Большая текучка. Лохотрон.

Отрицательные стороны:
чтуп "АгроТеплица", чтуп «Ева Лэнд Агротехника», "ПластСтол", Пикколо это все одни и те же собственники. Проработала в компании непродолжительное время специалистом. Оклад был 750 рублей, как они и ставят в вакансии, остальное доплачивали неофициально, по настроению, сколько захочется и когда...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Устраивалась в эту, так называемую чайную станцию, прошлым летом. Привлекли условия, описанные в вакансии. Устраивалась в кафе на Садовой, но заставляли ездить и на владимирский. «Если не хочешь увольняйся!» Боже, как же там все заморочено.. Постоянно какие то обучения и обещания повышения зарплаты после экзамена, подключения процента и так далее. Когда устроилась спросила девочек получает ли кто то обещанные проценты и ставку. Они работали дольше 3 х месяцев и денег этих так и не увидели. Меня сразу это насторожило. В месяц у меня выходило при графике 2/2 всего 25000.. это ...
Положительные стороны:
Никаких
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Будьте готовы к отсутствию официальных трудовых отношений, а также офиса, если устраиваетесь на работу в областном центре. Работодатель позволяет себе опаздывать на назначенное им же собеседование на 2(!) часа. Объем работы сравнительно больше, чем у конкурирующих компаний, магазинов вам нужно будет посетить... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вся компания Атрапак, она же бывшая Матрапак один сплошной бред сумасшедшего, который возглавляет нб, прославившаяся своей неадекватностью, неумением грамотно и четко ставить задачи, объяснять и понимать чего она сама хочет. Если отматать все предыдущие положительные отзывы которые она сама же и настрочила совместно со своим прихвостнем ес (это ее подлиза), то можно прочитать все негативные отзывы, которые и будут являться правдой, а не вымыслом. Ведь устраиваясь на новое место работы, большинство уверено «что со мной этого не случиться, наверняка, люди написавшие плохое про своего бывшего работодателя обижены на весь ...
Положительные стороны:
Не смешите! Их тут точно нет!
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Вот уже и главного бухгалтера ищут! Там вообще очень часто требуются сотрудники в бухгалтерию на различные участки, особенно на участок банк. Будьте внимательны! Если там другие люди не задерживаются, то не значит, что повезёт Вам.
Положительные стороны:
В бухгалтерии точно нет. Московский проспект, 105 107 или г. Санкт Петербург, площадь Карла Фаберже, д.8, оф. 543, 604
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
"Рудо-софт дринкс" — это не компания, а концлагерь для IT-шников. Сотрудники тут не задерживаются дольше месяца, и вот почему: начальник отдела Алексей Т. — садист в пиджаке. Он устраивает ежедневные "летучки" в 8 утра, где орет матом за каждую опечатку в коде. Однажды он швырнул ноутбук сотрудника в стену, потому тот осмелился предложить улучшить архитектуру проекта. Рабочие условия? Полный трэш. Офис в подвале на окраине Москвы: сырые стены, провода свисают с потолка, а Wi-Fi ловит только у туалета. Но туда лучше...
Положительные стороны:
Положительных нет. Ну разве что кофе из автомата. Правда, он стоит 50 рублей, а платят тут копейки.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Директор Евгений Николаевич только по документам, по факту, коллективом, и компанией в целом заправляет его жена (она же коммерческий директор) и если ты о чем то договариваешься с ним, то по итогу будет так как захочется ей! Слово директора не значит ничего к сожалению, если бы он сам руководил компанией и принимал решения, не было бы такой текучки кадров. Коммерческий директор в свою очередь врет на каждом шагу. Чтобы не сказал, или не сделал сотрудник он будет не прав в любом случае. "Холдинг" состоит из 9 человек, которым категорически не ...
Положительные стороны:
Нет "черной" зарплаты, хотя не факт
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сразу по приходу понимаешь, что в компании бардак, и тебя дурят. Завлекают высокими окладами, а потом ты знакомишься с учредителем, назовем его Василий Иванович, который так себе маркетолог, он в курсе проблем на рынке труда, и играет в обяцанку. Его поручения скажем так странные. Например, он хотел, чтобы я поехал по металлобазам и попросил их предоставить покупателей катанной стали. Если вы такое сможете сделать, то вэлкам. Директора тоже не задерживаются, но это пешки. Все, что они вам обещают, не будет сделано.
Положительные стороны:
Старые сотрудники, кто доказал свою значимость, получают среднюю зарплату. Но они не понимают, что это ненадолго
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Большая текучка кадров, кидают людей на з.п. Не выдают договоры.
Положительные стороны:
Необходимо привлеч прокуратуру. Кидают людей на деньги.
Подробнее>>