Отрицательные стороны:
Их нет! В компании не соблюдается ничего. После месяца работы вы наконец-таки подпишите свой трудовой договор, в котором официальная зарплата копейки. На рабочем месте творится непонятно что, персонала не хватает. Люди работают по 15 часов в день! (с 8 утра до 23 часов). Часовая ставка по 80 рублей. При увольнении сотрудников не расчитывают день-в-день, а кормят завтраками, типа у нас нет денег. Расчетные листы не выдаются, как насчитана зарплата не понятно. Точнее все понятно, директору в карман. Тот же самый директор ходит по кухне в повседневной одежде, трясет своими распущенными волосами на кухне, ест нахаляву блинчики, пончики... а почему бы и нет? - за недостачи заплатит персонал.
Плюсы в работе:
Коллектив ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ужасное отношение менеджера к сотрудникам. Постоянное неуважительное отношение, игнорирование просьб выйти в туалет или покушать. Некомпетентность пугает, не понимая своих обязанностей пытается лезть везде. С таким отношением уже ушли несколько человек, многие хотят уже уволиться. Сделайте вывод пожалуста, уважаемые руководители. Елена, что бы что-то требовать от нас, посмотрите на себя!
Плюсы в работе:
Хорошие ребята на раздаче и кухне. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Нужно лизать всему начальству что бы тебе было хорошо, но лизать так что бы не кто не знал иначе тебе будет плохо)) Не получиш ни какого карьерного роста если не будеш сливать персонал, ина че как подружится с офисом!? ни как . Зарплату платят.но никогда не знаеш какую, тк твой процент честно заработанный тебе не заплатят , а заплатят ровно столько сколько посчитает нужныым бухгалтер и директор СПБ.остально е у них и осядет;,Хотя где то стали уже задерживать зп из за огроооомных долгов...Фирма погрязла. Нужно всегда врать. Елена Николаевна никогда не должна узнать правду!) да она и не знает ее...НО,нужно делать так что бы она была убеждена что именно это правда. Закрывать глаза на не справедливость приходится всегда или будеш белой вороной. Хорошие кадры из компании уходят, а это говорит о многом,что рыба гнееет с ГОловы. Остаиются червивенькие кадры!с Гнильцой.
Плюсы в работе:
Кормят хорошо, Коллектив отличный не обращая внимания на стукунов Зп хорошая оформление белое. Боятся закона и инспекции Работать можно ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Компания крупная с разными концепциями по всей России. Возможен карьерный рост. Как и в любой крупной компании, можно вырасти честно, а можно и другим путем. Зарплата пусть и не "аховая", но платится вовремя, бывают задержки, но не критично. Наверное сказывается кризис. Надеюсь плюсом будет масштаб компании: если поработал положительно в одном городе, возможно, будет проще трудоустроиться в компанию в другом городе. Трудоустроили
Отрицательные стороны:
Пока не попробуешь - не узнаешь ;) Кризис сказывается в стране. ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
изображение лотипа
Отрицательные стороны:
чудаки на букву м ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Нормальная компания, дружный коллектив, руководство всегда идет на встречу. Может и были в прошлом задержки по заработной плате, но мы этого не застали все получали своевременно.
Отрицательные стороны:
Работала бы и дальше, уволилась в связи с переездом. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ну начнём с того что денег которые вы заработаете вы не увидите! Зароботную плату не дали ни разу вовремя. Минимальная задержка 10 дней. Штрафовать вас будут за всё, даже за одну минуту опоздания! Что бы получить расчёт после увольнения нужно душу дьяволу продать. Не ходите туда работать, а те кто работают бегите !!!!

Ярославль

Отрицательные стороны:
1. Повара воруют с кухни, поэтому кормят не тем, что выдали, а тем что повезет. 2. Зарплату задерживают по 20-30 дней и постоянно кормят завтраками 3. Не компетентные управляющие устраивают гулянья для "своих" и заставляют их обслуживать как королей. 4. Постоянно тараканы 5. Киргизы на кухне могут накладывать салат голыми руками, не помыв их после туалета 6. О сан книжках руководство не слышало (до проверки), так как некоторые сотрудники по 2-3 года работают и не знаю что они должны быть 7. Свой расчет вы можете ждать больше месяца после увольнения (не слышали они о ст.140

Екатеринбург

Отрицательные стороны:
Проработала в этой организации 4 месяца. Работала Барменом. Целый месяц отработала практически без выходных т.к. была бешеная нехватка сотрудников. На вопрос "Ищите ли вы сотрудников и будут ли премии за такую переработку" сотрудников они так и не нашли,а вместо премий- могут вас погладить по голове. Бешеные задержки с зарплатами (2 месяца). Работники без сан.книжек больше половины,некоторые привлекались по закону. В итоге искать себе коллегу по бару пришлось самой , а деньги вытрясти через трудовую инспекцию. В офисе сидит странная дама ,которая по леваку сделала

Новосибирск

Отрицательные стороны:
не соблюдение стандартов компании, элементарных гигенических норм, воровство, круговая порука, грязь, хамство

Самара