SkyNet

Отрицательные стороны:
А вот тут жесть. гпх, постоянные штрафы и давление со стороны руководства. Я бы так это описала в одном предложении) Не верьте той зп, что они пишут на HH.ru, чтобы получать эти несчастные 50к, Вы будете пахать как проклятые, поверьте моему опыту. Вы живете чисто на %. Руководство отстой тот еще. Никогда не прислушаются ко мнению сотрудников, а их на момент моей работы было очень много. Техника, мягко говоря, уставшая. Система мотивации ужасная. И да, я уже пару раз писала отзыв через hh, он так и не опубликован. ...
Положительные стороны:
Прошло больше года как я здесь не работаю. и, знаете, слава богу. Из плюсов я бы выделила очень крутой коллектив, все молодые ребята, всегда друг другу помогут, подскажут. Система наставничества: если Вам попался адекватный наставник (а у меня, к счастью, так и случилось), то обучение и адаптация пройдут более чем хорошо. Спойлер: после моего увольнения, вся моя команда (а нас было в районе 10-12 человек) уволились в течение пары месяцев. Выводы делайте сами)
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Удаленка, да минусы есть. Она не предоставлена в привычном понимании как в других компаниях(условно, договорился и работаешь), а жестко привязана к системе оценки от отдела управления качеством, который происходит раз в неделю и для того что бы работать из дома нужно набирать определенную планку по оценкам в неделю. Казалось бы, вполне выполнимая задача, но наткнись ты на неадекватного собеседника по телефону, незадушни в разговоре или попадись на ОУКера, прослушивающего твой разговор, который встал левой пяткой правой ноги не по дзену гг, могут выдернуть в офис. Соц.пакет. Работают тут по гпх, ...
Положительные стороны:
Пройдемся по плюсам работы в компании. Коллектив, хоть и присутствует постоянная текучка кадров в абонентском и техническом отделах, замечательный. Все ребята общаются на положительных настроениях, тимлиды все булочки мегакрутые. Работать в таком коллективе было одно удовольствие по этой части. Наличие удаленки. О ней поподробнее в недостатках.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
серая зп по ГПХ оплата за отпуск и больничный практически никакая Работал более года назад, суммарно год и один месяц в должности сотрудника техподдержки (ночные смены). Оборудование в офисе грязное, старое, ноутбукам по 6 7 лет. Пробиться куда то выше нереально, если ты не сделаешь для компании что то весомое за бесплатно, чтобы это принесло им денег. Чек лист придумали люди, у которых проблемы с головой сказал "здравствуйте", вместо "добрый день" или просто бот не расслышал твои слова минус баллы. Развозки до дома после ночи у сотрудников нет, оплата не ...
Положительные стороны:
зп вовремя Можно менять смены, если сможете договориться с другими сотрудниками
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаю в отделе эксплуатации. Езжу по своему району на личном автомобиле. Компенсации за гсм нет. Выдачи инструмента и средств защиты в должном порядке не производиться. Раньше выдавали резиновые тониюкие перчатки для монтажников, сейчас вообще не дают, как бомжу выдали обычные хб перчатки вы серьезно?! Уважаемые руководители, хб перчатки это для грузчиков, электрику нужны нормальные тонкие резиновые перчатки! Мы часто работает в помещениях, где много пыли и грязи, никаких средств защит органов дыхания организация не предоставляет. Один перфоратор и один ноутбук на всю бригаду из 30 человек это не нормально, приходится ...
Положительные стороны:
Зарабатывать можно, если работать много и плотно
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1- обещали 4 заявки в день с промежутком 2 часа с 10 до 18.,по факту заявок может быть и 8 и 10 ,время работы с10.00 до 21.00 2- обязательно ИП ,следовательно будете ещё 100 тысяч в год платить в налоговую . 3.начальники только требуют ...хотя есть сомнения, что сами смогут выполнить ту работу ,которую требуют от монтажников 4.за инструмент выдадут вам 3 тысячи рублей ,а не предоставят ,как пишут в вакансиях .причем 3 тысячи это на 3 Года .3 года Карл !!!! 5.Монтажников в Скайнет позиционируют как низшее звено ,т.е.вы ...
Положительные стороны:
Если только платят зарплату вовремя
Подробнее>>

Положительные стороны:
Пришёл в эту замечательную компанию в мае 2023 года, ранее сам пользовался услугами компании(в районе 5 лет), офис расположен для меня лично очень удобно, пешком 45 минут, на машине 15-20, на автобусе в районе часа, коллектив потрясный(много где работал, пока что лучший коллектив что встречался на моем пути). Руководство отзывчивое, приятный бонус в том что компания заинтересована в том чтобы ты рос и как специалист и как человек развивался, для этого есть очень много всего(начиная от универа СкайГрейд, заканчивая даже тем что можно со своим наставников обсудить любые моменты как ...
Отрицательные стороны:
На данный момент каких-то недостаток не выявил, да работа сложная, но интересная и идёт развитие - это пожалуй больше плюс даже)
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ранее я публиковал свой отзыв о работе в компании несколько лет назад, и его, конечно же, удалили, а у меня остались лишь смутные воспоминания об этом прекрасном месте работы - скорее даже мутные, как вода в унитазе наспех дешево снятой квартиры в Купчино. Еле помню неудобные кресла, грязные гарнитуры и клавиатуру, штрафы, маленькие перерывы. На совещаниях я ощущал себя инопланетянином на этом чудном празднике цветов. Помню новообъявленную систему мотивации, где за конкретные показатели и достижения нам полагались значки, фирменные кружки и ежедневники. Работать усерднее ради этих чудес у ...
Положительные стороны:
Здесь повышается самооценка - на фоне недалеких местных руководителей вы будете ощущать себя намного умнее, привлекательнее и увереннее.
Подробнее>>

В ночные смены если договоритесь со сменщиком можно спать. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Далеко находится офис , оформление по гпх, могут обмануть с зарплатой, никакого обучения, да и в принципе ничего нет хорошего, нервная работа фиг поймёшь че от тебя хотят, то им нужен результат, то не нужен . Зато очень красочно презентуют этот отдел, мол элита всего ская и остальные б2б в других компаниях просто ничтожетсва. По мне так один из худших отделов в скайнет
Положительные стороны:
Офис красивый , колл центр и прямые продажи супер
Подробнее>>

Положительные стороны:
Стильный офис, оборудованный всем необходимым для комфорта: несколько раздевалок, спортивный зал, внутренний кафетерий и многое другое. ( Это доступно постепенно со времени трудоустройства. ) В любом случае, офис очень удобный и красивый. Коллектив - молодой. Это ребята от 20 лет. Важно отметить, что тебе предоставляют интересную интерактивную информацию о том, как работать и чем заниматься. Это реализовано через SkyGrade - онлайн "обучалка". Соискателя после собеседования с HR формируют в команду к наставнику / руководителю. У них можно уточнять информацию в процессе обучения. После успешного прохождения "обучалки" и сдачи тестов приглашают ...
Отрицательные стороны:
Недостатков для себя не отметил. Могу лишь выделить, что расположения офиса не всем будет удобно. Ближайшие метро - Удельная /Пионерска, от которых надо на общ. транспорте ехать. С другой стороны, офис расположен на конечной остановке маршрутов автобусов: 208 / 172 / 38 / 170 / 122. Опять же, утром и вечером загруженность маршрута может не всех устроить. ( Сам я добирался от Тимуровской улицы на автобусе 208. Время поездки ~1 час ).
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как начало карьеры в продажах - топ. Но дальше Вы никуда не продвинетесь. По должности движения нет. По ЗП компания заявляет, что потолка якобы нет, но он есть) (если Вы конечно не работаете 24/7 по 12 часов). Есть обеденная общая зона, но моя дружба с ней закончилась, когда одним прекрасным вечером, попивая чай, мимо меня пробежало пару тараканов. Работа по ГПХ - компания Вам вообще ничего не должна. Система премирования отсутствует, зато существует система штрафов. ЗП строится из конверсии в проценте. Но если Вы думаете, что чем больше Вы будете ...
Положительные стороны:
Из достоинств: приходя в данную компанию, у Вас будет хорошая точка роста. Если Вы ранее никогда не работали в продажах, здесь вы действительно начнете продавать. (Хотя бы потому что хотите чтобы зп была выше 30 к). Хорошие наставники, прекрасный коллектив. Здесь Вас действительно обучат, помогут в адаптации и Вы сможете без сильного стресса «залететь» в сферу предоставления услуг интернет-провайдера. Есть спортзал, если будете зарабатывать определеную сумму в месяц. Тут, пожалуй, достоинства заканчиваются.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Ранее не работал в подобной сфере, поэтому прежде всего понравилось то как встроена система обучения и адаптации в специальность. Весь коллектив вокруг всегда настроен на то что бы поддержать друг друга и помочь если что-то не ясно. Прозрачная система оплаты и мотивации, есть возможность корректировать свое расписание, что очень сильно помогает если срочно потребовалось освободить время. Если работаешь до позднего вечера - есть разводка на такси до дома. Если переходишь на вторую категорию, можешь также перейти на удалённую работу.
Отрицательные стороны:
Необходимость сообщения координатору может отвлекать от непосредственных задач, хотя на данный момент эта система приобретает позитивные преобразования.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Хорошее внутреннее обучение сотрудников, контроль качества с предоставлением статистики для самосовершенствования
Отрицательные стороны:
Работая в технической поддержке недостатков для себя не вижу
Подробнее>>

Положительные стороны:
Шикарный коллектив, возможность работы по вечерам (отлично подходит для студентов), обучение перед трудоустройством, рабочее место оборудовано всем необходимым
Отрицательные стороны:
Из недостатков могу выделить то, что людям, проживающим на юге города будет далековато добираться
Подробнее>>

Положительные стороны:
Офисная атмосфера, ребята - твоего возраста с которыми можно поболтать о чём угодно, отсутствие соперничества между коллегами (тебе никто не будет пытаться "вставить палки в колёса"), приятно что ты можешь общаться с людьми на "ТЫ" в независимости от их возраста и должности. Также приятно что в свободное время ты можешь заниматься любыми своими делами, смотреть любимый сериал или какую-нибудь фигню на ютуб. Но самое главное на любой твой вопрос у наставников всегда есть ответ и каким бы тупым он тебе не казался, никто даже не упрекнёт тебя в его тупости, ...
Отрицательные стороны:
Адоптация, в твой первый самостоятельный день есть ощущение потерянности, словно тебя бросили в тёмно лесу не оставив даже фонарик. Но как только набьёшь пару шишек тут же перестаёшь об этом париться)
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Устройство по гпх со всеми вытекающими, работать нужно в праздники - новый год, 8 марта, ханука, масленница.
Положительные стороны:
Удобный график, можно перейти на удаленку, есть возможность горизонтального роста в компании
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ооо, с чего бы мне начать? Хм.. Наверно с обучения. Мягко сказать на вас всем будет плевать, вам дадут личный кабинет в учебном портале и учись самостоятельно в кратчайшие сроки. Естественно это все не оплачивается. Месяц или даже 2 вы будете сидеть без зарплаты, первый аванс будут дай бог в конце месяца 6200 р , и живи как хочешь, даже на собеседовании спросят если деньги на жизнь?) работа для студентов, начинающих в it сферу.. Платят мало, абоненты неадекватные, очень много штрафов! За все , могут вычесть компенсацию абоненту из

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
1) Во время трудоустройства hr и наставник говорили совсем разные суммы оплаты, ну это мелочи, как говорится.2) Наставник не заинтересован чтобы ты работал в их компании. Грубо говоря слили, написав в телеграмм. 3) Не пройдя итоговый тест(где даже нет времени подумать и если ты конечно не зазубрил наизусть, то тебя просто сольют.4) И самое последнее, наставник даже не предупреждает, что Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Будте внимательны! Положительные отзывы пишутся hr компании. Отрицательные не проходят модерацию на hh. Это рабская работа, вас будут штрафовать, общение с начальством почти всегда унижение вас как человека. О тех сказках из вакансии забудьте, они не для вас, вы натуральный раб здесь. А зачем рабу много платить? Зачем рабу хорошее рабочее место? Зачем рабу человеческое отношение? Зачем ему развитие? Бегите, не повторяйте моих ошибок! Здесь вас пережуют и выплюнут.
Положительные стороны:
Их нет ...

Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону

Отрицательные стороны:
Трудоустройство по гпх. То есть тебе никто ничего не должен ни отпуска, ни больничных, ничего. Могут даже не подписывать акт и не платить, если не захотят. Не понимаю, кто пишет тут хорошие отзывы. Судя по всему, эйчарок заставляют, чтобы к ним кто то шёл. зп далека от обещанной 35к, продукт, который продаёшь, тоже не очень базу обзвона либо уже Подробнее>>

Сергей:
К сожалению, сервис и провайдер испортились! Что-то там произошло и, теперь, связь СКАЙНЭТ отвратительна, постоянные сбои интернета, техническая поддержка отсутствует, до операторов не дозвониться, а если дозвонились, то они после нескольких слов бросают трубку! Технической поддержки никакой или непрофессиональная. Пытаются обмануть, несмотря на то, что интернет оплачен. Вынужден искать другого оператора. Не рекомендую данного провайдера.

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
чистят все негативные отзывы о своей конторе на сайте otrude.net! Еще неделю назад заходил, был рейтинг 3,6. 25 негативных отзывов. Сейчас зашел, рейтинг 4,4 и их там 5! 5! Насколько плохо должны быть дела у компании, чтобы пачками приходилось удалять отзывы о работе сотрудников в их гадюшнике??? Видно совсем плохо! обходите стороной! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начнем с того, что в туалете нет дверей и стоят камеры! Потому что женская половина коллектива выносит туалетку и мыло это просто уму непостижимо, как можно такое вытворять?! Александра, Алена и Ольга это отдельная история, девушки предлагают клиентам и сотрудникам мужского пола вебкам услуги и не только вебкам! Они предлагали мне услуги эротического характера за вознаграждение и также остальным мужчинам в коллективе, объясняя это тем, что им нужно кормить детей, ну их можно понять,

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
кто тут неадекватный и неприятный, так это кадровиха, типичная эйчар швабра. ксения, вроде зовут. во первых, им в отдел, если что, дозваниваться надо через единый номер, это неудобно, тебя футболят операторы по доп номерам, а там не отвечают, потому что распаковали посылку с алика с резиновыми друзьями, и видимо тестируют их режимы) вопрос, что, сложно завести рабочий номер мобильный прямой для связи?) так вот. накануне пандемии ещё. эти уже паниковали

Россия, Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Над чем стоит работать дальше? В первую очередь договорные отношения с сотрудниками, хотелось бы иметь больше социальной защищенности и устройство через трудовой договор. Во вторую немного расширить кухню и сам опен спейс, так как создается ощущение, что на удаленной работе коллектив заметно вырос =) И конечно, я всегда не против индексации заработной платы, и места для курения на этаже

Россия, Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
оклада нет еще и перед этим бесплатная стажировка на результат продаж которую оплатят если но сколько непонятно но ты даже не пройдешь тупой тест которые по аналогии насоджавали кадровички что в яндексе что в тинькове метода одна и таже тест по русскому эссе которое заставляют написать чтобы выявить отчаянное положение работников чтобы махать им этой марковкой и не платить косается Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отработала я в компании порядка полугода, ставка 130/ч, на начальном этапе, работать можно сколько угодно, хочешь работать каждый день по 12 ч? Welcome ! 1 это трудоустройство, устраивают вас по договору не в компанию Скайнет, а в стороннюю организацию скайгрейд и если после ухода у вас будут какие то претензии, то идите лесом ведь вы никогда не работали в Скайнет, а работали в скайгрейд! 2. График. При трудоустройстве вам гарантируют работу на том графике который вы захотите, я хотела 2/2, но когда Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Заманивают работать на входящую линию. На собеседовании оказывается, что только 6 часов в день будут входящими («за счёт входящих мы поддерживаем вас материально»), а 3 часа — обзвон потенциальных клиентов (потенциальными здесь называют холодные продажи, а нужны они для того, «чтобы вы больше зарабатывали, компания даёт такую возможность, вы должны быть благодарны»). На стажировке у тебя 9 часов потенциальных клиентов. Ещё раз: потенциальные клиенты — это те несчастные, которые попали в базу для спам обзвона. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Заманивают работать на входящую линию. На собеседовании оказывается, что только 6 часов в день будут входящими ("за счёт входящих мы поддерживаем вас материально"), а 3 часа обзвон потенциальных клиентов (потенциальными здесь называют холодные продажи, а нужны они для того, "чтобы вы больше зарабатывали, компания даёт такую возможность, вы должны быть благодарны"). На стажировке у тебя 9 часов потенциальных клиентов. Ещё Подробнее>>