Черное кадровое агентство в Киеве. Предлагают СЛАДКИЕ вакансии, которых у них на самом деле нет. Вымогают за вакансии деньги. Собирают резюме и потом продают на сторону. Пожалуйста, остерегайтесь мошенников! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Была на собеседовании в этой компании, на работу принимала Ирина Демчук, вопросы задавала не по делу, прождала Ее около 30 минут, собеседование длилось около 5-7 минут, в итоге, мы вам перезвоним . По поведению было видно, что проводилось для " галочки" ранее знала тольк положительные отзывы о компании, сейчас слышу отрицательные.
Положительные стороны:
Положительных отзывов нет ... Подробнее>>

Хочу сказать,что компания сама по себе хорошая,но тут Вас ждет «золотая гора»,которая останиться на горизонте.В начале вам предлагают неб. зарплату,300$ но по истичению 3 мес.(исп.срок) вам ее повысят аж на 50-70$!!!Смешно… Затем на вас накинут 50 магазинов,как минимум(для работы вудите ездить монтировать рекламныые носители по всему городу) и при этом Зар.плата ост. таже!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Заикнетесь о повышении ЗП-уволят и не посмотрят,что Вы работали на ура ине один год(испытано на себе и не только). Вам будут говорить,что мы компенсируем затраты на проезд и т.д. не верьте в это!Будете выкидывать из своего кармана. ... Подробнее>>

Впечатления от собеседования скверные. Рекрутер - молодая и неопытная. По всему видно, что недавно работают. Офис находится в квартире многоэтажки. Рекрутер представила только одного специалиста из всех присутствующих (если вдуматься зачем они тогда там сидели и слушали если они не компетентные лица?). Теперь, ВНИМАНИЕ. Работа эта происходит по контракту с британским представительством этой компании. По факту вы никогда не Подробнее>>

Добрый день всем, Подробнее>>

Местоположение: КиевОписание:Компания Аврора — разработка и внедрение информационных технологий, услуги по программному и техническому обслуживанию, поддержка системных и сетевых сервисов. Подробнее>>

Гость Уважаемые бывшие коллеги Здравствуйте, Поддерживаю все что написано и еще: Уже месяц офис закрыт не работают и никто не ходит на работу, этот *удак не понятно где он и не платил никому не копейку ДСП даже этим арабам которые там работали. Еще им должен и каждый день завтра -завтра. Он (Фатхи) забрал деньги у людей с обещанием привезти табак и в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Доброго времени суток. Работал в данной "компании" дизайнером, с сентября 2014го до января 2015го года. Представьте себе только-только созданную контору с начальником респектабельного вида (как оказалось в дальнейшем, только вида) и шикарным офисом. Представьте, что на собеседовании вы подошли конторе и вам много чего наобещали. Но на первых порах, условились на заработной плате "испытательного срока". Дальше все идет хорошо, как в зарубежных компаниях. Каждый делает свое дело, приятная атмосфера: коллективные брифы, хорошие рабочие условия (вот только начинаешь задумываться так, ненавязчиво, что на собеседовании обещали обеспечить рабочий копьютер с мною названными характеристиками "ваще без проблем", а в итоге получаешь старый ноутбук, в котором оперативка заканчивается после открытия двух макетов). Фатхи Вахба, он же начальник с улыбкой говорит что нашел хорошую цену и покупателя на определенный товар, все коллективно сьедаем тортик ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если после собеседования вам сообщили, что обязательно поставят в известность о результатах собеседования, даже и не надейтесь и не терзайтесь. Одно единственное с чем я столкнулся на этом предприятии, уже на собеседовании, это ложь, зачем обещать, если даже и не собирались выполнять обещанное. Запомните, если вы им не подошли вас не поставят об этом в известность и не стоит им звонить, они постоянно заняты;). Ну а компании я хочу пожелать относиться к людям как к людям, а там гляди и текучесть уменьшиться.
Положительные стороны:
Молодой коллектив ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
День добрый всем! Вся проблема Дунапака-это безграмотные руководители(имею ввиду украинцев).Как может торгашь Турыгин у которого должность директора по продажам оценить на собеседовании технического специалиста на должность инженера-конструктора????? На всех производственных предприятиях инженеров принимает на работу либо главный инженер,либо начальник производства,либо директор по производству-но никак не директор торгового отдела-который от этого далек! В этом вся проблема предприятия.И для чего требуется английский язык если там работают все наши???В общем предприятию требуется кто-то-но непонятно кто?
Положительные стороны:
Условия работы ... Подробнее>>