Отрицательные стороны:
Не зря эта компания занимает 11 место из 100 самых ненадежных компаний по версии сайта. И так начну свой рассказ. Попал я однажды в это место персонал резер / кардио персонал / азбука персонала. Хозяин данных заведений Насим. Скажу коротко, что Насим является редкостным вруном. Когда пошли толпы людей у нас просить свою заработную плату, то он ссылался на счета

Россия, Москва

Елена:
Поехала 27.03.2015 на собеседование и заблудилась - оказалась по ту сторону обводного канала... Позвонила в офис, и сотрудница Александра меня очень вежливо и грамотно "провела", объясняя по телефону, до дверей офиса. Очень благодарна за такое отношение к соискателям.

Санкт-Петербург, метро Нарвская, ул. Бумажная, д. 9, деловой центр Бумажная 9, оф. 313

Дональд Трамп, масквэ:
Достоинства Сайты трудовая-помощь.онлайн и онлайн инспекция.РФ два сайта инспекции по труду на которых можно описать проблему, Вам перезвонят и назначат проверку. Скачайте на телефон программу я-инспектор, опишите нарушение законодательства и Вам помогут. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
 Хочу вам рассказать о собственном нетагивном опыте работы полученном в компании Персонал Резерв и открыть всю правду о том что на самом деле твориться у них на объектах и может быть кому то эта информация будет полезна. Если вы собираетесь на вахту в Москву и данная компания вам расписывает как все вкусно и прекрасно, то увы и ах… Но это далеко не так как рекламируется, пиарится и рассказывается вежливыми менеджерами. Первоначально вас оформят, но не по ТК РФ как пишут с записью в трудовой книжке,

 Россия,  Москва

Отрицательные стороны:
 Фактические сведения о компании "Персонал Резерв", она же "Азбука Персонала", она же "Альянс Групп", она же «Кардино Персонал» и другие названия - это кадровое агентство (аутсорсинговая компания), которое занимается массовым набором и трудоустройством к себе в штат персонала для работы на объектах своих заказчиков (сетевые магазины, рестораны, кафе, кинотеатры, склады, кондитерские и иные фабрики, мясные комбинаты, агропромышленные комплексы и др.).

 Россия,  Москва

Отрицательные стороны:
Не обнаружил
Положительные стороны:
проходил собеседование на вакансию менеджер по продажам металлопроката, все понравилось.Офис в 5 минутах от метро Автозаводская. Вопросы были заданы по существу. Ответ по отправленному резюме от работодателя дали в день собеседования. И сразу же на следующий день отправили в компанию.Там прошло все в один этап с генеральным директором.Сейчас я уже работаю в компании. Денег с соискателей не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Обманывают с оплатой. Выходил несколько раз на мероприятия от этой фирмы. Первый раз не доплатили сказали время так получилось хотя задержали на час дольше чем обещали. Ну подумал ладно. Потом опять тоже самое повторилось. Короче ганд-ы они там руководители, особенно Ходырев Леша.

Москва

Гавр:
Искали через это агентство официантов, менеджера и поваров. Наше название не буду говорить, чтобы не рекламировать. Можно сказать, что почти сразу нашли двух официантов и повара. Через недельку еще повара и менеджера. Потом официантов. За полтора месяца уложились. Цены я бы не сказал, что очень маленькие чем у других. На уровне. Что еще. Гарантию на людей давали - типа бесплатная замена при несоответствии. Работали с нами двое.

Москва, Окружной проезд, д.16, офис 420

Собеседование проводила Наталья Частова, вопросы были только по существу, ничего лишнего. Предложила мне подходящую работу, съездил в одну компанию, далее поступило предложение от Натальи и в другую также на инженера, где условия оказались даже лучше. хотя первая компания , где я был на собеседовании мне тоже очень понравилась (производство гидравлики и пневматики). В итоге я выбрал все же вторую компанию, где работаю и сегодня, очень рад, компания иностранная и полностью "белая".Рекомендую. Нет развода, как в других агентствах. Ну и вообще Кадровые агентства насколько я помню денег не берут, только агентства по трудоустройству.Раньше у меня был неудачный опыт с кадровым агентством, Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Директор компании, Розов Михаил Михайлович набирает новых сотрудников, наобещав им золотые горы, после чего кидает их с зарплатой, когда они это понимают и уходят, ищет новых, и далее по той же схеме. Тем и жив...
Положительные стороны:
гибкий график работы, для тех , кто хочет поишачить бесплатно ... Подробнее>>