Добрый день! Хочу вам рассказать как можно устроится на работу и получить реальный срок по ст.4 159 УКРФ. В апреле 2014 года я устроился на работу заместителем руководителя Торонова Алексея Борисовича.Приемом на работу и фактически руководителем предприятия занимался Еременко Александр Васильевич (бывший генеральный директор Оренбургский молочный комбинат, он же сын бывшего министра сельского хозяйства Оренбургской области). Фактически конечным бенефициаром "теневым кардиналом" данной ООО АПХ Целина Целина является депутат Законодательного собрания Насыбуллин И.И.- в настоящее время находящийся в процедуре банкротства как физическое лицо. Данные руководители общества организовали хищение бюджетных денежных средств в сумме 12,5 млн. рублей, похитили их и подговорив весь Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Наплевательское отношение к покупателям. Отвратительная манера разговора с заказчиком товаров (Юр. лицо - Ресторан), складывается ощущение, что ты у него милыстыню просишь, а не заказываешь за деньги продукты. Доставка задерживается на несколько дней. Работа ведущего менеджера вызывает один негатив, что наталкивает на мысль о том, что вышестоящее руководство такие же негодные для этой работы люди. Давно бы отказались от работы с ними, останавливает лишь то, что мираторг монополист. Этот отзыв ни к чему не призывает, но возможно потенциальные работники мираторга подумают, прежде чем пойти в это царство отвратительных людей.
Положительные стороны:
Неплохое качество продукции. ... Подробнее>>

Работаю руководителем отдела 8 лет. Благодарен за все - за отношение руководства, за материальное благосостояние оклад 49тыс+100% премия - все белое итого 98тыс, за служебную машину и много еще чего. Для управления отделом мне предоставлена полная самостоятельность. А начинал я с рядового сотрудника,развивался, обучался за счет предприятия. Коллектив живой, и рабочий . Команда работает слаженно и на результат. Да, работаю много, но у меня есть большие возможности достойно отдыхать всей семьей. Руководство понимающее, справедливое, всегда окажет поддержку и в бытовых вопросах, здесь приспособленцы не задерживаются и горе-сотрудников выталкивает коллектив, дабы не работать за них. И если вы Подробнее>>

Устраивался на вакансию логист. Позвонил, на следующий день пригласили на собеседование.приехал, заполнил анкету,прошел собеседование. Вообщем все как всегда...опыт работы имею и был настроен на положительный ответ. Далее тебя проверяет СБ это заняло два дня. После проверки тебя проверяют на полиграфе..так же назначают день и время. Это какой то бред..устраиваюсь на вакансию логиста...зачем спрашивается полиграф?? вообщем задают идиотские вопросы часа полтора точно.Далее Подробнее>>

В этой компании самое лучшее материально-техническое оснащение, из всех, что я видел. Пожалуй больше положительных сторон нетБыковатое и быдловатое СБ, не стесняющееся сыпать открытыми угрозами, хитро составленные трудовые договора, не соответствующие действительности, постоянные переработки и авралы, неоплачиваемые, естественно, личное отношение начальника - единственный критерий оценки эффективности работника, не понравился начальнику - будут травить на пару с СБ и ОК, даже если счетные показатели вашей работы в отделе на первом месте уже много месяцев. При увольнении обязательно погрозят пальцем, чтобы не дай бог не заикался про то, что творит кампания ни в личных разговорах, ни, тем более в интернете, а то, Подробнее>>

Подтверждаю. Компания нарушает трудовой кодекс на каждом шагу. Подробнее>>

это факт! хуже фирмы не найдете!!!!!!!!!!!!!!! Подробнее>>

Люди, обходите стороной эту компашку!!! Она большая, но в любой области там беспредел и обман! К сотрудникам отношение как к тараканам! Зарплату урезают, штрафы выдумывают на ходу, могут испортить трудовую и историю (если захотят)... МРАК!!!!!!!!!!! Подробнее>>

Постоянные проверки на полиграфе. Переодические добровольно-принудительные неоплачиваемые переработки. Устроившись в эту компанию можно смело забыть про выходные. В данной компании нет доброжилательного отношения к новым сотрудникам, все действия направленны на уменьшение заработной платы по средствам установленных штрафов (Новый сотрудник своевременно не оповещается о правилах работы). Автопарк компании находится в плачевном состоянии, устраиваясь работать на определенный автомобиль, вы будите работать на всех автомобилях которые есть в колонне. Даже после увольнения по собственному желанию, через 2 месяца СБ компании, может начать откровенно, без основательно, вымогать с Вас деньги, с угрозами в адрес бывшего сотрудника. Лексический запас СБ оставляет желать лучшего. Всем удачи!!! Подробнее>>

Уважаемые, я обычно не трачу время на подобных сайтах, но тут уж, извините, мимо пройти не смогла.  ЛЮДИ!!! Вы вообще привыкли работать?!?! Так, чтобы прийти и делом заниматься. А не высиживать и чаи гонять. И думать, что вам за это платить обязаны. Я в Мираторге почти год проработала в бухгалтерии. Вопросы в работе были, и это нормально, но в работе, а не в компании, перед сотрудниками компания выполняла и выполняет свои обязательства всегда и своевременно, я до сих пор поддерживаю отношения с коллегами. Все всех устраивает, правда тех, кто реально работает, как говорится по заслугам…З/п  по меркам нашего города – Подробнее>>