Уважаемый Аман Гумирович! В связи с коррупционной деятельностью бывшего директора Калмыковой Ирины Васильевны МОКУ Падунская специальная (коррекционная) школа-интернат VIII вида коллектив данной школы выражает недоверие и главному бухгалтеру Чулюковой Светлане Ивановне. Просим разобраться в следующих ситуациях: 1. Тарификация: до 18.10.2014 г. педагогический коллектив не ознакомлен с тарификацией оплаты труда на 2014-2015 учебный год. 2. Нас настораживает заниженная цена оценочного балла по сравнению с Подробнее>>

Здравствуйте! Надеюсь на незамедлительное разбирательство в учреждении для детей-сирот! Разве такое может происходить в области, где огромное внимание уделяется детям-сиротам! Полный беспредел! Администрация школы-интерната, в лице зам. директора по УВР безраздельно управляет детским домом! Использует деньги, заработанные детьми за лето, устанавливает правила конц. лагеря для детей! И никакие проверки не находят нарушений! Запугиваются дети и персонал! Подробнее>>

1. Детей в данной школе, независимо от класса, заставляют оставаться после учебного дня и мыть полы, окна, парты, раздевалки, коридоры, двор и все остальное - такое было всегда здесь и принудительно! Такое ощущение, что ставку уборщицы оформило руководство на своего человека, а дети должны отрабатывать за несуществующую уборщицу! Мой ребенок после 6 уроков, самоподготовки и занятий в кружке, уставший и Подробнее>>

Вся заработная плата "белая". Но, они непорядочно поступили. Пригласили в качестве бухгалтера. Договор подписали и приказ после двух недель. Пенсионеркам некогда было. А не через пять дней, как положено. Да еще в договоре потом написали "ведущий бухгалтер". Хотя об этом и речи не было на собеседовании. Подробнее>>

Отработал учителем в Лицее №176 2 месяца. Пока не начались уроки таскали с мужиками строительный мусор из подвала. Много и тяжело. Потом начался сентябрь и уроки. Назначили куратора мне - очень опытного педагога, который ни уроки вести не умеет, ни дисциплины на них, ни упражнения показать не может. Выводы делайте сами. Но эти люди - эталон учителя по мнению директора. Подробнее>>

Проработал в этом муниципальном учреждении длительное время. Общими словами можно выразится так: нищета голимая. Материально-техническое оснащение отсутствует полностью, т.е. не существует финансирование для покупки расходных материалов и запасных частей. С точки зрения средств производства их также не существует. Таким образом вся работа велась инструментами работника. Финансирование оплаты труда производится в соответствии с МРОТ (минимальный размер оплаты труда установленный государством) и он равнялся Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Транспортный отдел это ужас! Вечные переработки за которые еще и не платят! В разгар футбольного сезона работники транспортного отдела практически живут на работе, рабочий день 10 18 часов 5 дней(минимум) в неделю, а то и 10 дней подряд с одним выходным и это считают нормой, бывает 2 3 суток подряд проводишь на работе, но в табеле естественно все работают по 8 часов
Положительные стороны:
Соц.пакет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пишу этот отзыв как родитель, чтоб другие специалисты не попали в данное учреждение. самое отрицательное это главный бухгалтер Ан.... н. Человек повернет всё так, как надо ему . Она основной затык в коллективе, который портит атмосферу. Если вы все таки решились пойти на это рабочее место, будьте готовы к тому,что могут всплывать ошибки, которых вы не допускали и повесят, естественно, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если вы хотите заработать себе невроз и дергающийся глаз, добро пожаловать в Гатчинский психоневрологический интернат! Там царствует "прекрасный" управленец в лице и.о. директора! За последний месяц ее руководства ушло 15 человек. А с начала ее работы (с августа 2020 года) не сосчитать. Ушло 5 специалистов по закупкам, один ушёл в запой, шесть экономистов, 4 заместителя директора, 2 юриста, 2 заведующих Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Весь инвентарь приходиться покупать самому. Решил черкануть все же, пройтись по всему чоп, при гбу пни№30 Это ужас вообще. Сама деятельность таких организаций. Сюда видимо сгоняют можно так сказать самых безграмотных сотрудников. Куда, только им не позвони, как вежливо не скажи пошлют на 3 буквы. Были бы это еще хоть в адрес проживающих. Распустил конечно же, один человек [С.] а.н. Подробнее>>