• майя
управление: 5; процессы: 5; з/р: 5; Персонал: 5; Коллектив: 5;
нет
Отрицательные стороны:
Отрицательные стороны компании 1. Мотивация. На собеседовании Вам расскажут о том что в компании очень хорошая мотивация, но не расскажут о нюансах, забегая вперед скажу что у [Р.] инструкция от руководства не рассказывать о ней подробно. Теперь по пунктам, от которых будет зависеть ваша премия. а) Адаптивный план продаж, Если Вы только пришли в компанию, это действительно хороший инструмент для Подробнее>>
Мне нужно было срочно зарегистрировать ООО, сама в этом ничего не понимаю, и поэтому, по совету друзей, обратилась в ЮА Практик. За разумную стоимость и в кратчайшие сроки, мне зарегистрировали ООО. Хочу посоветовать всем Юридическое агентство Практик! Они занимаются целым спектром юридических услуг, в том числе и взысканием банковских комиссий, независимой оценкой, регистрацией и ликвидацией ООО и ИП. Представляют интересы Подробнее>>
Соседи сверху нас затопили. Квартиру я всегда страхую, каждый год от всех видов чс. Но моя страховая компания оценила материальный ущерб так, что мне не хватило даже на возмещение даже половины ущерба. Друзья посоветовали обратиться в ЮА Практик, сказали, что они занимаются независимой оценкой. Буквально в течении недели Юридическое агенство Практик провели оценку ущерба и сами сразу же отдали результаты Подробнее>>
с помощью ЮА Практик, я вернула незаконно взимаемую комиссию банка! Специалисты агенства Практик быстро взыскали данную сумму. Я всего один раз приезжала к ним офис, отдала все документы, а во второй раз приехала уже за деньгами! Специалисты данного юридического агенства практик занимаются не только возвратом банковских комиссий, а также независимой оценкой, регистрацией и ликвидацией ООО и ИП, страховыми случаями при Подробнее>>
Очень хорошие юристы Юридического агентства ПРАКТИК мне попались. Помогли в сложной ситуации, выиграли дело в суде. Дело о споре с контрагентом который задолжал мне крупную сумм за поставленный товар. Документов почти никаких не было, но благодаря руководителю компании мне удалось восстановить справедливость и вернуть деньги. Подробнее>>
Был куплен шланг заливной для стиральной машины затопивший квартиру под нами, приехала делегация из магазина Практик всё осмотрели сфотографировали но добровольно возместить ущерб отказываются, так стоит ли приобретать вещи в таких сомнительных организациях. Я не советую совершать покупки в этом магазине, так как возникающие проблемы с возвратом денежных средств за не качественный товар и причинённый вред этим товаром не удовлетворяются в добровольным порядке, да и товар в основном не имеет сертификатов соответствия. Уважающая себя и покупателя торговая организация имеет возможность для посетителей оставлять отзывы о качестве обслуживания на своём сайте, данный магазин своим покупателям такой возможности не даёт, видимо отрицательных отзывов не Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отсутствие перспективы, болото. Зарплаты мизерные и серые. Необоснованные штрафы, возможность не получить всю зарплату при увольнении. Серые схемы по оплате больничного - работник в любом случае будет в минусе, при этом выжмут все соки.
Ужасное состояние материально-технической базы.
Отсутствие хоть какого-то минимального соц. пакета. Отсутствие мест для приема пищи (микроволновка в туалете, еда за рабочим столом). Корпоративной культуры нет.
Руководство всегда приковывается кризисом, при том что серые обороты у фирмы неплохие.
Начальникам жмёт корона, подчиненные - лакеи.
Плюсы в работе:
Раньше был неплохой коллектив.
Отсутствие задержек зарплаты.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Диагностика не проведена.
Непонимание поставленных вопросов
Неумение отвечать на вопросы
Отсутствие уважения к чужому времени и ресурсам.
Отсутствие видения (человек на фото уже как несколько лет покинул нас)
Не теряйте свое время и обращайтесь к настоящим мастерам.
Всем хорошего дня.
Подробнее>>
Магазин отделочных материалов Практик-Томск2 на ул. Беринга,9 - самый настоящий гадюшник и речь идет о руководстве. Директор Кошмова Марина Александровна стала директором путем интриг и уловок, возведя вокруг себя шайку опричников. С подчиненными общается как с холопами. Тех, кто беспрекословно не подчиняется ее требованиям (подчас не совсем разумным), ждет незавидная судьба. Или уволят или будут палки в колеса ставить, или Подробнее>>
Сокращения, которые прошли в декабре 2008 г. это не сокращения, а все по хитренькому, каждый рукводитель предлагал уволиться по соглашению сторон. Потому что слишком бы много надо было компенсаций выплачивать, а заранее не предупредили как положено за 2 мес. Свою ж*** прикрывали. А сотрудники проверенные временем (попавшие под сокращение), уходили, хотя можно было им и другие дожности предложить внутри отделов... ОООчень все не профессионально. И вообще, там как в концлагере... Сплошные штрафы и наказания, а поощрений мало. Все жутко боятся генерального... Даже те, которые с ним работают уже давно. Штрафы в сотни раз привышают поощрения. В магазинах обслуживание, сами знаете Подробнее>>