З/П состоит из 2х частей (белая и типа премиальная -ха), при увольнении премиальную часть вы не увидете, а так как зп задерживают сейчас на 2,5 месяца то, считайте что з/п за последние 3 месяца работы вы получите как меньше чем за один!! С самого начала трудоустройства, задерживали заработную плату, на месяц-полтора. В последствии задержка уже стабильно выросла на полтора месяца, Подробнее>>

Генеральный директор – Гайдуков А.Д. Фирма на рынке довольно давно, однако, имеет свою политику. Отдел кадров завлекает высокой зарплатой, ген. директор также пообещает что угодно. На деле про обещанную сумму можно забыть. Большая часть зарплаты – черная. И этим все сказано. Когда дело доходит до выплат – начинают выискивать любую причину для «обрезания» серой зарплаты. Подробнее>>

ЗАО "ЭКОПРОЕКТ" 127411 г.Москва, Дмитровское шоссе, д. 157 стр.9 Тел. +7(495) 933-2147 Тел./факс +7(495) 933-2148 Эл.почта: info..[]..ecoproject.ru На территории торгово-офисного центра "ГЕФЕСТ" Уже развалившаяся компания. Руководство 9 мес не выплачивали "Серую зарплату" сотрудникам офиса. После массового увольнения в мае официальную компенсацию отпуска до сих пор (июль 2013г) не выплатили.Одно слово "ДИНАМО", обман, воровство. Подробнее>>

Всем привет, хочу рассказать о компании Эко проект, они вырубают лес в Мари эл. Я работал там менеджером по продажам, с согласованным окладом, но когда пришел момент выплаты, Директор Осипов Дмитрий Викторович, пропал со связи, спустя 3 дня звонков ему и писем о просьбе выплатить ЗП он отказался выплачивать. Скорее всего поступает так же с клиентами, раз ему на сотрудников Подробнее>>

Положительные стороны:
Отличная компания. Белая. Премии регулярно. Удобно расположен офис, есть парковка. Офис оборудован всем необходимым, включая комнату для приёма пищи. В офисе работает партнерская типография. Взрослый, но дружный коллектив, адекватное начальство. Я очень довольна. ... Подробнее>>

Положительные стороны:
Отличная компания. Белая. Премии регулярно. Удобно расположен офис, есть парковка. Офис оборудован всем необходимым, включая комнату для приема пищи. Интересные, перспективные проекты. Взрослый, но дружный коллектив, адекватное начальство. Я очень довольна. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- на собеседовании не говорят главного: заявленный в вакансии «оклад» на руки, составляет только 50 % от обещанного, и именно эта сумма прописывается в трудовом договоре, остальное выплачивается в виде премии. Размер премии нигде не прописан. Чем пользуется работодатель. Вместо 100 % заплатили всего 80%; - компенсация неиспользованного отпуска при увольнении тоже страдает из-за размера премии; - если решат уволить, размещают вакансию и ищут замену без уведомления сотрудника. Позволяют себе проявлять явное неуважение к работнику; - в офисе весь день стоит матерная ругань – считается нормой. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
- на собеседовании не говорят главного: заявленный в вакансии «оклад» на руки, составляет только 50 % от обещанного, и именно эта сумма прописывается в трудовом договоре, остальное выплачивается в виде премии. Размер премии нигде не прописан. Чем пользуется работодатель. Вместо 100 % заплатили всего 80%; - компенсация неиспользованного отпуска при увольнении тоже страдает из-за размера премии; - если решат уволить, размещают вакансию и ищут замену без уведомления сотрудника. Позволяют себе проявлять явное неуважение к работнику; - в офисе весь день стоит матерная ругань – считается нормой. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
З/П состоит из 2х частей (белая и типа премиальная), при увольнении премиальную часть вы не увидете, а так как зп задерживают сейчас на 2,5 месяца то, считайте что з/п за последние 3 месяца работы вы получите как меньше чем за один!! С самого начала трудоустройства, задерживали заработную плату, на месяц-полтора. В последствии задержка уже стабильно выросла на полтора месяца, и после чего перестали выплачивать премиальную часть з/п, задерживая её на 6-7 месяцев! В настоящий момент задержка оффициальной части з/п более 2-х месяцев, а премиальную часть некоторым задерживают минимум на 3 месяца, а некоторые её ждут за аперль и май прошлого года!! Видемо кто им нужнее тем ещё пытаются платить иногда. Люди не увольняются т.к. тогда они премиальную чать точно не получат, а так обещают заплатаить. Практически рабство ! в Москве. То что задержка основной части з/п более 2х месяцев ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В организации ООО "Экопроект-Плаз" ( "Экопроект+)Зарплату не платят. За состоит из 2 частей. Первая белая и вторая премиальная. Белую зп задерживают на 2-2.5 месяца. Вторую часть зп задерживают на 3-7 месяцев(как повезет), а при увольнении ее не выплачивают вообще, а расчет по белой производят через 2-3 месяца естественно без каких либо компенсаций. При увольнении люди теряют всю вторую часть зп которая составляет более 65% от всей зп и с учетом ее не выплаты в течение 5-6 месяцев выходит что несколько месяцев люди работали бесплатно. После набирают новых, им тоже обещают, что все хорошо и они тоже пару месяцев работают практически бесплатно!! и увольняют. И так по кругу! Выгодно!! Бесплатная рабочая сила. Очень не советую суда устраиваться работать. Заманивают нормальной Зп. , а по факту работаешь почти за бесплатно.
Плюсы в работе:
Нормальный коллектив не считая начальства. ... Подробнее>>