Алексей Рудой Олегович размещает вакансии на HH о работе в Китае и о помощи в оформления виз. После чего начинается обработка будущего «кандидата»: презентация супер-пупер условий по работе с зарплатой от 120 к, и арендой жилья вам заниматься не надо – за вас все сделают, и город работы ты можешь выбрать сам, и в течение 3 месяцев тебе компенсируют все Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Народ не ведитесь на его обещания вначале платит а потом просто начинает кормить завтраками не верьте ему просто разводит людей на бесплатное рабсилово Подробнее>>

Георгий Олегович:
Отрицательные стороны:
Завскладом комплектующих работаю почти 4 года – переманили зарплатой и условиями работы с другого предприятия. Да, все так, как обещали при собеседовании: новое современное помещение (в моей практике – второй склад европейского уровня), укомплектованный штат складских сотрудников, очень хорошее оборудование (современные погрузчики, стеллажи, погрузочно/разгрузочные механизмы). Не обижают с зарплатой и оплатой работ, которые иногда выполняю вне основного рабочего времени (такая у нас специфика). В отпуск – по графику, который составляем мы сами (ни разу не нарушался или не спускался «сверху»).

Москва, Можайское шоссе, 36 - 1 этаж

Александр Олегович:
  В данной организации мне нравиться :адекватное , лояльное руководство возможность подработки и вахтовая система по выслуге повышенная ставка и выдача формы. нормальный коллектив, возможность работы без лицензии Зарплату отдают вовремя  

Кривиков Станислав Олегович:
Отрицательные стороны:
Консультация совершенно бесплатная , но если дело касается выездов и судов то это уже платные услуги . Заключал договор на взыскание денег с одного дяди который меня затопил. 2 недели назад завершили процесс , теперь дело за фссп , спасибо за помощь дороговато Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Задержки по ЗП на 2 месяца, безразличие руководства к мнению сотрудников, единицы завершенных до конца объектов: то денег нет достроить, то выгоняют с площадки. Умеют кормить завтраками и обещать счастливое будущее. Большая ротация сотрудников. Поставщикам платят долго либо только по суду. Много негативных отзывов от игроков строительного рынка. Некомпетентная команда, назначают на руководящие должности людей, которые вчера месили бетон, а завтра уже главный инженер, клоуны переобуватели. лишь бы в презентацию вставить что в команде есть директор проектов, директор направления и т.д., одни директора работают и ноль подчиненных. Камеди клаб.

Москва

Положительные стороны:
Уважаемые соискатели! Если Вы реально рассматриваете вопрос трудоустройства в Компанию "Уралэнерго", то я как бывший НОП Чебоксарского филиала и человек знающий электротехнический рынок Чувашии в целом, однозначно могу Вас заверить в том что, УралЭнерго для сотрудников - лучшее вводное обучение, отличные тренинги и семинары, самый высокий уровень заработной платы, разнообразные корпоративные мероприятия, поздравления с днем рождения. Для Ваших же, будущих Клиентов - самое быстрое согласование сроков поставки, дополнительных скидок и всегда интересные сувениры и подарки к праздникам. Одним словом - сделано все для того что бы Вы максимально

Чебоксары

Глеб Олегович:
  Устроился работать водителем , машину принял не плохую , работы много , что обещали пока выполняют , дальше посмотрим , пока все нормально. Вообще в коллективе атмосфера нормальная , логисты и диспетчера работают командой . Большое спасибо отдельно менеджеру Алине хорошую поддержку дает.

Саратов

Отрицательные стороны:
Осторожно!! Мошенник!! Кидает всех, у работадателя со склада украл товара на 360 000 руб, сейчас фирму открыл строительную, с ним работает в паре с Кузнецовым Марселем, есть у Судебных приставов Исполнительный лист на них в Ленинском районе!!!

Россия, Ижевск

Отрицательные стороны:
ооо "Держава", ооо «эволон» Alros. Лубашев Анатолий Олегович Лубашева Виктория Валерьевна 15 судебных исков на конец 2020 года, неисполненные обязательства на 23 млн. рублей, строительство 9 объектов в Московской области, 1 объект в Дагестане, арестованные счета в трех компаниях (на... Подробнее>>