ITC electronics отзывы о компании

Положительные стороны:
Хочется выделить из огромных плюсов работы в компании это рабочий график (удобно), отношения с руководством, в целом коллектив и профессиональный уровень сотрудников. Очень приятно работать с компетентными профессионалами своего дела! Очень строгий отбор кадров и работа с персоналом, несколько этапов собеседования. Активно вовлекают в спортивные мероприятия и различные мероприятия внутри компании - теннис, футбол, дискуссионный клуб, спортивные челленджи... Заработная плата выше рынка, ежегодно ее уровень повышается. Резюмируя, если Вы человек с активной жизненной позицией, нацеленный на заработок и результат, то вам подходит работа в этой компании.
Подробнее>>

Положительные стороны:
крупная известная компания. Все, кто давно работают всегда готовы помочь. Мне нравится. Особенно ценят тех сотрудников, которые развиваются сами и развивают компанию - есть проекты по развитию, кадры занимаются сотрудниками, решаются вопросы как по карьере, так и доходу. Ежегодная индексация, что не может не радовать и активная пропаганда спорта: городские марафоны, ежемесячные рейтинги между сотрудниками..
Отрицательные стороны:
Единственное, хотелось бы хотя бы по пятницам более свободный дресс-код.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работал не долго, Строй дресс-код , в джинсах и без галстука ну вообще нельзя . Очень все зарегламентировано. Классный молодой коллектив, постоянные активности - спорт тенис , бег и тд , по пятницам спорт. черенжи ., кор . мероприятия. ЗП белая и вовремя Офис ряжом с метро и видом на Обь. мешает : если нужно по домашним делам - нужно постоянно отпрашиваться, много различных регламентов , приходишь на работу, а у тебя сведение к нулю 10 задач и обязательно нужно все сделать , просрочка - прилетит инцидет ) ...
Отрицательные стороны:
дресс код, регламененты
Подробнее>>

Положительные стороны:
Все премии проводят официально. Нравится то, что в доходах тебя не ограничивают и по сути, работай сколько хочешь,потому что от этого напрямую зависит твой доход. Коллектив дружный, здоровая, мотивирующая конкуренция. Это даже хорошо. Напрягают отчеты каждую неделю и ведение срм, это отнимает время, которое можно потратить на общение с клиентами . Плюс иногда хочется приехать на встречу в рубашке на выпуск, но политика компании по дресс-коду не позволяет это сделать. Не смотя на эти минусы, преимуществ для реализации себя в проажах гораздо больше и они перевешивают. Крупные клиенты ...
Подробнее>>

Положительные стороны:
Процессная компания, для бизнес технолога - это идеальное место) на запуске много процессов, можно прокачать компетенции и по финасовому блоки и продажам. Руководство постоянно старается что-то доработать и улучшить, поэтому есть возможность поработать с новым ПО сейчас идет переход на ERP, поразбираться в софте. С зарплатой не обижают и если показываешь хорошие результаты, можно просить повышения по должности. Круто, что компания ведет активную социальную жизнь и сейчас очень много сотрудников задействованы в волонтерстве, проекты действительно полезные. Чувствуется причастность к культуре и объединение общей идеей.
Отрицательные стороны:
Руководителю бывает сложно найти время для общения и разбора текущих задач, нельзя ходить в джинсах, работа в офсе , удаленки нет.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Большая компания, с крупной структурой. Много кто о ней слышал и знает. С зарплатой никогда не обижали, индексация каждый год,100% белая и хорошие премии. Брала работу коллеги на период ее отсутствия и получала доплату. Много удобств. И подъезд удобный и к работе, и столовая для персонала. По сути центр.Офис с видом на реку!Хочется, чтобы руководитель уделял больше времени сотрудникам в плане развития и текущим задачам. Надо быть готовым к тому, что большинство вопросов нужно решать в рабочих группах с коллегами и самим формировать предложения , но это всегда ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
-Общение по Имени-Отчеству, долго привыкала, но очень дисциплинирует -Есть дресс-код, в джинсах нельзя , а очень жаль -рабочий день даже на удаленке должен начинаться вовремя, без опозданий
Положительные стороны:
Хочу выделить плюсы работы + есть возможность работать удаленно +нет однообразия и рутины + задачи развивают + часто компания проводит крупные мероприятия для клиентов и сотрудников, то есть можно получить много знакомых, контактов, а может даже и друзей +компания дает возможность работать над скилами, потому что вся работа проходит в интенсиве, активно. Стрессоустойчивость отработана ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
не нашла
Положительные стороны:
Была на собеседовании в городе Новосибирск. Была открыта вакансия бухгалера. Эйчар много рассказала мне о компании и достижениях, крупных проектах и новых направлениях. В целом впечатление сложилось положительное, встретили доброжелательно. Поняла, что сейчас в бухгалтерии по максимуму автоматизируют процессы, переходят на другую 1Ску, поэтому задач много глобальных, работы много. ЗП обсуждали только белую. ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
с руководством сложно решать какие-либо вопросы, потому что они всегда заняты на совещаниях, из-за чего некоторые процессы просто стоят
Положительные стороны:
Компания платит белые хорошие зарплаты. Удобно расположен офис, все комфортно и продумано внутри компании, есть своя столовая для сотрудников . С коллегами повезло, коллектив дружный. Да, дресс-код и бюрократия, но я как-то к этому спокойно отнесся, потому что понимал, что компания крупная, а значит, живет по каким-то правилам. Некоторые события, типо совещаний с руководством, отлично формируют ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
Блин столько времени прошло с моего увольнения и ни черта не поменялось. Галстуки, ФИО, опоздания. Такое впечатление что контора просто зависла во времени. Руководство и на тот момент было ханженским. К людям отношение всегда было скотское. Система Лотус как Цербер с фиксацией опозданий. Отпроситься уйти -пиши служебку. Коллектив построен по принципу -плюнь в ближнего- насри на нижнего. Удивительно кто там еще работает. Разве что от большой денежной беды.
Положительные стороны:
Их нет ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
Посетил собеседование в г. Новосибирске, на вакансию инженер подбора оборудования. Сама сотрудница подбора персонала рассказал мне ,что на этой вакансии люди работают по 10/15 лет , от этого я пришел к выводу, что карьерного роста в компании можно не ждать, судя по их сотрудникам. Затем самое интересное для меня было когда сотрудница стала задавать вопросы личного характера, не относящиеся к работе такие как есть ли у вас жилье ? вы сами его купили ? в ипотеку или нет ? а у вас есть машина ? а какая у вас машина ? а у вас есть девушка ? я бы наверное понял все это если бы сотруднице лет 20 было а не под 50 ))) в общем: по технической части вопросов не было задано, была демагогия про личную жизнь, если вы одиноки и вам очень грустно, хочется ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
В поиске работников для Санкт-Петербурга мне позвонили из города Новосибирск. Общение продлилось буквально пару минут. На вопрос о моем опыте я рассказал о разнообразии большом перечне закупок, начиная от подшипников и клемм, интервьюер резко подитожила об отсутствии у меня опыта и что рынок электроники я не знаю. На вопрос, если я не знаю кодов, является ли это отсутствием опыта, мне ясно дали понять, что такой сотрудник некомпетентен. И им нужен человек, которого не надо обучать и такой человек должен знать что и где купить. В ответ я сказал, что я и сам смогу все это выяснить, даже не зная цифр и кодов, которые им требуются. В конце уже все диалог перешёл в агрессивный тон и я был вынужден попрощаться, видя что из себя представляет данная организация, в частности Hr
Положительные стороны:
С этой стороны ознакомиться не удалось. ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
Хамство, не соблюдение дресс кода. Ужас. Шарашка.
Положительные стороны:
Нет! ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
УДИВИТЕЛЬНЫЙ СЕРПЕНТАРИЙ - ВЫЖИВАЮТ ТОЛЬКО ТВАРИ
Положительные стороны:
НЕТ ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
Отрицательно то, что несколько раз отправлял на вакансию резюме и отказ постоянный. Требования к кандидату соответствуют, работал и знаю. Так бы и сказали, что дискриминация по половому признаку и ищите девушку. Бухгалтер - мужского пола не может быть. Советское какое-то восприятие или восприятие лавного бухгалтера лично.
Положительные стороны:
Не знаю. ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
Теперь о главном. Работал в данной компании Коммерческим директором около трёх лет, приходил на эту должность подразумевая одно (знакомится с Заказчиками, приносить выгодные заказы, выигрывать тендера по завышенным ценам), по итогу же совсем другое. Штаудингер Д.И. собственной персоной зарежет Ваши благие намерения на корню. Указанная персона сразу после института пришел в эту фирму и вот уже с десяток лет работает региональным директором. Благодаря его таланту и блестящей системе мотивации на этапе подачи на тендер, даёт отмашку "Понижайте цену, лишь бы выйграть". Ведь премию этот человек получает за победу, и не важно рентабельно или убыточно пройдет сделка. В общем каких то особенных навыков или умения договариваться у него нет, разобраться в чем то, чтобы не выглядеть идиотом, не сможет даже если захочет. Зато искренне уверен, что Заказчика от одной его должности должно бросить в холодный ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Отрицательные стороны:
И пальцев не хватит сосчитать. Чего только стоит генеральный директор (ГД) с соответствующей фамилией ( Вся работа строиться только на том, что делаешь задачи, как сказал ГД. Своего мнения будто не имеешь, зато трубят во все уши, что должен быть инициативен и тому подобное. А как надо ГД и сам порой не знает. В результате куча планов, задач, ежеминутных совещаний, которые ведут в никуда. Через пару - тройку месяцев у ГД смениться концепция и вся работа в тартарары..Тут отличное место для тех, кто любит "переливать воду" и получать хорошие деньги,кому не важен результат. Плюс планирования рабочего времени нет. Планируешь одно, но ГД постоянно вмешивается в работу и свои планы на рабочий день летят вникуда, а план работы на день никто не отменял. Поэтому частные задержки на работе. Не ходите на работу в ИТ - отдел этой ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Нижний Новгород, Тюмень

Забрел сюда случайно и смотрю никто давно не писал здесь, что либо о ITC-Electronics. Интересно, почему? Я вот работаю в ITC с мая 2016 года. Первые месяцы было сложно, казалось все перемешалось в моей голове, но уже к осени начал четко понимать специфику моей работы, ну а сегодня не только досконально знаю эту специфику но и совершенствую её. Коллектив на мой взгляд сплоченный, существуют взаимовыручка, зарплаты достойные, сотрудники берут ипотеки и кредиты. Одним словом в целом благоприятный климат для работы, о смене места работы и мыслей быть не может. Всем пока. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Высокие требования к сотрудникам, интенсивный темп работы.
Положительные стороны:
Остались хорошие впечатления от компании. Ушла в декрет, но с удовольствием вернусь сюда,если все так и останется, как было. Из положительных моментов хотелось бы отметить достаточно удобное расположение и современное оснащение офиса. Поддерживают имидж компании. Стабильная и своевременная заработная плата, официальное трудоустройство. ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск

Лукашин Макс:
На работе надо работать, а не думать, почему кто-то смог вырасти, а кто-то нет. Это главный принцип, которого я придерживаюсь много лет. Который помогает мне избежать приступов зависти. Мне не удалось занять место в кожаном кресле, работая в ITC. Но я не злюсь и иду дальше, с новым багажом опыта и знаний. Подробнее>>

Разумовская:
CRM -система в работе - это отличное решение! Когда руководство в Новосибирске, постоянно сделки с зарубежными представителями, командировки... По-другому просто не получится контролировать все внутренние процессы. Минимализировано живое общение, все четко. Есть задача, ее надо выполнить и закрыть . И сразу видна реальная эффективность каждого сотрудника. Поэтому все это нытье об отсутствии карьерного роста - ерунда. просто надо работать, а не просиживать время. Подробнее>>

NatalyGuga:
Не работала в компании, только устраивалась. Этапов собеседования несколько и на каждом из них вас встретит строгий оценивающий взгляд. Лишнего сказать просто не получится, работает только реальное резюме. Есть наводящие вопросы, но их ровно столько, чтобы понять, о чем вы могли приврать. Моя ошибка в том, что я слишком нахвалила себя как специалиста и это выявили на старте. Поэтому могу дать совет всем тем, кто хочет работать в компании - не надо говорить много, лучше скажите ровно так, как есть. Вас все равно поймают рано или поздно. К тому же по опыту знакомого, не обязательно быть супер-пупер спецом. Главное адекватно оценивать свои навыки и стремиться к лучшему. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В компании явно огромная текучка. Каждый раз, когда я ищу работу-вижу вакансии айтиси. В 2017 вакансий айтиси сразу несколько, значит люди бегут... Мне переход елось там работать...
Положительные стороны:
Профиль деятельности очень близок моему опыту. За последние 10 лет я сменил более 10 работ и вырос от менеджера до директора. Каждый раз при поиске я пытался попасть в айтиси. Продукция мне очень приятна и опыт подходящий, но меня один лишь раз пригласили на собеседование и пропали без обратной связи... ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск

Отрицательные стороны:
Сектанты. Единица измерения персонала - штуки. Тупеешь на глазах. Работа для отчетности которую никто не понимает. Лозунг компании - "это никому не интересно".
Положительные стороны:
Оснащение офиса ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск

Отрицательные стороны:
Не работал в этой компании, НО знаю, что для подбора персонала используются грязные технологии. Работаешь себе спокойно на своей работе, потом тебе звонят из этой компашки и предлагают сказочные условия... И откуда у них номер не говорят! Отвечаешь отказом, спасибо не надо. Потом снова звонят и настойчиво предлагают встречу... нормальный язык не понимают... Почитал их сайт там много про "европейский подход","принципы", "ценности", "честь и достоинство"... а на самом кроме негатива ничего не вызывают....
Положительные стороны:
Нет ...

Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск

уважаемые коллеги паршивая она потому что управляющи у нас паршин а гиблая потому что хозяин погиблов а так вроде ничего можно работать. Мы сами выбираем место тработы, получается что мы такие плохие специалисты что работаем в таком дерьме. У нас вообще руководитель Пономарева -метеоролог. И что с того погоду же предсказываем, все летают и нормально. Удачи Подробнее>>

Зарплата не не меняется у сотрудников годами,обещанных премий вообще не дождешся. вообщем полный отстой Подробнее>>

Преимущественно в ITC остались бездеятельные, слабые люди, которые боятся шагнуть из этого питомника во взрослую самостоятельную жизнь. Вот здесь кто-то написал, что мол мало кто после ITC пристроился, мол лузеры все...это отголоски Новосибирской пропагады. Да ни х... подобного, уважаемый ! Вам бы знать сколько в нормальных компаниях людям башляют, причем официально, и не надо сосать, лизать, стучать или воровать при этом. Тупые мифы о том, что якобы менеджеры в ITC имеют возможность зарабатывать левые деньги - это просто бред. Очко упадет Гошу (гендиректор) на деньги кинуть, а то что, кому то и перепадает, так это сейчас не деньги, так - Подробнее>>

Ненормированный рабочий день, низкая зарплата в конверте, отсутствие реальных перспектив карьерного роста, удивляет приезжий татарин из Казани Паршин, он постоянно стучит генеральному в Новосибирске Погиблову о своих сотрудниках, кстати Погиблов в свое близкое окружение назначает смазливых девушек (догадайтесь сами почему?), отношение к рядовым сотрудникам как к быдлу, работают в основном одни приезжие, рекомендую держаться от этой поганенькой конторы подальше... Подробнее>>