ПГС-Холдинг

Отрицательные стороны:
Кидают не только работников, кидают лиц которые им предоставляют технику и оборудование. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Если хотите почти бесплатно работать, то идите в модом. Контора держится только за счет текучки и обманутых сотрудниках. Работа по 350 часов в месяц за 15000, да и эти копейки в лучшем случае увидите с задержкой на месяц.

Кстово (Кстовский район), Столбищенская, 131

Суки они, отработал пол месяца в день с 8 до 19 и в ночь пол месяца с 19 до 6 утра по вахте на набережой и получил з/п 15000. Недоплатили 56 часов ночных, поурезали премиальные, за робу при увольнении высчитали 1500 в общем козлы они! И испекция по труду суки ничего не смогли сделать! В общем в наше время все безнаказано!!! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Не работайте с ДАДАДЖАНОВЫМ БАБУР (БОРЯ), кидала обманывает всех.Работали отдал моим знакомым копейки.Работали в онгудае там всех кинул.ооо пгс стройгарант прикрыл и работает от себя.Если не хотите бегать и выбивать деньги то даже с ним не разговариваете.Обещает золотые горы

 Россия,  Томск

Отрицательные стороны:
Директор Пивень Вадим,фактически руководит Алехин Алексей.з п задерживают аж на пол года .отдаёт долго и по маленьку.техника вся старая,.берется за всё и не может довести до конца,не справляется.работаем на частном месторождении,которое не выплачивает месяцами деньги.обещает много но это мечты.з п белая черная Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не выплата зарплаты в течении 3 и более месяцев Не выполнение обязательств по условиям труда. Примает на работу только по устному договору. Обманывает и унижает рабочих. Денег не платит, ссылаясь на не подписание процентовок. Месяца три рассказывает сказки (лжет), пока человек сам не уйдет. Потом нанимает следующих.
Положительные стороны:
Нет ...

Сургут

ООО ПГС-ГУПП ООО СК-КРОНА в лице ген. дир Данилова Максима не платят зарплату набирают рабочий персонал ИТР и рабочих выполняют работы и закармливают завтраками после чего находят причину что бы не платить угрожают и т.д будьте осторожны сейчас с ними пытаются бодаться за свою зарплату 34 человека суммы достигают в несколько миллионов Подробнее>>

Директор Ионов Павел Михайлович не выплачивает зарплату,некоторым людям должен по 100 тысяч уже больше года,набирает новых работников выплачивает им несколько зарплат вовремя,а потом начинаются задержки,люди по возмущаются и в итоге уходят без денег,а он опять набирает новых и также несколько выплат делает,а потом опять денег нет,так людей и обманывает,ему один раз машину сожгли,он сразу приехал дал всем по 5 тысяч,а Подробнее>>

Фирма ооо"пгс-югра"директор Пивень Вадим Александрович, а точнее всем руководит Алёхин Алексей Владимирович. не советую ехать туда, зарплату рабочие не видят месяцами, платит только мальнькую сумму, ито когда есть деньги. Суточные не видят, даёт на толпу пару тысяч на неделю или сам покупает самое дешманское. Берётся за каждую работу даже которую не знает как делать, и толком ничего не заканчивает.Из-за этого Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Предисловие HR cпециалист компании Vi Holding инициировала встречу, пригласив меня на собеседование. Приехав в назначенное время я поднялась на 5 этаж, а там меня встретили сидя за столом секретаря - Наталия Баженова и Анастасия Трофимова и предложили мне пройти в переговорную комнату, я вошла и присела на ближайшее от двери кресло. Оглядевшись, обратила внимание на грязный стол переговоров (отпечатки пальцев, использованные стаканы, пустые бутылки), кресла вывернуты в разные стороны… Наталия, вошла в переговорную комнату, и попросила меня пересесть на другое кресло, пояснив, что это ее место. По итогам собеседования Наталия предложила дополнить резюме для дальнейшего представления руководителю, тем самым, дав понять, что продолжение следует. Я направила дополненное резюме согласно рекомендациям, а в ответ тишина. Итак, по существу: 1. Создалось неблагоприятное впечатление о компании. Нарушение этических норм поведения, отсутствие обещанной обратной связи с кандидатом, негативным образом сказывается на имидже ... Подробнее>>