Положительные стороны:
Данная компания входит в сотку топ лучших работодателей, поэтому когда увидел вакансию менеджера, сразу отправил им резюме. Прошел собеседование в два этапа, после того только пригласили на стажировку. Не жалею... Подробнее>>

Положительные стороны:
Я здесь в колл-центре уже полгода. Работой довольна. По оплате имею столько, на сколько и рассчитывала. Понравилось какие тут отношения в коллективе, честно говоря впервые работаю в такой сплоченной команде.... Подробнее>>

Положительные стороны:
Приятно удивил коллектив, все отличные перспективные ребята. Отдельно хочется отметить руководство, прислушивается, идет на встречу, но и в тоже время спрос на качество работы очень строгий. Есть возможно развиваться и... Подробнее>>

Положительные стороны:
Пришел сюда главным образом за перспективами. То, что хотел, то и получил. Работы немало, всегда новые клиенты, масштабные сделки. Получаю удовольствие от того, чем занимаюсь, нравится вести переговоры и видеть... Подробнее>>

Положительные стороны:
Работы много и всегда есть клиенты, мне это нравится. Без дела не сидишь. Тем более в компании классная система мотивации, всегда заинтересован в личном результате, в эффективности работы. Первое время... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Смотрю на явно заказные положительные отзывы о ЧДК и удивляюсь... Если в компании все так прекрасно, почему тогда за последние два года из нее сбежало столько сотрудников, причем далеко не рядовых (их в ЧДК никогда особо не ценили - расходный материал), но и из начсостава? -Коллектив и корпоративная культура: В коллективе чем дальше, тем больше сотрудников с крепкими

 Россия,  Москва

Положительные стороны:
Нравится, что здесь руководство ценит эффективность, а не количество часов, проведенных в офисе. Контроль есть, требования тоже высокие, но все в рамках разумного. В течение рабочего дня надо мной никто... Подробнее>>

Положительные стороны:
Был на собеседовании. На данный момент жду ответа, но от компании и от интервью под впечатлением. Классный офис, это отдельное здание, современное, с хорошим и стильным ремонтом, собственным конференц-залом. HR... Подробнее>>

Положительные стороны:
Компания крупная, постоянно расширяется круг клиентов. Кстати говоря, среди партнеров много известных компаний, поэтому для менеджера есть хорошие шансы продвигаться по карьере. Много уделяется времени и внимания обучению, реально здесь... Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю не то чтобы в легкую, но с большим интересом, а это всегда подстегивает. Хотелось найти такую компанию и такую должность, чтобы не только с бумагами сидеть, но и была... Подробнее>>

Положительные стороны:
Нравится, что работа с людьми. Бумаг минимум, в основном все в электронке, поэтому возни нет. Клиенты бывают разные, к каждому ищешь подход. Но многим нюансам научился, тут очень помогли. Где-то месяца 2-3 первых это в основном было обучение и адаптация, а дальше уже начал работать в полную силу. Оклад сравнительно небольшой, но тут основной свой заработок получаешь на процентах.

москва

Положительные стороны:
Недавно присоединилась к команде Что Делать Консалт и работаю оператором колл-центра. Офис находиться возле м.Динамо, недалеко от моего дома 15 минут и я на работе. Работа сложная, нужно целый день висеть на телефоне, назначать встречи с клиентами, выполнять план по звонкам. Но если со всем справляешься, то в конце месяца выплачивают хорошую премию. Коллектив и начальство тут хорошие, я как-то сразу вписалось и не было проблем с новым местом работы.

москва

Положительные стороны:
Повезло и с работой, и коллективом! Очень переживала, что из-за отсутствия хорошего опыта у меня может не получаться, не смогу вести переговоры и т.д. Но благо есть обучение, люди, которые выше по должности, которые всегда направляют в нужное русло работы. Поддержка коллег и руководства все-таки многое значит. Для работы условия комфортные, с зп не обижают.

Москва

Положительные стороны:
Казалось бы, устраивался сюда в отдел продаж уже с опытом работы. Но тем не менее, на начальном этапе пришлось все равно пройти обучение. Ничуть меня не смутило, наоборот рад был закинуть в свою копилку знаний еще информацию. Здесь отличная база клиентов, не теряешь время на поиски новых, а ведешь переговоры уже с существующими. Руководству компании отдельное спасибо за лояльность к сотрудникам, это дает возможность работать в спокойной обстановке.

Москва

Плюсы в работе:
Пользуемся системой Консультант Плюс для юристов. Очень удобен конструктор договоров. В системе удобно работать. Даже чисто внешне здесь приятный интерфейс - комфортно. Отдельное спасибо за регулярное проведение бесплатных вебинаров, это действительно полезно.

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Положительные стороны:
Работаю в ЧДК на дистанционных продажах. За месяц тут обучили основам, в принципе ничего нереального, но хватка нужна. Мне работа подошла, в коллективе чувствую себя комфортно. Офис удобно расположен, новые помещения, кухни для сотрудников. Из минусов назвал бы нагрузку, она тут высокая почти всегда, но по крайней мере ты работаешь и за свой труд получаешь нормальные деньги, при чем всегда день в день.

Москва

Положительные стороны:
Мне нравится работа в ЧДК. Условия адекватные. Есть оклад и проценты с продаж. Сейчас свободно получаю 70-75к и это если даже не выкладываться по полной. Работа интересная, много езжу на встречи, работаю с людьми. Здесь ты реально заинтересован в своем результате и мне такая работа по душе. Оплата всегда вовремя, оплачен мобильный телефон, перед НГ дали отличную премию и еще сладкие подарки тем, у кого дети.

Москва

Положительные стороны:
Достоинства: Работал рук-лем отдела дистанционных продаж. Очень достойная компания!!! Суперский коллектив, здравый подход к бизнесу, явный лидер рынка. Отличный вариант начинать карьеру или продолжать карьерный рост! Недостатки: Очень жаль, что нет возможности продолжать развитие дистанционных продаж в компании "ЧДК", стал жертвой "политических репрессий", как-то вот так...

Москва

Отрицательные стороны:
Достоинства: 1) Зарплату выплачивают своевременно. 2) Разъездным сотрудникам выдают единый и оплачивают мобильный телефон - тариф с интернетом. 3) Детям сотрудников к НГ дают неплохие сладкие подарки. 4) Если удастся вывернуться "мехом внутрь" и показать лучший за год результат, могут отправить в поездку за границу. Правда путёвка будет БЮДЖЕТНАЯ – никаких "пять звёзд" и на ОДНОГО, но, тем не менее... Лучшие отделы по результатам года за счёт ЧДК (о, чудо!) идут в недорогой ресторанчик. Недостатки: ВСЁ написанное справедливо для РЯДОВЫХ сотрудников. Как для начальства – не знаю. 1) Часто приходится выбивать из ЧДК заработанные тобой деньги – постоянно пытаются не доплатить. 2) Потогонная система. Выжимают из сотрудника по максимуму, а потом выкидывают. Раньше выгоняли просто и без затей – пинком под зад. Но теперь выгоняют ласково - тебе стало тяжело выполнять свои обязанности, ты такой хороший специалист... Но всё равно – пшёл вон! 3) За ВСЁ надо платить из ...

Москва

Отрицательные стороны:
Достоинства: Уже говорил про это. Они есть, но их НЕДОСТАТОЧНО. Недостатки: В минувшем месяце (в октябре), из ЧДК уволили (вынудили уволиться?) ещё одного "старослужащего" - человека, проработавшего там более 20 лет! Это кассир, Галина Анатольевна. Так что в ЧДК продолжают выполнять завет Ромы Тульчинского (его уже давно нет в ЧДК - ему ЧДК сделал отдельную компанию "Рай Т"): "От старых сотрудников мы будем безжалостно избавляться, т.к. они помнят, как было хорошо"! Я желаю МНОГОЧИСЛЕННЫМ (даже слишком) и разномастным начальникам ЧДК, чтобы когда им будет "слегка за 40" и больше, чтобы их так же выперли с работы ПИНКОМ ПОД ЗАД с пожеланием всего наилучшего!

Москва

Отрицательные стороны:
Достоинства: крошечную зарплату платят вовремя Недостатки: Все остальные стороны работы в компании - сугубо отрицательные. Устроена компания "Что делать консалт" по принципу примитивного лохотрона. Денег мало-мальски приличных вы там не будете зарабатывать никогда. Дело в том, что у руководства компании стоят потомки шариковых- тупых черносотенцев-пролетариев, которые по природе своей человекообезьянье-собачьей, в принципе, не могут ничего организовать. Компания занимается продажей Справочно-правовой системы Консультант+. Всего К+ продают 16 или 17 дистрибьюторов. Никакого соглашения между ними об обмене базами клиентов, с которыми они заключили договоры, нет. Поэтому, свыше 90% рабочего времени менеджеры телемаркетинга обзванивают компании, у которых К+ уже есть. В том числе, свою собственную компанию Что делать консалт! Идиотизм руководства ЧДК уникален- менеджеры в рабочее время названивают клиентам своей собственной компании и выпытывают у них- на какое юрлицо заключен договор и пр. При этом подобные звонки бедные клиенты ЧДК получают раз сто за день! В ...

Москва

Отрицательные стороны:
Самая назойливая контора в России!! Звонят, даже если им скажешь, что всё есть и ничего не нужно! Обязательно хотят общаться с главным бухгалтером (директор не в счёт!..) и если его нет, спрашивают когда можно перезвонить... могут перезвонить через месяц или даже через год!! У вас чо бля самая продвинутая технология, без которой бизнес жить не может??? На просьбу пометить в базе, что в услугах не нуждаемся и чтобы больше не звонили сказали, что так сделать не могут и всё равно будут звонить.. Ну пипец какой-то, неадекваты!!. Рекомендация (ну если конечно реально нет интереса) - посылать сразу и ни на что не отвечать, ничего не обещать!

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Абсолютно согласна с комментарием о том, что это САМАЯ НАГЛО НАЗОЙЛИВАЯ КОМПАНИЯ. Две недели я корректно объясняла сотруднице компании, что мы не нуждаемся в их услугах, но тем не менее она продолжала настойчиво звонить мне на мобильный, а если он не отвечал, то на городской телефон на номер секретаря нашей организации. Когда наша организация заключила договор и произвела оплату счета за установку системы "Консультант+". Эта сотрудница снова позвонила мне и начала задавать, на мой взгляд, абсолютно не корректный, я бы даже сказала бессовестный вопрос: "почему вы оплатили за счет и заключили договор с другой организацией". (Поясню: моему руководству не понравилось ценовое предложение фирмы "Что делать Консалт"и поэтому мы решили заключить договор с другой организацией, но эта "мадам" из "Что делать Консалт" эту информацию узнала и позвонила же на следующий день. Я ответила ей, что мы не будем работать с ними, однако ...

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Впечатление негативное, свою рекламу направили на рабочий эл.адрес под предлогом, что сотрудник Александра звонит от имени Росстата. Если уже на данном этапе такое вранье, доверие и конечно же рассмотрение их предложения, недопустимо. Сообщение отправлено в "Корзину".

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Компания Что Делать Консалт под разными предлогами пытается получить деньги за НЕ оказанные услуги. История - работали с ними несколько лет (!!), но нас не устроило качество и стоимость оказанных услуг, регулярные повешения цен, регулярные смены юр.лиц под вывеской Что Делать Консалт. 01.02.18 было направлено предупреждение о расторжении и 28.02 им было направлено Уведомление о расторжении Договора. Специалист Что Делать Консалт, Антон Сидоренко, заверил, что начислений с марта не будет. Тем не менее, г-жа О.Ф. Самохина, ген.дир ООО "Что Делать Сервис" (Что Делать Консалт) продолжает направлять счета и Претензии, по своему трактуя ими же составленный Договор - сначала оплатите за март, т.к. 30 дней, теперь оплатите за апрель, т.к. 30 дней не обычных, а рабочих. Таким образом, Договор Что Делать Консалт - КАБАЛЬНЫЙ, не соответствующий нормальным деловым отношениям! Работать с этой компанией - НЕ РЕКОМЕНДУЕМ! На рынке много других достойных ...

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Не верьте положительным "отзывам" о ЧДК- их пишут по заказу офисные работники, по спецзаданию! Компания Что делать Консалт- устроена по принципу примитивного лохотрона. Самое крупное млекопитающее, как известно, кит. А питается кит планктоном- крошечными рачками. Как же такое крупное млекопитающее может насытиться такой пищей?! Все дело в том, что кит за день пропускает через себя огромное количество планктона. Так же устроен и ЧДК. Постоянное ведется массовый набор на работу молодых и неопытных специалистов. Перед ними разыгрываются спектакли с хлопаньем в ладушки, вручением грамот и почетных грамот "Гладиаторов продаж" (именно так в ЧДК называется высшая награда для продавца- неденежная, разумеется!) , перед наивным планктоном разыгрывается фальшивый образ "большой дружной семьи ЧДК", новобранцам сулят райские кущи м т.д. Затем специалисты приступают к своей основной работе. Специалисты телемаркетинга названивают весь день в одни и те же компании, пуская их по кругу (это ...

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
ЛОХОТРОН! Старательно умалчивают важные сведения о негативных моментах сотрудничества. Положительных моментов нет вообще. После подписания договора потом очень сложно его разорвать, много нюансов для этого существует. Невероятно назойливы до того, как вы стали клиентом. Но лишний раз не берут трубку у уже состоявшихся клиентов.

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Заключили договор с ЧДК в декабре 2017г. Менеджер Яна Акинфеева наобещала золотые горы, подарки , бесплатные месяцы обслуживания, а в итоге должны за три месяца остались. При этом ни один менеджер звонящий не говорит, что мы обязаны оплатить счета, а намекают на продления сотрудничества, на подобии : "...мы будем рады с Вами сотрудничать и далее. Не хотели ли Вы продлить с нами договор....". ЛОХОТРОН и развод. Не заключайте с ними договора, останетесь должны

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Обман, еще на стадии собеседования. Зарплату говорят одну, а когда подписываешь договор, выясняется, что она меньше на порядок. При прохождении обучения, есть встречи с будущим руководителем, который (ая) рисует радужные перспективы заработка,роста по карьерной лестнице. Когда тебя приняли, начинает выясняться, что по факту , Ох, как все плохо. Тотальный контроль, постоянные тренинги и обучения,.

г. Москва, ул. Мишина, д. 56

Отрицательные стороны:
Мошенники. Во-первых можно всё получать в интернете бесплатно. Во-вторых заключая договор читайте условия расторжения. У нас была смена юрлица, договор на новое юрлицо мы не подписывали, однако бухгалтер по привычке платил. Как только мы перестали платить: прислали претензию что по несуществующему договору мы должны им еще за 2 месяца (так как расторжение за 30 дней) ... Ссылаются на то что если мы платили, значит должны действовать условия по старому договору на другое юрлицо. Не связывайтесь ни при каких обстоятельствах.

г. Москва, ул. Мишина, д. 56