Жесткий регламент перерывов и обедов. Дисциплина ужасающая, но зато все находятся в равных условиях и никому не обидно!
Впервые попала в банк в апреле 2011 года, пришла на собеседование. Собеседование проводила девушка Ольга. Очень подробно рассказала о банке и о вакансии. Задавала вопросы и давала задания. Наверное это меня и привлекло! Стала ожидать приглашения на обучение и...меня пригласили. Честно говоря,сомнения были по поводу именно обучения! Боялась, что все подстроенно и возьмут явно не меня((( Но все-таки решилась, неделя роли не сыграет-подумала я. Понедельник: пришли на обучение, познакомились с группой, с кем-то сразу сдружились, с кем-то позднее. В перовый день выдали учебники и рассказали столько всего и о банке, и о кредитах, что голова шла кругом. Подумала-может не стоит завтра приходть? Вторник: все-таки пришла. Информации было уже чуть меньше, но добавлялись слова которые я слышала в первые (экономического образования не имею и не работала в данной сфере).Плюс нас познакомили с программой в которой следует работать Siebel. Среда: такая каша в голове, так еще и новые темы рассказывают. Четверг: мы на финишной прямой, в голове вроде бы все разложилось по полочкам,НО мандраж перед тестом страшныыыыыыыыыый! Пятница: пришла на тест к 12. Честно? Всю ночь не спала волновалась, тест оказался в виде экзамена, меня посадили к опытному сотруднику и он успел задать "тысячу" вопросов. Отвечала я хорошо, но были моменты которых не помнила вообще и за такие вопросы ставили 2. Но в итоге среднего арифметического оценка получилась проходная. Меня взяли. Из группы вообще почти все сдали, только реальные "дебилы" не прошли, но по ним и так это видно было. Теперь моя задача была пройти неделю стажировки, главное не торопиться и говорить с клиентами вежливо. Итак, после 2 недель с начала обучения я зачислена в штат. И уже начиная с 1 месяца стала получать премию. Да, небольшую всего 2 тыс руб, но дальше стала только расти. Я получила сначала одно повышение, а затем и второе. В среднем моя зп меня очень устраивала. Поэтому до сих пор работаю в ТКС и считаю что он дает действительно хорошие условия для начала карьеры и продвижения. И ваша премия зависит только от Вас. Лучше сначала работать на качество и потом только на количество, а не как у нас в России обычно бывает хотим сразу и качество и количество и по-больше "бабла". В общем я довольна. Люди, делайте правильный выбор в своей жизни!
Атмосфера в компании прекрасная, все заряжены на работу (иногда даже слишком), почти все молодые выпускники мехмата-физтеха, средний возраст около 30 лет, очень приятный коллектив. Корпоративы такие же крутые как и коллеги - выезды на природы летом и в коттеджи зимой, удачное совмещение бизнес-докладов и развлекательной части. Белая зарплата, хороший соцпакет: ДМС и постоянные бонусы от партнеров, покрываются конференции и образование (например, английский), есть неплохие образовательные курсы внутри компании, есть возможность посещать финтех школу. Очень хорошая столовая для сотрудников: здоровая еда, большой выбор, приятное помещение, овощи-фрукты круглый год. Стильный офис, хорошая техника, мелкие ништячки типа блокнотов-ручек-стикерпаков. Есть ощущение, что делаешь что-то важное и передовое для России, да и всего мира. Твоими продуктами реально пользуются миллионы людей и ты сам тоже. Подробнее>>
Общая оценка - отвратительно. С 2016-2017 и далее отвратительная кадровая политика. Сама система корпоративных ценностей это ввод в заблуждение, а не решение задач. Это проявляется от стандартов работы с клиентами, до взаимодействия персонала и с начальством. 1. Вас вводят в заблуждение уже указывая ЗП в вакансии. Указывая минимальную 45 000, а оклад по факту 25 000. Ваш KPI от вас Подробнее>>
maria.k:
Оформляла карту, очень понравилось обслуживание. Сотрудники вошли в ситуацию, когда пришлось переназначить встречу. Оперативно решили вопрос, звонила даже в час ночи, тут же меня проконсультировали. Курьер тоже прекрасно свою работу выполнил. И с сайтом их работать одно удовольствие. Могу с уверенностью рекомендовать.
г Санкт-Петербург
Подробнее>>Недавно у меня появилась потребность иметь счета в электронных системах платежей Webmoney и Яндекс Деньги. А для того, чтобы выводить деньги наличными и делать покупки в магазинах, нужна кредитная карта. Для этого необходимо выбрать банк, который её выпустит и через который будут проходить все финансовые платежи. Посоветовавшись с друзьями я выбрал банк " Тинькофф ". Они сказали, что все платежи этого банка проводятся в течении нескольких минут, в любое время суток и никогда не бывает сбоев в работе. И это оказалось правдой. По крайней мере в этом году, с тех пор как я начал пользоваться услугами этого банка, никаких проблем Подробнее>>
Поможем одобрить кредит на максимально выгодных для Вас условиях.Помощь с плохой кредитной историей, включая действующие просрочки, сильную загруженность и ЧС.Для всех граждан РФ (без справки о доходах), для ИП и ООО.Подробности о предоставляемой услуге по электронной почте:allamixxailova..[]..gmail.com Подробнее>>
Добрый день !!!! Являюсь должником вашего банка, с марта плачу по исполнительному листу.хотела получить счет выписку с историей по своей карте..Карта давно просрочена...Звонила в банк...получила ответ мы не можем вам этого предоставить и переключают на Феникс. Там вразумительного ответа тоже не могу получить.Чалова Наталья Сергеевна 23.10.1981 г.р №дог 0173116303. --
Россия, Москва, 1-й Волоколамский проезд, д. 10, стр. 1
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
смещение должностных инструкций, соответственно, и, требовоний
Плюсы в работе:
Правильные требовния к должностным инструкциям, уважение к покупателю
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
потеряны 2 недели, т.к. не сдал последний экзамен. Мало практики на второй недели обучения
Плюсы в работе:
Хорошая организация обучения
... Подробнее>>
Достоинства: вначале высокая зарплата, компенсация на гарнитуру, своевременная выплата зарплаты, дружный коллектив, помощь, бесплатное обучение Недостатки: очень часто меняются правила работы, условия начисления зарплаты, штрафы, сокращения кадров, введение вместо гибкого графика плана на каждый день В августе 2013 года я подыскивала себе в интернете работу или подработку и случайно наткнулась на рекламу банка "Тинькофф", что требуются операторы домашнего колл-центра, бесплатное обучение, высокая зарплата, свободный график. Скажу честно, что заполнила анкету быстро, но сомнения, что меня возьмут, остались. Через 2 дня мне позвонили и попросили пройти тестирование. На почту пришли все данные для тестирования. Сказать честно, все было для меня новым, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нет
Положительные стороны:
Читаю отзывы и ужасаюсь, работаю в отделе телемаркетинга Весь коллектив дружный,все всегда стараются помочь,есть конечно и крысы но куда же без них Не все так ужасно как пишут,обедами и перерывами можно меняться точно так же как и сменами Руководители групп и руководитель сектора очень приятные и дружелюбные люди,если возникают какие либо проблемы то всегда стараются войти в положение ... Подробнее>>