Поиск отзывов
Результаты поиска
Отзывы сотрудников о компании AT Consulting
IT-консалтинг и услуги
Адрес: Россия, Москва
Автор: IT-специалист
Отрицательные стороны
1) Зарплата значительно ниже чем по рынку. 2) Переработки. При трудоустройстве в договоре указан ненормированный график, но на практике это означает добровольное рабство. Дублирования сотрудников нет, поэтому вы отвечаете за работу почти круглые сутки. Чтобы получить премию вас будут ... круглые сутки. А не перерабатывать - выгонят под каким-нибудь предлогом. 3) Нервотрёпки. Отсутствие нормального взаимодействия между смежными отделами, из-за задачи/проблемы решаются в затяжном порядке. Куча бюрократии. 4) Нужен доступ для выполнения своей работы ? Это твои проблемы. Бегай ищи пути сам. Буквально. 5) Текучка кадров. Нормальные уходят, новые долго не задерживаются. Те, кто там долго(больше 2х лет) работает - законченные трудоголики/карьеристы/ипотечники/инертные. Но таких мало. 6) Менеджеры - отдельная песня. Тысячи их. Некомпетентных. Реального менеджмента нет, но они ходят на новомодные "воркшопы" на иностранный лад, а потом пытаются применить эти практики на вас. Всё равно, что одноногая лошадь под амфетамином на спринте - пытается, но эффективности нет. Совещания вместо работы(переливание из пустого в порожнее) - обязательно. И как благо, почему-то, озвучивают факт, что менеджеры(и специалисты) у них взрощены с низов компании. Эффективности на практике в этом очень мало. При этом элементарные методы организации рабочих процессов игнорируются. 7) Занятость у вас будет всегда. Всегда. Если всё хорошо работает - вам напихают тупых задач, вы будете их делать до ночи - а потом выяснится, что это(заказчику или кому-то еще) уже не надо. Да и изначально необходимость задачи - сомнительная. И так очень во многом. Про соцсети сразу забудьте. Также, обычная ситуация, когда вас будут дёргать по обычному рабочему вопросу(совсем не требующего срочности) в поздний вечер или выходной. За все эти страдания платят премии(2 раза в год), но на своё усмотрение. Могут(такое уже было) опрокинуть даже на озвученный устно %. Т.е. вас ... в извращенной форме - а сколько заплатить чаевых сами решат. Кстати, задачи запросто могут быть не вашей специализации, но по факту будете выполнять её вы. А на рынке труда такие специализации оплачиваются совсем другими зарплатами. Разнообразие задач под разные специализации будет несколько, т.е. специализаций будет не 1 и не 2. При всём при этом с разной периодичностью вам будут петь патриотические песни об ответственности за проект. 8) Знающие(профессионалы) люди есть, но редко можно получить помощи/совета от них. Не потому, что они вредные - тупо у всех нет времени(на вас). По итогу останетесь наедине со своими проблемами. 9) Оценка персонала ))) Будут вам говорить про KPI, и не повысят, до кучи представив из вас недостаточно старательного сотрудника. Из опрашиваемых мною людей, на мой субъективный взгляд индексируют на 10-15% один раз в 2 года(!). Что вы должны сделать для компании для повышения зарплаты - даже сложно представить. При этом видел какое отношение к людям, которые действительно молча и хорошо выполняют их идиотские задачи. Недооценивают людей - очень мягко сказано, проявляется это и отношением, и зарплатой. 10) Орать на вас могут запросто, особенно это практикуют верхи компании. Вывод: поганая компания. Не только моё мнение, а в т.ч. тех, кто уходил при мне(за меньше чем год!)
Положительные стороны
Зарплата всегда вовремя, полностью белая. Бывают премии 2 раза в год. Якобы с такой же периодичностью оценка персонала - пересмотр зарплаты(спойлер: нет). Есть библиотека, удобство с документами и справками, оплачивают связь, на кухне всякие мелочи вроде чая и кофе, зимой фрукты Достаточно неплохой коллектив, сбалансированный по возрасту, в основном молодые.
Отзывы о компании
Положительные стороны:
Покинул компанию в связи с переездом в другую страну, а так бы еще пару лет проработал. Из плюсов: платят за фрукты, дают корпор симку, оплачивают такси и пиццосуши, спорт, учебу. И ОПЫТ. Много опыта на разных проектах. Те, кто ноет, что переработок много — ну звиняйте, не ту сферу выбрали значит. Мне раюота в Эйти помогла прокачать скиллы и приблизиться к мечте — переезду в страну с развитой демократией))
Россия, Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Простая и понятная орг.структура. Белая ЗП. Хороший соц. пакет, включая ДМС и корп.связь. Компания предоставляет сотрудникам софинансирование фитнеса (до 50% стоимости годового абонемента). Есть возможность повышения квалификации внутри компании и за ее пределами: треннинги, вендорские курсы, конференции и пр. Простая и прозрачная схема карьерной лестницы — тебя сразу говорят что необходимо для достижения повышения по службе или повышения ЗП. Раз в пол года оценка персонала, где сотруднику озвучиваются достижения или провалы и что нужно сделать для их исключения. Коллектив очень дружный и компетентный.
Россия, Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Всё белое и зп и оформление. Хорошая ДМС, фитнес оплачивают, крутые коллеги, с которыми до сих пор дружу. Берут студентов и стажеров (как меня в своё время)
Россия, Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
1. Отличное место для начала карьеры. Много разных крупных проектов. 2. Дмс отличный. Соц пакет, зп белая. Оплачивают конференции. 2 раза в год премия. 3. Возможность роста.
Россия, Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Все стабильно, зп во время, полностью белая, соц.пакет. Офис просторный. Замечательный коллектив, творческие и экспертные люди. Тебя принимают в команду с первого же дня, безоговорочно. Открыты все для новых идей и изменений, нет жесткого регламента.
Россия, Новосибирск
Подробнее>>
Положительные стороны:
Дружный коллектив, наличие профессионалов, у которых есть чему учиться, зарплаты на рыночном уровне, наличие бонусов по результатам проекта, плюшки в виде печенья, корпоративного такси, еды (если поздно задержался на работе), отличные корпоративы и многое другое. Довольно странно читать обилие отзывов бывших недовольных сотрудников. Я работаю в компании третий год. Пришел на уровне аналитика с небольшим опытом. За два года вырос до ведущего консультанта. При этом приобрел огромное количество навыков и получил прекрасную возможность дальнейшего роста (на рынке крайне ценится опыт который я приобрёл). Компания дала мне очень много. При
Россия, Москва
Подробнее>>
Соискатель:
Работают непрофессиональные сотрудники, особенно некомпетентно и хамски себя ведёт HR - менеджер Валентина, которая не умеет общаться с соискателями, общается "с высока" , не может ответить на простые вопросы, мотивируя тем, что соискатели занимают её "драгоценное время" (цитирую).Фамилию Валентина отказалась говорить, видимо боясь штрафов от руководства, но факт остается фактом. Считаю, что такие сотрудники подводят в целом репутацию компании.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вода из кулера постоянно воняет спермой, приходится из дома приносить в термосе. Наверное какойто извращенец кончает в бутылку. Ходят слухи, что это директор!
Положительные стороны:
нету! ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пока не заметил.
Возможно, в других городах иначе, но филиал компании в СПб действительно хорош.
Положительные стороны:
1) Отличный дружный коллектив
2) Интересные проекты
3) Чистый, светлый офис
4) Рабочая атмосфера
5) Приличная зарплата
6) Можно работать из дома
Отдельно хочу отметить, что ненормированный рабочий день имеется, но у нас это значит, что ты можешь приходить и уходить в любое время, только отработать около 8 часов и хорошо делать свою работу. Бывают, конечно, авралы, но лично я ничего страшного в этом не вижу ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Девочки секретарши ходят какие-то обкончанные все. Кто их там ебёт так сильно интересно....
Положительные стороны:
Можно ебать секретарш ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Возможны переработки при сдаче этапа контракта. Для бездельников: Если ты бездельник, который хочет работать с 9 до 18 и ни ни, то тебе не к нам. В консалтинге так не бывает.
Положительные стороны:
Отлично проработана корпоративная политика. Бэк офис настроен на максимальную помощь в выполнение поставленных задач, отсутствует бюрократия в принципе. Скидка на спортзал, питание, расширенный отпуск, ДМС и т.д. Ежегодный бонус (компенсация переработок и т.п.), оценка персонала с индексацией зп. Реальный карьерный рост при должном рвении. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
нету
Положительные стороны:
Анастасия Смирнова знатная шлюха. Берёт в рот по самые яйца. Я её ебал своим 18 см. прямо на работе. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Собеседование проводила молоденькая девочка Маша Бобкова..потом пришла вроде как моя потенциальная начальница - тоже как-будто только вчера ВУЗ закончила...одеты что та, что другая так, будто только что вышли из спортзала - спортивная одежда..кеды..растянутые майки... и это серьезная компания, которая занимается разработкой АйТи??...никакой информации о компании они мне так и не поведали. Говорила в основном я. И все-то у них хорошо и прекрасно на словах....да вот отзывы тут об этой компании нелестные..теперь понимаю почему. Обещание перезвонить мне по итогам собеседование они так и не выполнили, а просто сказали: "Ждите обратной связи в течение недели". И не перезвонили... Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Никаких ... Подробнее>>
К предыдущему отзыву: В компании существует понятие карьерный уровень (стажер, аналитик, ст. аналитик, консультант итд.). Аналитик может быть как тестировщиком, так и разработчиком. ЗП ниже рынка. Подробнее>>
Василина:
Проходила собеседование с Кристиной (представилась начальником отдела по подбору персонала)... производит удивительное впечатление - человек сходу вам рассказывает, что работает только 2 месяца в компании, при этом влюблен в компанию за возможность есть витаминки, печеньки и за то, что администраторы часто ее успокаивают и гладят по ручке и такой волшебной компании, с таким человеческим подходом она ни в какой компании раньше не встречала, хотя всегда была только начальником...Ресепшен с охранником на этаже долго препираются кто же сообщит интервьюеру, что к нему пришел человек на собеседование, в результате предложат вам сами дозваниваться - спасибо - дадут все номера, что будут в их распоряжении.На собеседовании с непосредственным руководителем отдела вам расскажут, что ждут от вас полной отдачи, чтоб глаз горел и сердце пылало и все на благо и процветание ...Если вы имеете опыт работы более 5 лет в одном месте, та же самая Кристина, что будет присутствовать на собеседовании, скажет вам тут же в глаза, что это "очень настораживает, вы застряли на 5 лет в одном месте? и уж не собираетесь так же и у них в компании столько работать? 5 лет?! "Из общего впечатления
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Из минусов пока могу отметить низкий уровень коммуникаций в компании, нет практики полноценных мозговых штурмов, а я люблю работать в команде. Но насколько знаю, руководство работает над этой проблемой.
Положительные стороны:
Работаю в компании пол года, с первого дня встретили тепло, коллектив действительно дружный. Руководство компании открыто новым идеям, готово слушать своих сотрудников. Из плюсов однозначно отмечу офис компании, немного пустынное место, рядом церковь, но от метро семь минут пешком, не очень удобно ходить по кафе, однако можно брать еду из дома, в офисе есть кухня со всеми условиями. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
hr екатерина абсолютно не компетентна, ведет собеседования скомкано. на вопросы нормально ответить не может. обещают перезвонить в любом случае, не перезванивают, и не только мне, со многими общались, никому не перезвонила даже сказать что не подходит,это плохой тон. так же встречалась с этим hr в магоре... скачет с компании в компанию.
Положительные стороны:
руководительница (к сожалению не помню имени) задавала нормальные вопросы, спасла собеседование ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Отличный коллектив, много возможностей для роста.
Все в белую, есть уверенность в завтрашнем дне
Отрицательные стороны:
--- ... Подробнее>>
Плюсы в работе:
Интересные, амбициозные проекты, возможность развиваться в компании. Работаю не первый год, получила много опыта.
ДМС, оплата сотового, 50% оплаты за фитнес, обучение.
ЗП вся в белую и вовремя. Есть премии. Отпуск 31 день.
Отрицательные стороны:
Бывают переработки, но можно брать отгулами. переработки во время сдачи критичных проектов. ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Проходил недавно собеседование на должность ведущего разработчика. Ничего кроме как их некомпетентности и слишком низких условий труда я не увидел - ушел без задней мысли, почти каждое другое предложение выгоднее чем в АТК.
Насчет секретарши, да, одевается она безвкусно) я бы ей не вдул)
Плюсы в работе:
Не увидел
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Собеседовали меня каких-то два пидораса.
Больше всего мне хотелось уебать с ноги тому пидору, который был с белой бородкой.
Сразу попробовали поставить меня на место. Но я бля их сам на место поставил. Ну эти два педика и поутихли, потеряли интерес.
Когда выходил, то увидел, что эти два педика-козла побежали куда-то вместе, наверное наряды выбирать))
Плюсы в работе:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
На собеседовании была только девушка HR. Все, что она предложила решить на логику, решила. В некоторых задачах были возможны другие ответы на что она ответила :"Нет, это неточно" или "тут должно быть другое решение". Короче выставлять человека далекого от понимания требований вакансии, спрашивающего меня какие фильмы я люблю смотреть, а не мой опыт - позор
Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
...
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В офисе работают одни имбицилы (включая меня), я никогда не была настолько поражена количеством словесного поноса (диареи) которое мне приходилось ежедневно выслушивать от моих сотрудников однозначно советую поработать до первой зарплаты и валить прихватив бесплатные орешки и сухофрукты и незабываемые ощущения (словесный понос и имбецилов)
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Большая часть руководства компании выросла из обычных сотрудников и имеет за плечами огромный опыт. Это если говорить про бизнес. Если идёте работать стажёром на проект, то быстро наберётесь опыта. Советую! Но, что касается бэк-офиса, то там намного всё печальнее. Например, новый директор по маркетингу, человек, который не имеет совершенно опыта управления людьми, хамит, пытается устроить рабство. За какие услуги её взяли на эту должность непонятно. Разбежался весь отдел. Берёт своих знакомых и знакомых знакомых, которые совершенно не имеют никакого опыта в ИТ-сфере маркетинга. Ваши старания и преданность никем не
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В компании принято работать на результат, если вы не готовы это принять и вам нужно место где вы будете работать с 10-19 особо не напрягаясь и получать зарплату, то это безусловно не то место. Тут такие быстро отыскиваются. В коллективе командный подход, мне не однократно коллеги предлагали свою помощь и задерживались что бы помочь решить мои задачи тратя на это своё время после 19 часов. Консалтинг во всем мире подразумевает ненормированный рабочий день! Если ты работаешь на результат в компании это ценят.
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я думаю, сам подход. Здесь оценят знающего, опытного, думающего специалиста с активной жизненной позицией. Но особого вознаграждения, поощрения или продвижения ждать не приходится. На таком человеке будут просто ПАХАТЬ! Сразу нужно забыть о всем личном, потому что обязанностей и дел будет не впроворот. Почти 80% кадров – это люди, практически с нулевой подготовкой. Вот их «пахарю» придется обучать, делать это интересно и прогрессивно. А еще нужно будет делать свою работу, и работу этих 80% стажеров, и работать над проектом, и помогать менеджеру. Если вы думаете, что хоть проект-менеджер станет
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Безграмотная контора, которая только позорит и перекручивает в глазах клиентов понятие об айтишниках и их продуктах. Менеджеры только создают иллюзию слаженной работы. На самом деле, лишь постоянно идут переговоры, кому, что сказать и как ответить. Специалисты тоже слабые, не успевают за обновлениями, приходится их переучивать даже после аттестации. Не умеют делать элементарных вещей, не следят за новинками, желания развиваться 0.
Россия, Новосибирск
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Из минусов только возможно офис не супер класса,но думаю что это не тот минус из-за которого можно расстраиваться на начальном этапе карьеры. Комментарии к отзыву
Положительные стороны:
Прошел собеседование в данной компании.Оставил отзыв на hh.ru и на следующий же день со мной связалась Анастасия Смирнова и пригласила пройти собеседование.Собеседование проходило в стандартной форме на стажерскую позицию ,дали тест по sql и несколько несложных математических задачек. Через день назначили повторное собеседование с руководителем проекта,но в назначенный день он был на встрече,чему я очень кстати рад,поскольку Анастасия ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Приглашают людей на постоянную работу, обещают, что проектов много. А по факту оказывается, что на проект. Проект заканчивается и работа заканчивается...При этом не сокращают, а предлагают написать заявление по собственному желанию за 1 оклад. Если не согласишься, то начинают припугивать ) На самом деле это нарушение ТК. И еще подтверждаю, что очень любят неоплачиваемые переработки, постоянно их предлагают. Если не соглашаешься, то опять-таки в любимчиках ходить не будешь. )
Положительные стороны:
Конкурентная белая ЗП, ДМС ... Подробнее>>