Сергей:
Отрицательные стороны:
Ужасная работа, постоянно завышенные требования от начальства. Что-то не выполняешь из-за отсутствия времени - пиши по собственному, мы тебя не держим. Кадровички вообще атас, диалог с ними не не устанавливается, больничный оформить та еще задачка. А самое главное: постоянно приходят толпы народу на собеседования, конечно, деваться людям некуда. Но лучше сберечь свои нервы и время, данная компания выжмет из вас все соки. Подробнее>>

Сергей:
Отрицательные стороны:
Самая ужасная компания в которой мне приходилось работать, неадекватное руководство, которое считает, что менеджеры по продажам - рабы и расходный материал, открыто об этом заявляют, руководитель отдела - Жаравцев Алексей открыто говорит о том, что "вы все *xxxxx*", со мной так даже в армии не обращались, как здесь. Вот что получается, когда люди получают власть, а пользоваться ей не умеют. Никому не рекомендую сюда идти работать, если у вас есть хоть немного гордости, которую вы не готовы променять на зп в 40-50 тыс. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если у Вас нет желания научиться продавать, стабильно зарабатывать более 50000 рублей в месяц, постоянно развиваться, а работать за оклад 15000 рублей уставившись в монитор ежедневно на протяжении месяца. Это не для Вас....
Положительные стороны:
Удобный офис, хороший коллектив, интересная работа, общение с директорами компаний ( собственный рост во всех его проявлениях). Высокая зп, оплачиваемый фитнес ( топовый в городе), оплата проезда, постоянные корпоративы за счет фирмы. Компания для успешных и умеющих общаться на уровне топ менеджмента людей, замотивированных работать и зарабатывать. ... Подробнее>>

Денис Гришаев:
Отрицательные стороны:
Я руководитель группы продаж в 2GiS СПБ. В конце апреля со мной произошел НЕПРИЯТНЫй инцидент. Мой непосредственный руководитель Евгений Коновалов пригласил меня в комнату для переговоров и сообщил, что нам пора расстаться. Это было для меня полной неожиданностью, так как я не планировал менять работу. Объяснил он это решение отсутствием результата по моей группе уже 2 месяца. В практике наших продаж это нормальная ситуация, так как все менеджеры у меня были новые и им необходимо время, чтобы выйти на необходимый уровень продаж. По новым сотрудникам есть всегда такие риски. В то же время 2 месяца назад в феврале моя группа перевыполнила план на 150%. Что все же показывает, что результат по своей работе я показывал неплохой. Главной моей задачей в мае было перевыполнение плана, я выстраивал стратегию предстоящей работы со своими ребятами. Но мне вставили палки в колёса после отказа увольняться. Расформировали мою команду, отправив моих ничего не понимающих менеджеров в другие группы. Я отказался писать заявление по собственному желанию, так как я являюсь единственным источником дохода в семье. Моя жена находится в декретном отпуске по уходу за двумя маленькими детьми. И в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Минусы ,безусловно , тоже есть: - рано начинается рабочий день (8:45, что для рекламы весьма странно) - в условиях дедлайна(обычно в конце месяца) могут быть срывы нервные , т.к все на "ушах" тут главное перетерпеть. - сравнительно не большой фикс. оклад , но % от продаж все покрывают , в принципе. - "горячий час" во время которого нельзя ничего делать,кроме как звонить. В целом : позитива больше чем негатива и больше раза в три. Всем советую . компания шик. И да, я не HR и не жополиз. Все честно и объективно , если у вас не так - может проблема в вас? That's all .
Положительные стороны:
Напишу кратко. Работаю в данной компании и могу с уверенностью посоветовать ее в качестве работодателя, и вот почему: - высокая З/П которая к тому же , всегда в срок. (За все время работы меньше 110 тыс. НЕ получал.) - отличный коллектив , простые люди , комфортно работать - постоянные тренинги ( Аня дай Бог тебе здоровья) - растущая компания , уверенно ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прошла собеседование в 2 этапа По телефону с ассистентом руководителя и по зуму с самим руководителем Позвали на испытательный срок он не оплачивается. На собеседование обещали один оклад на второй день стажировки уже другой оклад . Пообщалась с сотрудниками компании и говорят это нормальная практика . Через 3 месяца повышения оклада не ждите. Это произойдут примерно через год. Впечатление двоякое. Там красиво , но руководителю я не доверяю. Сначала одно потом другое.
Положительные стороны:
Все улыбчивые и красивый офис
Подробнее>>

Ольга:
Отрицательные стороны:
Владелеца обманывает людей и не платит деньги , а потом у неё появляюсься придуманные штрафы с ее головы Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Никакой стабильности в компании нет! Кроме звучного имени ей нечего предложить соискателям! Куча понтов, которые ни чем не обоснованы, отношение к сотрудникам как к скоту. Пол города уже переработало там, но компании нужны сотрудники- киборги.
Положительные стороны:
молодой и дружный коллектив ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
некомпетентные люди - мат, плохое владение разговорной культурной речью. работники с высшей степенью самооценки - но каждый сидит на окладе 10 т.р. и ну никак не продаёт. но учить вас будут, будто боги этого дела. смешно и увлекательно наблюдать за этим. отсутствие норм рабочего места, везде грязь, дохлые мухи, есть будете за своим столом, нет микроволновки (это у крутой компании то - которые "рубят" бабло. весь коллектив из донецка, если ты ярославский - то, каким бы ты суперским нибыл, ты не их человек. если брать отдельно каждого сотрудника - всё милые и хорошие. но в целом команда - отстой полный. ходят пьют чай весь день, шутки шутят, бегают проводят собеседования всем коллективом с брызжущей слюной) объясняется тем, что ранее ребята не работали в серьезных организациях. отсутствие работы в принципе: вроде на встречи и выезжают, на которых первый из вопросов клиентам: вас коммерческое предложение интересует? ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ОЧЕНЬ высокий темп работы, вам нужно вести переговоры на уровне директоров компаний(5 встреч в день), все начиная от поиска клиентов по уже сформированной базе, проведения презентаций, согласования рекламного материала и заключения сделок, постпродажного сервиса и продления. Но при этом за большой объем работы и соответствующее вознаграждение. Минус - нет ДМС.
Положительные стороны:
Работаю в компании больше года, все устраивает. Коллектив отличный - молодые и активные, всегда за любую движуху, кроме голодовки))))) В офисе есть все для комфортной работы. Личный и профессиональный рост в компании Вам обеспечен, отличная школа продаж. Без дела никогда не останешься, работа интересная. ... Подробнее>>

Основное название: 2ГИС Другие названия: ДубльГИС Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания Сайт: www.2gis.ru Телефоны: (495) 6041055 Страна: Россия Адрес: г. Москва Рейтинг компании: Рейтинг 3,25/5,0 Просмотры: 4 Всего отзывов: 111 Описание деятельности: Городской информационный справочник Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2015 г. Полезность отзыва: 1 - 2 = -1 Всего комментариев: 3 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пришел на собеседование . Паренек задавал неадекватные вопросы, про какие то мячики и маркеры ( вроде не в Москве живем), будто издеваются. Ясно стало как им срочно нужны сотрудники и почему висят вакансии, от одного собеседования уже было ясно что работать здесь не стоит.
Положительные стороны:
дверь четкая. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прошла собеседование и полностью все обучение, было сложно, очень много информации необходимо было выучить и сдавать зачеты в онлайн режиме. Потратила много времени и сил на обучение и сдачу экзаменов. Обещали перезвонить в течение недели для зачетной презентации уже с руководителем, однако просто никто не позвонил и никак не отреагировали на сообщения в скайпе. А я готовилась к презентации.....снова повторяла и учила теорию!!! Это не компетентно и такого не должно быть в сильной компании, не ожидала от такого хорошо расскрученного бренда такое отношение к соискателям, лояльность как к работодателю так и к продукту упала до минимума, хотя я на данный момент работаю и срочно работа мне не нужна. В серьезной компании не должно быть подобного отношения к соискателям, я считаю, это не уважением и рекомендую оочень внимательно относиться к предложениям об обучении и стажировке от компании 2ГИС. Временные и эмоциональные затраты не окупаются!! ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сам процесс постороен так, что ты выкладываешься на все 100, бывает, что остаешься без обеда. Задача: продажа в день призентации, так как считается, что потом уже поезд ушел, клиент остыл, поэтому не так уже интересен - переходим к следующему клиенту. Такой подход привел к тому, что каждый раз разные менеджеры звонят клиентам каждые 4-6 мес, это нервирует клиентов. Потому что нет таких клиентов у кого менеджер 2гис еще небыл. После обучения ты работаешь, а на тебя смотрят. Интересует результативность. Так как от твоего результата на прямую зависит зарплата руководителя. И тот кто результата не дает - не нужен. Оценивается, как легко ты договариваешься о встрече с потенциальным клиентом, кол-во заключенных сделок и следующий этап, самый неприятный, сбор денег, так как в начале компания готова предоставить отсрочку для заключения договора, а потом дебиторку особенно по лету не так легко ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Hr врёт, страдает снобизмом, тратит время соискателей, руководителя и соискателя зря в надежде на "русское авось". в вакансии указано жирным шрифтом, что оформление с первого дня. По телефону hr Марина на прямой вопрос "как идёт оформление трудовых отношений?" Подтвердила, что с первого дня заключается контракт с испытательным сроком. А на собеседовании начинается крендели: Стажировка 3 дня на обучение продукту, потом идёте на телефон и в поле заключать договора и получите контракт только после первой продажи. На моё замечание, что зачем врать по телефону, эта hr гнёт свою линию "никто Вас ...
Положительные стороны:
Обещания сладкие, профессиональное поведение РОПа на собеседовании.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если не выполняешь план - ты никому не интересен, такие увольняются сами, т к план все время растет, а невыполнение плана менеджером означает зп 19 т р и негатив со стороны руководителя, ведь из-за этого менеджера он тоже без бонуса остается. рекламу в кризис покупать не хотят, надо много звонить и ходить по встречам.
Положительные стороны:
Компания растущая и на собеседовании сразу говорят, что команда продажников очень сильная и не все могут выдержать этот темп. Если ты живешь работой, ходишь на тренинги, то выполняешь план - платят отличные деньги (50-70 т р) в белую, хороший офис, корпоративы и т д. Можно сделать карьеру - все руководители раньше были рядовыми сотрудниками, есть возможность переехать по России и заграницу. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Это сложно и будьте готовы к тому, что придется пахать. Вы будете на работе с утра до вечера (иногда очень позднего). Если вы понимаете, что прямые продажи - это не для вас, то не суйтесь, т.к. деньги с неба сыпаться не будут. Но! Если вы на позитиве, вы готовы учиться и много общаться с интересными людьми, то работа в 2ГИС для вас. Я прочла прошлые отзывы, где писали про двух руководителей групп продаж, утверждали, что один лучше, другой хуже - нет. Оба они очень классные продажники и каждый их них профи в своем деле. У каждого свой стиль обучения и тут вопрос скорее в том, который подойдет именно вам. Да, там маленький оклад, но очень хороший %, поэтому вопрос зарплаты отпадает, если вы умеете продавать, или же легко этому научитесь.
Положительные стороны:
1. Скучно не будет 2. Отличный коллектив и корпоративная культура 3. Возможность действительно хорошо зарабатывать 4. Хорошая школа продаж 5. Офис в центре города ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Откликнулась на вакансию начинающий менеджер отдела продаж Прошла 2 этапа собеседования 1. я общалась с менеджером по персоналу 2. На следующий день я общалась с руководителем отдела продаж Успешно прошла собеседование и меня пригласили на двухдневную стажировку по адресу Нижний Сусальный переулок, 5 ст16 Территория комплекса красивая Здание практически полностью принадлежит 2 гис Офис красивый, стильный. Понравилась кухня ( есть кофемашина с молоком , есть сироп для кофе , джемы , различные виды чая , сладости на ресепшене микроволновка холодильник ,вода в кулере, чайник ) День первый. Руководитель смотрит на ...
Положительные стороны:
Красивый офис
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Зарплата меньше обещанной, хотя ответственности в два раза больше. Необоснованное депремирование. Подробнее>>

Положительные стороны:
Я пришёл в компанию без знаний как продавать услуги и продукты. 2гис научил меня с нуля. Я пришёл сразу после института и 2гис помог мне найти свой путь. Команда молодая, все дружные. Понравился офис. Ушел так как мне нужно было уезжать в другой город.
Отрицательные стороны:
На момент когда я работал, не было компенсации гсм. Но сейчас вроде как сделали.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Достойные зарплаты, возможность карьерного и личностного роста, классный коллектив. Большинство профессиональных знаний и навыков приобрела благодаря 2гис.
Отрицательные стороны:
На мой взгляд, явных недостатков нет.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пришел на собеседование долго ожидал Мартышкину Анну, зтемем пришла эта маленькая пухлая девочка пригласила в переговорную, там сидела еще 1 девочка. Мы начали общаться задавала и обычные вопросы и глупые вообщем общались, честно не понимаю общения с такими людьми когда есть компетентные руководители котороые непосредственно должны общаться.После нашего общения когда уже уходил я сказал "что читал на данном сайте отзывы и что много отрицательных на что Анна мне ответила , что это обиженные люди" что уже было не красиво и понятно что за люди в этой компании. По поводу продукта что они продают. Продукт неактуален устаревшая информация и абсолютно никому ненужная реклама когда задавал Анне вопрос , она даже не смогла нормально ответить что чем и как.
Положительные стороны:
Офис в центре. ... Подробнее>>

Основное название: 2ГИС Другие названия: ДубльГИС Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания Сайт: www.2gis.ru Телефоны: (495) 6041055 Страна: Россия Адрес: г. Курган Рейтинг компании: Рейтинг 3,25/5,0 Просмотры: 3 Всего отзывов: 111 Описание деятельности: Городской информационный справочник Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы: 2014 г. Дата увольнения: 2015 г. Полезность отзыва: 1 - 1 = 0 Всего комментариев: 2 Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Откликнулась на вакансию начинающий менеджер отдела продаж Прошла 2 этапа собеседования 1. я общалась с менеджером по персоналу 2. На следующий день я общалась с руководителем отдела продаж Успешно прошла собеседование и меня пригласили на двухдневную стажировку по адресу Нижний Сусальный переулок, 5 ст16 Территория комплекса красивая Здание практически полностью принадлежит 2 гис Офис красивый, стильный. Понравилась кухня ( есть кофемашина с молоком , есть сироп для кофе , джемы , различные виды чая , сладости на ресепшене микроволновка холодильник ,вода в кулере, чайник ) День первый. Руководитель ...
Положительные стороны:
Офис красивый, стильный. На этом все.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нет белой зп и работы по ТК, левак. Соответственно полное вранье с зп. Проценты от продаж либо низкие, либо дверь там. Директор....придите на собеседование и сразу поймете статус компании. Но вам не зададут нормальных вопросов, а будет лишь детский лепет и меренье одним местом. В общем не компания, а очередной высер.
Положительные стороны:
Положительные? Только лапша на ушах. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Давно хотел написать отзыв о дачной компании. Так вот, не советую вам сюда идти работать, куча минусов, тем более сейчас, когда новый директор. Нудный, скучный, совершенно без чувства юмора, не располагает к себе, тяжело идет на контакт, работать стало напряжно, хотя и при старом директоре было не шоколад, но с ним можно было поговорить и договориться. Руководители тоже как зомби, заставляют себя и нас работать по новым требованиям, но если же вы решитесь идти сюда, идите работать к ребятам в команды, у девчонок нечего делать, Алина молодая, не опытная, ее скорее ее менеджеры могут чему то научить, а не она, Гузель слишком добрая, все делает за своих менеджеров и там ничему не научишься, Ольге работа не приоритет, ей бы сплетни пособирать в офисе, ребята конечно то же не идеал, но они могут научить зарабатывать. И зарплата не такая, как указывают ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если собрались в 2Гис на ИТ-вакансию, будьте готовы сначала сделать тестовое задание (причем обязательно узнавайте передали ли выполненное задание на проверку, иначе может потеряться) и пройти сначала собеседование с HR, затем в другой день техническое собеседование. При этом будьте готовы при собеседовании с HR отвечать на классические странные вопросы. "Кем вы видите себя через 5 лет?" не спрашивают, но очень огорчил вопрос "Ставите ли вы цели?". Понятно, что проверяют на адекватность, просто отсев перед техническим собеседованием, но уровень HR однозначно нужно повышать. Практически никаких бонусов (участие в CodeFest за 1000 руб.) Уровень разработчиков и отношение к персоналу сильно зависит от отдела в который попадете.
Положительные стороны:
Казалось бы у компании всего один продукт, 2Гис называют вторым гуглом. Наверно единственная крупная ИТ-контора на левом берегу. Из плюсов: 1) белая зп 2) гибкий график 3) отличный офис 4) бесплатные завтраки и кофемашины ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Дружный коллектив, классное руководство. Своевременная зп. Есть возможность карьерного роста. Компания заботится о своих сотрудниках!
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Недостоверная информация в описании вакансии гис специалиста,а конкретно: "...Мы предлагаем: Конкурентную и стабильную заработную плату; Возможность профессионального и карьерного роста; Высокий уровень корпоративной культуры;" Гис отдел и отдел Сбора информации и Контактный центр они распустили в начале августа 2016 - на минуточку более 60 человек в один день. Все без официального устройства, без предупреждения за 2 недели чисто человеческого, что "ребята, ищите себе что то", с официальной причиной оглашенной утром перед всем производством: "...Мы переходим на "тихий ход" и не можем просто содержать такое колличество сотрудников,.... можете обвинять в этом нашу страну, тк она ставит палки в колеса бизнеса... " Конкурентность ЗП допусткаю, стабильности нет там никакой и тк все сотрудники устроены неофициально,то особо выбивать деньги вовремя нет никаких причин и рычагов...каждый месяц болтовня и болтовня от начальства, которое мол тоже ни чего не решает. Ужасно ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
К рядовым сотрудникам относятся как к мясу - не выполнил пару мес план - тебя утилизируют. И не важно, что ты умеешь и уже доказал, что способен приносить компании пользу и деньги. И готов это делать в дальнейшем. Даже по тем нереальным ценам за рекламу, которые 2гис выставил, почему-то поверив в себя. В связи с кризисом пошли массовые зачистки, но опять же рядовых сотрудников - при всём этом есть сомнительная должность исполнительного директора, который непонятно что исполняет и делает, куча административного персонала, на которого и работы-то не хватает, но связи решают все, и директор - вся работа которого это писать типа мотивационные письма и орать матом на продажников, в том числе и на общих собраниях. И круто отремонтированный офис, половина которого просто простаивает впустую. Не говоря о качестве самого продукта - где попадание по точности данных - 20 ... Подробнее>>