Просто сил уже нет терпеть этот беспредел, который творит руководство в ООО Телемедицинские информационные системы! Я работаю у нашего ИП Милены Павловны Торбученковой, и мы уже больше года не можем добиться элементарной честности и получить нормальные рабочие документы за прошлые годы. Эти дельцы из Казани умудрились сначала проиграть суд, где их обязали выдать всю бухгалтерию и бумаги по требованию, а потом устроили настоящий цирк. Сначала они присылали какие-то липовые пустые конверты с дефектными вложениями, которые почта возвращала назад из-за обмана. Когда приставам надоело это терпеть, руководство выдало шедевральную отговорку: мол, у них в офисе похитили компьютер со всей базой за 2021 год, поэтому ничего показать не можем! Вы серьезно?! То есть уголовное дело возбудили, а во всем виноват кто угодно, только не директор, который по закону обязан отвечать за сохранность архивов и баз данных. Суд абсолютно справедливо впаял им штраф по 2000 руб. в день за этот злостный саботаж, потому что с такими хапугами иначе разговаривать просто бесполезно. Компания занимается якобы высокими технологиями и медициной, а на деле обычная шарага, которая прячет финансовые хвосты и кидает людей. Крайне не советую иметь с ними дело, погрязнете в судах и обмане!
нет
Положительные стороны:
Заработная плата 2 раза в месяц, без задержек. Офис в центре Санкт Петербурга, в пешей доступности ст.м "Площадь Восстания", рядом Смольный собор и Таврический сад. Организация оснащает кардиологическим оборудованием лечебные учреждения. Нужное и важное дело для спасения жизни людей! Имеет много положительных отзывов о поставляемом приборе https://www.micard.ru/o kompanii/otzyvy. Руководство лояльное к сотрудникам, например можно выбрать наиболее удобный график работы.
Отрицательные стороны:
не заметила
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Категорически не рекомендую идти в эту компанию, даже если обстоятельства сильно вынуждают устроиться хоть куда-нибудь, хоть на короткое время. Основная работа состоит в продажах электрокардиографа (производства ао "Микард-Лана") через аукционные торги. Ген директор - видимо с большим опытом продаж Гербалайфа, может говорить часами. Постоянно старается внести разлад в отношения сотрудников, сталкивает их лбами. Подвержен резким перепадам настроения, при вспышках гнева
Россия, Санкт-Петербург
Подробнее>>Руководитель предприятия - прижимистый, алчный сноб, страдающий комплексом Наполеона. Соискателям проявлять осторожность при сотрудничестве с АО Микард-Лана и ООО ТМС Телемедицинские системы. Вас ждёт: -100% -ый обман в мотивации. -регулярные недоплаты по сделкам. -одностороннее изменения договоренностей, в т.ч. письменных, как с покупателями и дилерами, так и с работниками! -Текучка-кадров! 20 менеджеров за год! Количество бухгалтеров посчитать не представляется возможным, так Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень плохое отношение к работникам (холопам). Плохое обеспечение рабочих мест. Социального пакета нет. Зарплату не повышают, даже слушать не хотят. Все ребята, простые ребята, которые там сейчас работают, ждут момента, чтобы уйти в другую компанию. Большая текучка кадров. Ребята не идите туда работать, беригите нервы и свою самооценку.
Краснодар
Подробнее>>Руководитель и владелец - Белоусов Юрий Михайлович (а гендиректор - его жена). Компания владеет торговыми площадками www.eoil.ru, www.idk.ru. На собеседовании заинтересовывает (Белоусов - профессиональный переговорщик и запудриватель мозгов), первый месяц обычно платит, как договорились, а потом начинает постоянно недоплачивать и этим подвешивает "на крючок", или вообще не платит. Зарплата или черная или серая. В итоге человек бросает все и уходит Подробнее>>
Сами позвонили, сами предложили работать с ними. После увольнения с предыдущего места работы и поступлении на работу к ним на испытательный срок стажёром (а до того ещё неделю был у них), через месяц выдали что я их устраиваю как специалист но из за моего ЗАПАХА они меня на работу принять не могут. Зарплату сказали отдадут в феврале (аванс заплатили 504 Подробнее>>
Когда был на собеседовании, коммерческий директор показался мне вполне приличным человеком и даже организовал встречу с Ген.Директором и с АЛЕЙ!!! Хто такой АЛЯ пишу ниже. Компания временно находилась в здании банка ИТБ, ныне их клиент и вдохновитель) Начнем пожалуй!!! Наболело бл... В общем коммерческий директор вывел меня на некую девушку по имени Аля, которая якобы являлась правой рукой Генерального, с ней то и произошла вторая встреча - собеседование. На встрече мы обсудили мой опыт и т.д. Мне дали понять - мальчик, сделай ка мне маркетинговый план развития компании и продаж вдальнейшем. (кто понимает, знает, это нелёгкий труд имея Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Была вакансия - http://www.superjob.ru/vakansii/archive/sistemnyj-administrator-11911625-150120.html
Созвон - Надо поднять отказоустойчивый кластер и сопровождать его.
- Нормально.
На собеседовании выяснилось, что указанный кластер предлагается собрать в качестве "тестового задания" за две недели и за двадцать тысяч.
- Срок сомнительный, но если не будет дополнительных проблем, наверное возможно. Попробую.
В качестве ТЗ была показана картинка нарисованная от руки пьяным дауном - но понятно в принципе, что изображены два сервера и iscsi-хранилище.
- Ладно, по ходу разберусь, как делать.
В процессе проработки темы задача подросла. Вместо двух серверов были задействованы имеющиеся четыре, всего логических серверов получилось шестнадцать, выделенное хранилище оказалось неактуальным.
Собирал на домен https://www.nic.ru/whois/?query=rusynergy.com
Но если три сервера были просто небыстрыми, то самый "мощный" специально купленный под этот кластер оказался поразительно тормознутым и работал с поразительно низкой скоростью.
Оказалось, что его купили аж 10 месяцев назад и всё это время Юрий, похоже, пытался собрать кластер в качестве "тестового задания")))
В этой компании с претензиями ... Подробнее>>
Данная организация находится на ул. Каракозова 44. У этой компании разные направления продажа компьютерных программ, продажа букетов из игрушек оптом и т.д Я и моя сестра попали в отдел продаж комп.программы в мед.учреждения (программа для автоматизации клиники) На собеседовании нам говорили про оклад 8 тыс и проценты, в первыймесяц нам обещали не меньше 15тыс. обещали оформление по тк. На самом Подробнее>>