Москва
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
Премию задерживают постоянно (уже на протяжении года). Ждать премию за квартал можно ещё один квартал сверху. Руководство говорит, что у них нет информации и в целом типа никто не знает. Вся информация добывается сарафанным радио внутри отделов. Карьерного роста нет. Оклады ниже рынка. Базы не дают, хотя обещают. На собеседовании говорят одно, по факту получается совсем другое. Если что то не устраивает и пытаешься поделиться этим с руководителем, то руководитель неадекватно обижается, может не разговаривать неделю. Кроме мотивационных речей "мы команда" "мы всё сможем" вы не услышите больше ничего хорошего. ...
Положительные стороны:
Бесплатные обеды, дмс, белая зп на этом плюсы компании заканчиваются
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Eбaть, у этих чертей 27 тысяч до вычета оклад в Москве в 2024 году! Такое говно ещё поискать надо. Только полнейший кретин пойдёт на такие условия.
Положительные стороны:
Пишу про "Всё смарт", но это одна шарага.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Роста также никакого нет. Оклад мизерный, и, конечно же, есть премии, которые состоят из kpi. Называется попробуй хоть что то заработать, ведь у нас есть куча уловок как не платить тебе деньги. Рассказывают байки про великую мотивацию. Премии платятся с бешеными задержками, и есть такое подозрение, что при увольнении не получишь ни че го. Руководителю отдела учиться быть человеком, в первую очередь. Дослужился до начальника и считает своим долгом "залезть в трусы". Задавал очень много бестактных, личных вопросов. Оскорблялся при отказе отвечать и высмеивал мои ответы. Настолько оторванного от реальности ...
Положительные стороны:
Приятный hr, который не задавал бестолковых вопросов и быстро возвращался с обратной связью. Судя по услышанному, в компании хороший соц. пакет, есть дмс после года работы. Офис рядом с метро, очень светлый и большой.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Обеды, корпоративный движ, обучение. За 2,5 года достигла повышения. Компания сейчас на стадии динамичного роста, поэтому многие знакомые из других департаментов также получали повышение. В целом, все хорошо. Ушла, тк перекупила другая компания
Отрицательные стороны:
Из-за роста не компании не всегда уделяется должное внимание новичкам процессы страдают. Но так не везде, компания большая и все живут своей жизнью)
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Каждые 2 дня новые смены,самая ужасная смена это где старший смены Зайцев,а всё из-за Евгения Новосельцева ,он очень требовательно относится к работе ,когда он под наркотой прям на работе,только его отпускает ,его не видно,не слышно. Ещё крутит роман с компании ПрофСтар,потом они приходят пьяные на склад,что за беспредел???? Во всех сменах нормально,а тут сразу попадается такое.
Положительные стороны:
Не особо сложная работа и зарплата
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Крайне не рекомендую тратить время на проект Марвела Всё Смарт. Бестолковый обманщик Уваров, обещает золотые горы своим и чужим, а потом всех кидает, в том числе и своих. Весь свой непрофессионализм и неумение планировать сроки валит на якобы виноватых, хотя количество виноватых и ушедших растёт, а проблема то остаётся, и многие уже смеются над обещаниями открывать кучу магазинов в месяц. Единственное что умеет это с уверенным видом нести чушь, и держится пока все верят в неё, но скоро это всё вылезет наружу. Крайне не рекомендую работать с таким руководством, испортил ...
Положительные стороны:
Бесплатная кормёжка и чай/кофе
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Пришел отклик-приглашение на собеседование 6-го июня, договорилась с HR о собеседовании в зуме, в итоге, собесед прошло 9-го, где задавали около часа кучу вопросов (что делали на предыдущем месте работы, а как с такими ситуация справлялись, а как с такими то будете справляться, а что, а зачем, а почему, любимый вопрос: почему решили рассмотреть нашу компанию)) сказали, что нужно им пару дней переговорить с директором и сказать о своем решении после собесед. Неделю спустя перезвонили, сказали - вы один из финальных претендентов на вакансию, скинем Вам бланки на почту, заполните, ...
Положительные стороны:
Вежливые специалисты по подбору персонала. ДМС после года
Подробнее>>
Положительные стороны:
По общению с HR онлайн. Нет ни одного. Сотрудники компании хотят, чтобы менеджер был и аналитиков и продавцом и юристом и ииразвивал направление в продажах и все за одну зп)))
Отрицательные стороны:
Нет ни одного.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Нагрев гоев. Очередной. В общем, кадровик очень позитивная (видимо, ещё не вкусила всех прелестей работы) и так позитивно рассказывала о вакансии (промоутер), что заслушался и растаял. Но реальные отзывы, а не уйма заказухи, сквозят ветером обмана на премию. Оклад 35 на руки, премия раз в квартал тоже 35 на руки (не получишь). Оформление на данный момент "мутное" (срочный договор на три месяца, хотя со слов кадровика, они борются за штатную единицу с бессрочным. "Майн кампф", ага), а личные данные для проверки СБ уже предоставь. Всё якобы "белое", в
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не ходите работать в проект Марвела "Всёсмарт". Рыба гниёт с головы. Неадекватный и неэффективный гендир [А.] [Б.] который общается только при помощи унижения, издевательств, угроз увольнением и иногда мата. Все это эскалируется ниже, в итоге в коллективе склоки по глупым поводам. На проекте все заняты не работой, а выживанием. Все ваши старания, переработки никто не оценит. В коллективе очень высокая Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ