ЗАО "Триоль"

Компания приглашает сотрудников на должность менеджеров. Заключает договор подряда в котором прописанно план на отгрузку на сумму 60 000 000 рб. Говорят что на первый месяц посто это формальность и что оговоренную сумму оплатят 100% при любом результате, конечно если на работу ходить и выполнять обязанности. В реале продаж на такую сумму не сделать по многим показателям. Првое - все реальные Подробнее>>

Приходишь на собеседование – тебе много-много говорят (обо всем и ни о чем). Соглашаешься работать. Тебе предлагают клиентскую базу, с которой никто из работающих менеджеров не хочет работать (6 чел). Убеждают, что фирма предоставляет свою базу. Но таких «баз» в компаниях, работающих энное количество лет, насобирается великое множество. Это такой естественный балласт «висяков – клиентов». Т.е. постепенно приходит понимание, что Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Со стороны работодателя таких нет. А атмосфера в коллективе зависит только от работающих в нём людей.
Положительные стороны:
Имела удовольствие работать в этой фирме, от работы в которой остались только самые хорошие воспоминания. Очень многому там научилась. Руководство требовательное ,но справедливое, зарплата всегда вовремя плюс за хорошие показатели в работе всегда была соответствующая премия.К сожалению уволилась по собственному желанию в связи семейными обстоятельствами, а позже вовсе выехала из страны. Но если , что не ...

Минск

Положительные стороны:
Имела удовольствие работать в этой фирме, от работы в которой остались только самые хорошие воспоминания. Очень многому там научилась. Руководство требовательное ,но справедливое, зарплата всегда вовремя плюс за хорошие показатели... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Компания-перекуп в "лучших" традициях 90-х. Одни пустые слова и те рассчитаны на людей с IQ ниже плинтуса. Для вновь устроившихся полный развод на деньги и в работу "мертвая база" с которой годами никто не может справиться. Начальник отдела продаж - такой даун, каких я больше нигде не встречал. Нормальным, уважающим себя людям рекомендую не приближаться к ним на пушечный выстрел. Кстати неплохо бы организовать проверку пожарников на их хваленый офис, да и для ИМНС там найдется работа.
Положительные стороны:
Очень трудно вспомнить... Наверное все таки коллектив менеджеров, да удобное местораположение.Пожалуй и все. ...

Минск

Отрицательные стороны:
Главная проблема в этой богадельне в том ,что рыба гниёт с головы!!! Зарплату даже официальную часть задерживают постоянно. Бедные девочки даже спросить не имеют право о том,когда им соизволят перечислить эту малую официальную часть зп . Другая часть на руки ,кстати тоже с опозданием. Сотрудников постоянно гнобят и запугивают директора. Я был свидетелем оскорбительных высказываний в сторону сотрудниц ,только лишь потому,что не приходили деньги от клиентов . А уж если кто то не доволен своим профитом ,то в их сторону сыпались унизительные словечки,крики и ощущение,что я попал в рабство. Вообщем место ужасное. Во время обеда всегда директора устраивают совещания с менеджерами и обед конечно проходит мимо сотрудников. От дирекции фирмы только плохие слова о своих сотрудниках. Очень неприятные люди во главе конторы и это большая их проблема. Денег заработать не даст само руководство. Товар на ...

Минск

Отрицательные стороны:
Очень больно вспоминать работу в компании Триоль, больно по тому, что куча нервов и отдача любимому делу так и не были оплачены Читая отзывы о том, как ЯКОБЫ руководство отпускает и входит в положение очень смешно =) - этого нет. Дело даже не в том, что оно должно или не должно отпускать... тут дело КАК это все происходит, а именно: ты чувствуешь, что тебя опустят и принизят из-за просьбы уйти. Ты знаешь, что это отразится на твоем плане и отношении к тебе, а следственно и на ЗП. Чтобы всем было ясно : руководство начинает тыкать и травить бесконечным упоминанием о том, что ты допускаешь мысль о отпуске за свой счет. Теперь о другом : кто то писал что там плохо платят - НЕ ВСЕГДА. Есть сотрудники, к которым есть расположение и им платят больше. НЕ ...

Минск

Отрицательные стороны:
Вчера с удивлением узнала от «доброжелателя», что руководство ЗАО «Триоль» не может угомониться и полощет мое имя на просторах интернета. Уважаемый Руководитель, предлагаю Вам ознакомиться со Ст. 153 ГК РБ 218-З от 7.12.1998 г. так как на сегодняшний день мой адвокат просчитывает сумму морального ущерба для подачи искового заявления в Суд. С уважением, Л.С.
Положительные стороны:
...

Минск

Отрицательные стороны:
ВНИМАНИЕ"!!!! за 2017 год отзывы чистая фикция - руководство обязало всех написать отзывы ПРИНУДИТЕЛЬНО! Текучка 100%. Обещают много, на собеседовании сказки и лапша. Платят по настроению. Формулы зарплаты нет - вы просто получаете в конверте то, что - то что вывел сам начальник. При мне были случаи неоднократно, когда матом начальство травило сотрудников. Травят всех тех, кто хочет уйти на больничный или взять день за свой счет или уйти на пару часов или просто задает вопросы про зарплату - получается ВСЕХ. Вызывают на ковер постоянно и вы почти ничего не говорите - просто киваете на все их цифры и примечания. если вы киваете и улыбаетесь - отношение будет хорошее - если спрашиваете - то готовьте мыло и веревку))) Карьерного роста нет. Конечный расчет Вас точно не обрадует, а о спокойном отпуске и мечтать забудьте.
Положительные стороны:
...

Минск

Отрицательные стороны:
Из отрицательного могу вспомнить только новичков-летунов в компании, которых обучаешь, тратишь на них время, а толку от них никакого((
Положительные стороны:
Очень жалею, что пришлось уйти из компании , но переехала в п.С-ца и стало неудобно ездить. Хочу сказать, что тяжеловато найти работу новую, потому что в "Триоль" избаловалась условиями и атмосферой. Такую же тяжело найти. Жаль что ушла не подумав- и брак в С-це не сложился, и работу потеряла. ...

Минск