ПРОВЕРЬТЕ КОМПАНИЮ САМОСТОЯТЕЛЬНО
официальная информация, судебные разбирательства компании, финансовая отчетность, связи с другими организациями по руководителю и т.д.

Похожие отзывы

06.12.2015 | отрицательный отзыв
0 1
Апарт отель,,делюкс отель.люкс отель отзыв сотрудника Слесарь

Учредитель Паникаровская Светлана Леонидовна и директор Попова Ирина Леонидовна. Держут сеть отелей для рабочих,условия никакие ,тараканы клопы,мусор,грязь. С людьми работниками обращаются по свински приходишь устраиваться спрашиваешь о ЗП тебе говорят как себя зарекомендуешь! Договора нет,рабочий день ненормирован,5 дней работаешь бесплатно только если подошел тебе говорят типо работай! Запрпата выплачивается наличными постоянно недоплата! Как приходит день расчета так начинаются придирки для того чтоб человек высказался послал ее и ушел денег не выплачиваю.Команды нет.Ужас полнейший! Подробнее>>

11.04.2013 | отрицательный отзыв
1 0
Отзыв сотрудника о работодателе арт-партнер АРТ ПАРТНЕР АРТ-ПАРТНЕР

Отрицательные стороны:
Серая неофициальная зарплата БЕЗ СОЦИАЛЬНОГО ПАКЕТА! ЖУТКИЙ ОФИС. Это - маленькая конторка в частной неотремонтированной квартире собственника, жуткие условия работы, в туалете нет воды, нет ремонта -нет новых труб и сантехники! стоит ковшик и раковина у толчка в туалете, вы должны сливать за собой ковшиком в туалете! стыд и позор! Сотрудников всего 10 человек - вот и вся компания, некоторые из этих 10 часто в командировках. Продают билеты - этим живут. Собственник - продюсер в единственном числе!, он ставит спектакль, а Вы продаете билеты и выполняете все его личные поручения. Мобильный телефон полностью за свой счет, вам не компенсируют. Когда приглашают на работу, размещают объявление, но не указывают зарплату, затем приходят кандидаты, у них спрашивают зарплатные ожидания, выбирают того, кто попросил меньше всех и берут этого человека на работу! Уважаемые соискатели! Не теряйте время! В офисе темно, грязно, на диване ... Подробнее>>

11.06.2017
0 0
ООО "Неон-арт", "Неон-арт-плюс", "Неон-арт- м"

Вроде компания престижная, все знают. Но не знают что там внутри!! Правильно выше отзыв написали что управляет этой компанией семейка! На собеседовании говорили одно, а в ходе работы оказалось совсем другое!! Даже должность другая потом оказалась! Говорили 5 дневка, в итоге работаешь и в сб!!! И попробуй только не прийти!! Ну естественно, сб- это бесплатная рабочая сила! Неудивительно почему там Подробнее>>

26.05.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ООО "Неон-арт", "Неон-арт-плюс", "Неон-арт- м"

Рекламная компания возглавляет ее господин Мамаков Алексей Николаевич сам и хозяин и трудовая инспекция, и законы для него не писаны, он так думает. Заработную плату платят полностью черную, за зарплатой стоишь в очереди как раньше за колбасой. Зар. плату могут урезать и не объяснять причин (оклад) или сказать, что вы мне не очень нравитесь. Есть там главбух сестра жены директора Гайсина Подробнее>>

26.09.2015 | отрицательный отзыв
0 0
ООО "Неон-арт", "Неон-арт-плюс", "Неон-арт- м"

Это не работа, а ужас. Это несколько фирм, принадлежат одной семейке. Люди, не ходите сюда работать, здесь серая зарплата, все субботы рабочие, они, кстати, не оплачиваются, текучесть огромная, отношение к людям как к ничтожеству. Обязательный медосмотр, очередной инструктаж, проверка знаний по охране труда есть только на бумаге. Куда смотрит трудовая? У начальства одни понты, а мозгов нет, поэтому вместо него Подробнее>>

30.05.2016 | отрицательный отзыв
0 0
ГлавРосСтрой, проектно-строительная компания - отзыв пользователя Василий Ржевский о работе в компании

Василий Ржевский:
Отрицательные стороны:
1. Постоянно тянут со сроками выплаты зарплаты - по принципу "когда хочу - тогда плачу". 2. Постоянно не доплачивают зарплату до оговоренного с работником уровня. 3. Субподрядчикам - просто денег не платят. Особенно ярко это проявляется в проектном направлении. Господа фрилансеры, те, кто подрабатывает проектными "леваками" - денег Вы не увидите никогда. 4. Уволиться, получив трудовую книжку и расчет - тоже немалая проблема. Под разными предлогами - тянут, переносят встречи, просто не приезжают в офис. У меня ушло на получение расчета больше месяца с момента увольнения. 5. Два принудительных "отпуска" в году - на период новогодних каникул и с 1 по 15 мая.

Самара, Мичурина, 52 - 108 офис, 1 этаж

Подробнее>>

13.08.2021
0 0
ИП Ржевский Валерий Николаевич


Отрицательные стороны:
Не советую связываться. Архитектор, академик в Академии художеств. Обещаний не выполняет, про долги перед работниками забывает. Кидает людей на деньги. Отношение к работникам, как к холопам, которые должны пахать на него за еду из уважения к его персоне. Подробнее>>

24.12.2018 | отрицательный отзыв
0 0
Coprina / Коприна / Ржевский и Компания - отзыв пользователя Аноним о работе в компании

Аноним:
Отрицательные стороны:
Директор неадекватный и неуравновешенный человек. Но это ладно , на собеседовании обещают 40 и выше , по итогу 16, хороший опыт для тех кто рассматривает серые зарплатных схемы ) Не ведитесь - там сплошной «кидок»

Москва,

Подробнее>>

13.02.2018
0 0
Отзыв о компании Coprina / Коприна / Ржевский и Компания

Александр:
Отрицательные стороны:
Аха. Отзыв уволенного за профнепригодность, халатное отношение к работе и коллективу и редкостное раздолбайство. Повезет будущему работодателю этого “специалиста”. П.С. привет Цареву

Россия Москва

Подробнее>>

11.09.2019
0 0
COPRINA / Коприна / Ржевский и Компания

Отрицательные стороны:
Ну, я думаю, самого факта того, что отрицательный отзыв пишет бывший юрист компании уже достаточно чтоб понять перспективы работы в ней;) Зарплата "серая", то есть 18800 р вы получаете официально (но, в нарушение норм ТК, один раз в месяц), остальное наличкой в конверте и при увольнении эту часть вы не получите. Более того, зарплата выплачивается всегда с задержкой на месяц. То есть придя работать в компанию в марте, первую зп вы получите не в апреле а в мае. Оценить интеллектуальный уровень руководства можно по тому факту, что люди догадались не выплатить после увольнения зп юристу и Заместителю Генерального директора;)) Перспектив у компании ноль. Задолженность по исполнению договоров с клиентами составляет от 1 до 3 месяцев и основное, чем вынуждены заниматься менеджеры, это написание гарантийных писем в стиле "простите пожалуйста, у нас трудности, обещаем поставить товар ...

Москва

Подробнее>>