны:
Таких нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Мне нравится что агрохолдинг СТЕПЬ оплачивает курсы для своих сотрудников, поэтому если есть желание, то можно развиваться в профессиональной сфере и расти в карьерном плане. Периодически у нас проводятся конкурсы проектов, участвовать в них интересно, причем участие поощряется и в...
Отрицательные стороны:
Не знаю
Подробнее>>

Положительные стороны:
Будучи когда-то студентом, приходил на стажировку в агрохолдинг «СТЕПЬ». Работать понравилось, начальство тоже было мною довольно. И меня зачислили в штат, закрепили за мной на первые месяцы наставника. Я очень благодарен Николаю Алексеевичу за его терпение и умение объяснять!
Отрицательные стороны:
Не знаю
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в главном офисе агрохолдинга СТЕПЬ в Ростове-на-Дону, очень нравится, потому что начальство старается сделать для сотрудников максимально комфортные условия. На моем рабочем месте есть все, что надо, техника стоит современная. Можно пользоваться кулером, кофемашиной, приготовить чай. Обедаем на кухне,...
Отрицательные стороны:
Их нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Дополнительное обучение за счет компании. Возможность карьерного роста. Стабильная заработная плата. Работа в команде профессионалов стимулирует развиваться и самому.
Отрицательные стороны:
Улучшить коммуникацию между отдельными сотрудниками
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в агрохолдинге «СТЕПЬ» третий месяц. Пока всем доволен. Нагрузка высокая, но хорошо оплачивается. Очень вкусные обеды в корпоративной столовой по сниженной цене для работников.
Отрицательные стороны:
Стоит подготовиться к собеседованию, не самое простое
Подробнее>>

Положительные стороны:
В марте ушел на пенсию, отработав в агрохолдинге СТЕПЬ больше семи лет. Проводы организовали хорошие, расставаться с коллегами не хотелось. Работой в этой организации был доволен абсолютно, уже скучаю по нашему коллективу.
Отрицательные стороны:
Их нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
В агрохолдинг Степь устроился после вуза. До этого работал у них в качестве стажера. Условия труда понравились, предложили заключить контракт и я согласился. Молодцы, что организовали корпоративную доставку, сильно экономит время.
Отрицательные стороны:
Еда в столовой не всегда разнообразная
Подробнее>>

Положительные стороны:
В агрохолдинге степь оформляют строго по ТК. Есть все социальные гарантии и выплаты. Когда увольнялась, в последний день всю сумму перевели на карточку. Работать тут было приятно, впечатление о компании самое положительное.
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>

Положительные стороны:
Отсутствие задержек в выплате зарплаты. Грамотное начальство, умеренно строгое, сверхзадачи не ставит. Обстановка в коллективе в целом комфортная, случайные люди не задерживаются.
Отрицательные стороны:
Корпоративная развозка бывает переполненной
Подробнее>>

Положительные стороны:
Разноплановая работа. Возможность расти в карьерном плане. Руководство агрохолдинга Степь замечает инициативных и активных сотрудников. стимулирует еще лучше работать хорошими премиями и прочими плюшками.

Ростов-на-Дону

Отрицательные стороны:
В холдинге и структурных подразделениях страшное кумовство! Все нормальные должности заняты кумовством! работают абсолютно не компетентные люди! Все эти блатные, полностью порализовали работу!!! Если вы туда не устроились или не прошли собеседование то не переживайте! Все эти родственнички быстро вычисляют... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Полное отсутствие корпоративной культуры. Коллектив разбит на три лагеря, которые отчаянно воюют между собой. Полное отсутствие перспектив, если ты не протеже гендиректора или других властных структур. Полное отсутствие качественного менеджмента. Поощрение стукачества, засилие неквалифицированных "позвоночных" и родственников, высокий уровень коррупции. Отрицание корпоративных методов управления.

Ростов-на-Дону